专业要求:不限;
学历要求:不限
工作经验:5-10 年
薪资待遇:4500-8000 月薪
招聘人数:10
招聘对象: 社会人才
1、大型铝板带加工厂重卷机5年以上工作经验;
2、年龄40岁以下,男,高中、中技及以上文化程度;
3、客观务实,心态积极,执行力强;
4、吃苦耐劳、服从领导安排 ;
专业要求:不限
二期:主要建设热连轧生产线,2013年8月份厂房动工,该设备机组正与世界著名公司(德国西马克)洽谈总承包设计与国内联合制造,设备预计投资7-15亿元(国内联合制造7亿元,全部引进15亿元)。建设周期24个月,投产后增加10万吨最高精度的板带箔产品。将填补安徽省铝加工业的空白,是目前世界最先进的热轧机组和技术之一。
华中天力铝业有限公司在当地政府及各级政府领导的亲切关怀和大力支持下,壮志满怀、励精图治,历时4-5年,将成为安徽省铝加工龙头企业。为振兴濉溪县、淮北市乃至安徽省有色金属产业发展做出重大贡献,努力将公司发展为中国铝合金板带箔高科技企业的领跑者,中国铝加工的明星企业。
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工作地区: 杭州市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1、根据公司业务发展和规划,合理进行员工招募配置,构建完善分公司组织架构和梯队建设;2、根据企业文化及战略规划,建立完善分公司任职资格管理体系或胜任素质模型,增强员工组织竞争力;3、根据总部年度培训规划,建立和完善分公司培训体系,包括新员工入职培训,在职员工技能提升培训,中层管理队伍培训等;4、深入业务部门,了解当地情况,运用专业知识对业务部门的问题进行建议和解决;5、实时掌握分公司员工动态,及时做好员工心理建设,适时引入团队活动和员工激励政策;6、做好总部与分公司的上传下达,确保企业文化和规章制度的落地。7、其他由总部HRD和大区总分配的任务。带领5-6人的HR行政团队,负责杭州,宁波,合肥、福州、厦门五地的全面HR和行政管理和支持工作,支持150人左右的员工团队。任职要求:1、 本科以上学历。2、 5年以上HR行政工作经验,含1年以上最少3人HR行政团队管理工作经验;3、 较强的业务导向意识,能清晰把握业务部门的需求;4、 较强的沟通和人际交往能力,学习能力强,思维敏捷,执行力强;5、 较强逻辑分析能力,善于发现问题与解决问题,亲和力强;6、 优秀的团队协作意识和能力;7、 有优秀招聘管理经验者优先。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型
职位描述:
岗位职责:1、协助制定、完善公司培训体系和制度,制定培训计划并组织实施;2、拓展和组织培训资源,开发适合的课程体系;3、协助完善企业文化体系,令企业文化显形化,策划和组织企业文化活动;4、企业文化推广文案的撰写。任职要求:1、统招本科以上学历,人力资源、新闻系、中文系等相关专业;2、两年以上同岗位工作经验;3、对企业文化、品牌推广的宣传、落地有独特的思路,擅长沟通表达,优秀的文字功底;4、亲和力强,优秀的沟通能力及团队协作能力。 [详情]
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