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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
工作职责:1、负责系统测试室的组织工作,制定室内年度工作计划和任务目标,并能带领团队达成目标;2、负责系统测试管理制度的建议与完善,确保系统测试工作有序,测试质量稳步提升;3、负责协调室内、外资源,确保重点工作或任务有序推进;4、负责系统测试方案,测试计划的评审以及组织测试用例的评审和测试总结的评审,并给予相关的建议及指导;5、负责组织用户测试,与业务部门做好沟通协调,确保用户测试的有序推进;任职资格:1、计算机,全日制本科以上学历,软件工程相关专业;2、5年以上系统测试方面的工作经验,3年及以上金融行业测试工作经验,有一定团队管理工作经验;3、精通测试流程,测试用例的编写方法,能够多整个流程进行有效把控,保证测试任务;4、熟悉JAVA或者PYTHON开发语言,熟悉使用自动化测试工具(如loadrunner,QTP,Selenium等);5、熟悉linux系统,Oracle数据库相关的操作,SQL语句;6、工作认真负责,良好的沟通能力和团队管理能力;7、具有保险行业核心业务系统测试经验者优先。
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更新时间:2024-07-02
更新时间:2024-07-02
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更新时间:2024-07-02
更新时间:2024-07-02
更新时间:2019-07-31
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工作地区: 南京市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:4-6 月薪招聘人数: 5
公司性质:公司规模:所属行业:金融、银行、保险、证券、财会、投资等
职位描述:
工作职责:参与制定和优化分公司人伤制度、流程、服务措施,核准人伤及用药情况,审核医疗费用,缮制人伤调查报告,核定各项人伤案件的赔付金额,做好分公司权限内的车险人伤核损工作,对有疑问的案件进行调查,达到提高分公司理赔工作的质量、减少不合理赔款的目的。任职资格:1、本科及以上学历,医疗保险、临床医学等相关专业优先;2、具备良好的人际沟通、组织协调能力和团队合作精神;3、具备较强的责任感、上进心与抗压力;4、具有创新意识与能力。 [详情]
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