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专业要求:

学历要求:本科及以上

工作经验:3-4 年

薪资待遇:面议

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2019-08-01

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 广东-深圳市

岗位职责:1.负责销管团队管理,协助上级领导统筹部门相关事宜;2.制定和优化集客销售流程和运作规范;3.集客数据风控分析;4.协调集客跨部门沟通;5.CRM、ERP系统管理优化;6.完成领导下达的其他工作。任职要求:1.本科以上学历,统计学或市场营销等相关专业;2.具有较强数字敏感性,独立分析和解决问题能力;3.具备良好销售管理相关工作的业务能力;4.思路清晰,逻辑性强,有一定管理经验。
深圳市华宇讯科技有限公司是一家以互联网(手机)产品开发、运营为主的创业型企业,创始团队主要来自腾讯、百度等知名互联网企业。
公司秉承“快乐尽责 成果共享”的典型互联网创业理念,获得了员工极大的认同,并打造出了朝气、协作、创新、负责的工作氛围。
经过三年的积累和发展,公司目前开始步入高速发展阶段,在运营商合作、电子商务、增值服务(平台)等项目上增长迅猛,基于发展的需要,华宇讯诚挚邀请有自信、有远见、有创意、有责任

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更新时间:2024-06-02

通用氢能

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:1年以下薪资待遇:10000-30000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:国有企业公司规模:50 - 99人所属行业:氢燃料电池

职位描述:

一、招聘方向:气体扩散层、质子交换膜、膜电极、电解水

二、匹配专业:有机化学、电化学、物理化学、化学工程、材料工程、热能、储能等理工科专业 [详情]

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更新时间:2024-06-02

深圳赛西信息技术有..

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:10001-15000 月薪招聘人数: 1

公司性质:国有企业公司规模:100-499人所属行业:

职位描述:

岗位职责:1、每月开发新客户,扩大销售市场的范围,保持好与客户间的联系,根据销售目标,配合业务部门制定销售策略,努力完成下达的销售指标;2、完成市场销售任务,维护好客情关系,协调处理跟踪客户过程中的事宜,及时反馈;3、遵守部门各项工作规章制度与安排,通过工作经验不断改善与提高个人销售不断学习其它行业知识,积极主动关注行业动态,并及时总结形成定期行业动态报告,开扩视野,为与客户沟通建立良好的信息桥梁;4、根据公司的市场规划、业务特点,提出市场推广、品牌、市场活动等方面的具体方向和实施方案;5、领导安排的其他工作。任职要求:(28-45岁)1、有音视频产品检测或认证销售相关工作经验;2、熟悉音视频行业产品,拥有相应客户资源;3、学习能力强,有一定抗压能力;4、沟通能力良好,能主动积极开拓客户资源。                                  关键词:音视频 电视机 机顶盒 音响 投影仪 检测 销售 市场 营销 [详情]

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更新时间:2024-06-02

深圳赛西信息技术有..

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:10001-15000 月薪招聘人数: 2

公司性质:国有企业公司规模:100-499人所属行业:

职位描述:

岗位职责:1、每月开发新客户,扩大销售市场的范围,保持好与客户间的联系,根据销售目标,配合业务部门制定销售策略,努力完成下达的销售指标;2、完成市场销售任务,维护好客情关系,协调处理跟踪客户过程中的事宜,及时反馈;3、遵守部门各项工作规章制度与安排,通过工作经验不断改善与提高个人销售不断学习其它行业知识,积极主动关注行业动态,并及时总结形成定期行业动态报告,开扩视野,为与客户沟通建立良好的信息桥梁;4、根据公司的市场规划、业务特点,提出市场推广、品牌、市场活动等方面的具体方向和实施方案;5、领导安排的其他工作。任职要求:(26-45岁)1、大专或以上学历,信息技术或信息安全等计算机相关专业优先考虑;2、信息安全领域从业3年以上,拥有相应客户资源;3、学习能力强,有一定抗压能力,能主动积极开拓客户资源;                   4、关键词:ISO****** 信息安全 等级保护 渗透测试 漏洞扫描 风险评估 容灾备份 网络安全 云安全 工控安全 [详情]

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更新时间:2024-06-02

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:5-10 年薪资待遇:30000-40000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:50 - 99人所属行业:

职位描述:

