专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:8
招聘对象: 社会人才
-
工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
1、与客户沟通,介绍培训课程完成销售目标;2、对公司现有客户资源进行及时跟踪回访工作,并根据客户的进一步需求,寻找实现目标途径;3、根据客户需求和市场变化,向客户提供有效地产品和服务,并能不断提出改进方法及建议;4、负责建立客户信息档案和管理工作,并进行科学的客户关系管理;5、对未成功客户的定时跟踪,确定良好的关系,挖掘其中的潜在客户;任职资格1、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;2、思维清晰且有条理,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、热爱销售工作,具有进取精神,有责任心,能承受较大的工作压力;4、良好的团队合作能力、学习能力,不断提高自身的修养和技能5、有同行业课程顾问工作经验优先考虑 [详情]
我要投递简历
-
工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:1-2 月薪招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型
职位描述:
职位描述:1、有效整合公司分配的客户资源,通过电销/网销+面销相结合方式,筛选、转化成有效成交客户。2、为主动咨询保险产品的客户解答问题;根据客户情况,分析客户需求,为客户推荐合适的保险产品,协助客户完成网上投保。 3、承担一定的客户服务工作,维护客户关系,提升客户体验和用户满意度。任职要求:1、有电话销售、保险从业背景者优先考虑。2、能快速并深入学习专业知识的能力,有较强的学习意愿。3、销售欲望强,愿意进取拼搏,有持续的内驱力和团队协作精神。4、具备一定的销售技巧,能够挖掘用户需求。 5、工作责任心强,积极主动,认真负责,具备良好的团队合作精神,并有信心长期志立于互联网保险业的发展。 [详情]
我要投递简历
-
工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
.根据公司发展战略制定人力资源发展规划,完善及优化公司组织架构,有效并合理控制行政费用及人力预算,保证人力资源的合理配置;2.参与公司人事决策,组织制定招聘、培训、员工关系、企业文化等人力资源规范、各项规定和管理流程并负责具体实施及监督;3.完善绩效考核管理体系,组织实施绩效考核,并对绩效评价过程进行监督控制;4.及时了解员工思想动态,受理员工投诉,妥善解决劳动争议事宜;5.偏招聘;6.企业领导安排的其他各类事务。任职要求:1.具备较强计划能力,执行能力,沟通协调能力,良好的人际关系处理能力;具备较强的责任感和敬业精神;有一定的抗压能力;能够有效理解公司的要求;2.有良好的写作能力、培训能力;3.能从公司经营、管理的角度考虑问题,给上级领导方案和建议。福利:底薪+高额提成+周末双休+原始期权激励+带薪年假+五险一金+午餐补助+高温补贴+交通补贴+通讯补贴 [详情]
我要投递简历
-
工作地区: 金华市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
岗位职责:1、负责项目网点人力资源的日常管理工作;2、负责招聘计划的制定与实施,开展日常招聘工作,满足人员需求; 3、负责员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作;4、负责制定各项培训计划与项目,并按照培训计划实施;?5、负责组织实施员工绩效考核方案,并对员工绩效考核结果进行分析;6、负责薪酬福利绩效的核算,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系7、每月制作客户收费账单,提交财务开票;8、与甲方定期沟通目前需求情况及后续要求,并及时作出调整;任职资格:1、本科及以上学历,熟悉《劳动法》、《劳动合同法》;2、两年及以上人力资源外包工作经验,有招聘、培训工作经验者优先考虑;3、性格开朗,喜欢沟通,具有良好的团队合作精神,有责任感和上进心;4、具备优异的沟通、协调及执行能力。 [详情]
我要投递简历