专业要求：
学历要求：不限
工作经验：3年以上
薪资待遇：15000-25000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
负责双核浏览器定制化开发与优化，包括不限于：
1、根据业务需求开发定制内核相关功能和技术研究；
2、优化浏览器内核性能，完善内核排版渲染问题。
任职资格：
1、至少3年以上C++使用经验,有丰富的浏览器内核相关开发经验；
2、至少熟悉两种浏览器内核（trident和webkit/blink）的架构，能够基于这些内核进行进一步开发；
3、深入了解Windows操作系统，对于多进程和多线程开发有丰富的经验；
4、熟悉多媒体、数据库、GUI、多进程、安全、渲染、网络协议等应用技术；
5、熟悉W3C的Web标准、HTML5标准、JavaScript标准等。
上海锋趣网络科技有限公司（简称“锋趣”）作为国内在线娱乐内容供应商，立足“云更新”网吧管理系统，针对网吧、网咖的娱乐需求，定制提供网游、页游、手游、电竞、视频直播等丰富内容。在为玩家提供精彩娱乐体验的同时，更旨在通过平台的力量搭建与广大网吧业主的创新合作模式，升华价值、互惠共赢。自2015年9月旗下子品牌“飞火游戏”上线以来，锋趣秉承“Do Best”的理念，与网易、盛大、边锋、三七、凯英等游戏厂商展开深度合作，陆续引进《完美红颜》、《蓝月传奇》、《神印王座》、《楚乔传》等最新热门游戏，当前已联运游戏已达30余款。同时发力移动端，重磅推出“飞火手游助手”，“飞火电竞”等移动产品，打造依托网吧载体的，线上、线下一体化游戏、电竞社区，探索网吧、桌面和智能硬件等多种需求场景的无缝衔接，迈出了打造三位一体娱乐平台的第一步。2016年以来，锋趣在内容合作、渠道建设领域加大投入，将继续坚持精品化运营理念，以网络/网页游戏和移动游戏为核心，拓展电竞、视频直播等领域，努力打造依托网吧载体的线上、线下一体化娱乐社区，为用户提供一站式平台娱乐内容解决方案！
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工作地区： 福州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：1-3 月薪招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
职位描述：1、通过整合社会资源结合公司产品，开发市场业务，拓展客户资源，完成销售目标；2、根据客户需求制定销售方案，完成销售工作的协商、签订、执行等各环节工作；3、在上级的领导和监督下定期完成所承担的销售工作，能独立处理和解决所负责的任务。任职资格：1、要求本科及以上学历；2、5年以上IT行业解决方案销售经验，熟悉银行业务，熟悉金融行业，成功从事过银行解决方案销售经验者优先；3、有良好的客户关系，了解核心业务系统优先；4、良好的沟通能力以及人际关系，能够熟练使用MS Office，具有撰写和讲解客户解决方案的能力；5、强烈的进取心，良好的应变能力及表达能力，扎实的文案功底；6、协调能力优秀，富有说服力和感染力，具有良好的团队合作意识。 [详情]
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工作地区： 长沙市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
职责描述：1、根据公司年度销售目标和销售策略，对所负责辖区域销售计划的分解，指导各销售人员的行业开发策略和客户合作维护，带领团队完成销售目标、回款目标、利润目标。2、针对企事业单位员工福利，礼品方面，实施企业大客户的需求开发和销售计划，深挖客户资源转化为销售实绩；3、针对企业大客户及时收集招标信息，并配合完成投标的各项工作；4、负责客户的应收款回收工作，及时跟进客户的产品使用情况，协助做好售后服务工作；5、协助收集竞争同业、产品市场走势等信息，提供相关市场销售建议。任职要求：1.至少5--8年以上的销售经验，1年或以上福利、礼品、HR服务、预付卡等行业的销售管理经验；2.年龄在28岁~40岁，性别不限；3.大专及以上学历，专业不限；4.有创业般的激情和抗压能力，有独立担当的精神，善于思考、有洞察力和执行力。福利待遇：1.底薪+提成+管理奖，年薪20万以上。2..其它福利：享受法定假期，包括年假、婚假、产假、丧假、五险一金等。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1.负责分公司的人事及行政工作统筹管理；2.分公司的员工关系管理工作，包括基础人事数据、企业文化落地、员工访谈及其他；3.主导分公司的新员工入职培训，支持业务类在职培训；4.策划分公司定期企业文化活动；5.协助用人部门完成招聘工作；职位要求：1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业；2.2年及以上人力资源工作经历；3.性格活泼，热情开朗，有较强的亲和力；4.逻辑思维清晰，沟通协调能力较好，有较强的主动思考能力；5.对创业型公司有较强的加入意愿。 [详情]
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工作地区： 宁波市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：5-6 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1.负责分公司的人事及行政工作统筹管理；2.分公司的员工关系管理工作，包括基础人事数据、企业文化落地、员工访谈及其他；3.主导分公司的新员工入职培训，支持业务类在职培训；4.策划分公司定期企业文化活动；5.其他领导交办的工作。任职资格：1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业；2.1年及以上人力资源工作经历，有一年以上同岗位经验；3.性格活泼，热情开朗，有较强的亲和力；4.逻辑思维清晰，沟通协调能力较好，有较强的主动思考能力； 5.基础薪资绩效核算经验，对数据具有敏感度。 6.对创业型公司有较强的加入意愿。 [详情]
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