【工作职责】
1、重点客户、重点项目的动力电池PACK及其模组结构设计。 
2、其他项目的前期方案设计、细化结构评审。  [详情]

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更新时间:2024-06-02

一览新能源猎头

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:8年以上薪资待遇:15000-20000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:500 - 999人所属行业:

职位描述:

岗位职责:
1、负责深圳所辖所有项目工程从施工开工准备、实施过程、竣工验收等全面管理。
2、负责对深圳所辖所有项目工程施工中各个项目施工完成指标进行考核。 [详情]

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更新时间:2024-06-02

一览路桥猎头

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:25-35万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:500 - 999人所属行业:施工单位

职位描述:

职责描述:
1.全面负责工程质量、进度、成本等方面的计划制定、制度跟踪及监督,对整体工程负责;
2.管辖工作范围内机械设备、劳动力、材料等资源的调配管理; [详情]

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更新时间:2024-06-02

一览路桥猎头

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:20000-30000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:500 - 999人所属行业:施工单位

职位描述:

1、一级建造师的专业要求:港航;
2、全职到岗,社保配合;
3、兼职如社保能配合的可考虑; [详情]

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更新时间:2024-06-02

晋荣投资

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:4500-6000 月薪招聘人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、..

职位描述:

一、负责原材料的取样、封样、标识、放置、处理,建立相应的台帐、记录、报告,原材料抽样,水泥、矿粉测温度,粉煤灰检验细度、净浆流动度、烧失量,外加剂检验净浆流动度、密度。填写取样台账和试验记录。有权拒绝不合格材料卸车入库。
二、严格按照国家标准规定、检测程序进行原材料各项检测工作,并对检测质量负责。
三、熟练掌握试验室各类检测仪器械的操作与性能。 [详情]

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更新时间:2024-06-02

人寿收展部

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:

工作经验:不限薪资待遇:30-50万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:1000人以上所属行业:保险集团控股公司

职位描述:

欢迎优秀的你过来了解这份事业!是给自己创业而非打工!
主管:
岗位职责:组建和管理团队 [详情]

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更新时间:2024-06-02

诚忠信

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:

工作经验:不限薪资待遇:5000-100000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:1 - 49人所属行业:灯具类

职位描述:

1 热爱销售,适应出差
2抗压能力强,服从管理
3灯带销售经验优先 [详情]

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更新时间:2020-07-14

工作地区: 宁波市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

岗位职责:1、根据部门整体销售策略和目标,努力执行既定销售方案,快速拓展市场;2、通过电话、上门拜访、陌拜、会议等销售手段完成销售目标;3、与客户进行良好沟通,建立良好的客户关系,提供各类支持及解决方案;4、重点推广综合服务平台――金柚网及附属衍生服务。任职资格:1、大专及以上学历;2、具有优秀的学习能力、沟通协调和谈判能力;3、思维清晰、反应灵敏,具备较强的逻辑分析能力和总结能力;4、激情,勤奋,能吃苦,愿意挑战、能承受高强度工作压力;5、具有很傻很天真,又猛又持久的性格,热爱销售行业;6、有互联网、人力资源行业销售工作经验者优先。 [详情]

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更新时间:2020-10-20

工作地区: 苏州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:1-3 年薪资待遇:2001-4000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

职位要求:1、女,中专或同等学历,一年以上QC经验,有非标自动化设备或电子厂QC工作经验优先;2、会使用三次元、投影仪测量工具,卡尺,千分尺等,懂得看图纸。具备半成品及成品的出入库管理经验。3、有责任心,服从工作安排,已婚已育者优先。

[详情]

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更新时间:2023-04-29

浙江万喜精密铸造有..

工作地区: 温州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:1-2 年薪资待遇:8000-11000 月薪招聘人数: 2

公司性质:公司规模:所属行业:铸造厂家

职位描述:

有焊工证,有铸造厂工作经验。能吃苦耐劳。公司提供良好的住宿环境。 [详情]

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更新时间:2020-07-17

宇博信诚(北京)信..

