专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:8-10万 年薪
招聘人数:3
招聘对象: 应届毕业生
一、岗位职责
1.负责电厂热控专业单体、分系统及整套调试工作;
2.负责热控专业生产技术服务、性能试验、优化调整试验等工作;
3.负责热控专业的研发工作;
4.开拓热控专业生产及调试工作。
二、任职资格
1.2023年应届毕业生,大学一本及以上,CET4及以上;
2.自动化(弱电)、测控技术与仪器、过程装备与控制工程、仪器仪表等相关专业;
3.身体条件符合岗位要求,没有先天病史或色盲、色弱等问题;
4.服从公司工作安排,能够适应长期在外出差。
三、薪酬和福利:
1、薪酬
提供具有行业内有竞争力的薪酬待遇,建立全面激励机制及畅通的职业发展通道和广阔的发展空间。
2、福利
1)六险二金(公积金、企业年金、补充医保)
2)公司重大疾病保险、医疗互助,省级产业医疗互助,定期体检
3)公司设有食堂,免费提供宿舍
4)本科以上学历的应届毕业生入职后均可享受当地政府的补贴,本科3万、硕士6万、博士8万(以当地政府出台的政策为准)
3、休假
1)驻外项目:单月或双月集中休假
2)休假路贴,1年后带薪年休假
四、劳动合同:公司正式职工。
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工作地区: 杭州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
岗位职责:1、根据招聘业务发展需要,制定渠道拓展计划并执行;擅长中低端批量岗位招聘;2、负责招聘渠道的拓展与维护及日常运营,洽谈招聘渠道合作业务,最终实现人才的输送;3、负责各招聘渠道的数据统计和分析,通过数据发现招聘流程问题并提出解决建议方案;4、维护渠道关系并根据情况进行需求分析,达成多种模式的合作计划;5、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、大专及以上学历,人力资源、管理类相关专业优先;2、2年以上招聘工作经验,有校招经验,有招聘渠道、乙方招聘工作经验者优先;3、热爱人力工作,具有积极的心态和良好的职业素养,能承受工作压力,市场拓展能力强;4、熟练运用各种招聘工具,熟练使用各类办公软件,认真踏实,执行力与学习能力强;5、结果导向,具备良好的沟通协调能力、出色的团队协作精神。 [详情]
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工作地区: 宁波市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
1、根据部门整体销售策略和目标,制定销售方案,快速拓展市场2、负责区域客户资料查询、更新及客户开发、维护及本区域市场活动、策划组织;3、负责本团队销售人员的招募与甄选、辅导与管理;4、基于客户需求,运用有效的营销技巧,以顾问式销售视角出发,提供解决方案,并配合落地实施;5、主动积极学习公司业务知识,和各部门保持高效沟通,能准确向团队传达各种业务信息;6、通过人脉资源各种销售渠道,向企业或个人推出业务产品业务,并签订合作开通服务.任职要求:1、专科及以上学历,市场营销、人力资源等相关专业优先;2、有丰富的互联网销售管理经验(10人及以上团队)、从事销售管理工作3年以上;3、思维清晰、反应灵敏,具备较强的逻辑分析能力和总结能力;4、擅长组建团队,具备良好的应变能力;5、具备优秀的学习能力、沟通协调和谈判能力;6、有电子商务、培训、招聘、体检等行业销售工作经验者优先。7、激情,勤奋,能吃苦,愿意挑战、能承受一定的工作压力; [详情]
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