工作地区: 上海 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

本公司是一家有多年向银行、金融行业提供IT系统经验的外资公司,现因业务拓展需扩招Cobol工程师,期待更多的能人加入我们一起开创新纪元。1. 了解保险行业业务知识。2. 熟练使用SQL数据库或其他数据库。3. 具有保险应用软件LifeAsia系统的维护与优化经验者优先考虑。4. 4-6年AS400 Cobol,SQL,Shell,CL的开发经验。5 具备良好的沟通表达能力、较强的责任心以及团队协作能力6. 熟悉金融相关业务或有金融行业经验者优先     工作地点:上海市市区 [详情]

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更新时间:2019-08-01

深圳市华宇讯科技有..

工作地区: 南京市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1

公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型

职位描述:

岗位职责:1.负责下属团队、资源投入的规划;2.负责达成公司下发的团队业绩指标;3.负责业务团队搭建及管理;任职要求:1.至少5-8年以上的销售经验,1年或以上福利、礼品、HR服务、预付卡等行业的销售管理经验;2.大专及以上学历,专业不限;3.有创业般的激情和抗压能力,有独立担当的精神,善于思考、有洞察力和执行力。 [详情]

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更新时间:2017-03-12

上海西屋成套设备

工作地区: 上海 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:2-5 年薪资待遇:6000-10000 月薪招聘人数: 2

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:开关

职位描述:

进行高、低压开关柜的商务报价工作,提供资质等商务材料与文件。根据招标的具体要求,编写技术标、商务标投标文件,确保标书的及时性、准确性和美观性。 
要求: 
有2年以上成套电器预算的工作经验,熟悉电力定额及相关报价规范,能看懂电气原理图。 [详情]

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更新时间:2020-07-17

宇博信诚(北京)信..

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

本岗位是为互联网金融或传统金融行业项目招聘,人员外派驻场开发; 1.根据产品需求,设计并完成Android端开发工作2.参与产品需求分析并参与技术实施方案设计3.熟悉Android常用控件、以及开源控件的使用4.了解Http、Socket、推送等技术、第三方sdk的使用。5.负责编写和维护技术文档6.与html5进行交互式移动平台的开发 7.要求有weex编程经验或者web前端开发经验 任职资格:1、本科或以上学历,3年以上Android平台开发经验;2、了解Android平台内存管理机制、进程管理机制、任务管理机制;3、深入了解AndroidUI事件传递、布局、绘制等原理,能够编写自定义UI控件;4、有良好的编码习惯,要求结构清晰,命名规范,逻辑性强,代码冗余率低;5、学习能力强,有较强分析和解决问题的能力,工作积极主动,良好的责任感和严谨工作作风;6、有金融或相关行业工作经验者优先。 [详情]

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更新时间:2024-06-02

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:

工作经验:2-5 年薪资待遇:8000-15000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、电池..

职位描述:

1.计算机、通信、机电一体化相关专业本科或以上学历;
2.熟悉C/C++语言,具有良好的编程习惯,熟练掌握MDK5、IAR、keil等编译环境及仿真;
3.对STM32、GD32、51单片机有过独立编程项目经验; [详情]

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更新时间:2022-07-11

三诺生物

工作地区: 长沙市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:8000-11000 月薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:500 - 999人所属行业:三类医疗器械

职位描述:

岗位职责:
1、负责详细设计文档编写
2、软件开发与编码 [详情]

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更新时间:2020-07-14

工作地区: 杭州市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:2-3 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

工作职责:1、根据公司经营战略,规划人力资源的整体发展,制定与公司经营战略相匹配的人力资源规划并参与实施,为战略和业务发展落地提供有力支撑;2、建立并完善人力资源管理体系,研究并设计时候公司发展的人力资源管理模式,制定和完善人力资源制度,为业务发展提供全面和系统的人力资源保障;3、组织实施、评估和优化绩效考核制度、流程与体系,并推动绩效考核体系落地与实施;4、根据公司战略规划和业务发展需求,编制人员招聘计划;5、建立并完善培训和员工发展体系,搭建整体人才梯队,指导员工职业生涯规划。任职资格:1、本科以上学历,5年以上人力资源管理工作经验,熟悉互联网行业,有知名互联网公司从业经验者优先考虑;2、3年以上团队管理经验,具有人力资源管理的知识体系,在人力资源规划、组织发展变革、人才梯队建设和薪酬绩效设计等方面有深入研究实践;3、具备优秀的领导管理能力,善于沟通协调与问题解决,抗压能力强;4、有创业型公司工作经验和外企工作经验者优先。 [详情]

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