专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型
职位描述:
1、主导建立、规划设计完整的营销及管理类培训体系,包括培训课程开发、讲师队伍建设与管理、培训考核评估、实施等管理工作;2、负责制定年度培训计划/季度培训计划/月度培训计划,并监督实施培训计划完成执行;3、团队管理,通过对团队的培训、考核、沟通、管理,打造优秀的团队;4、根据企业战略发展需求,对公司各地的经销商团队实施管理及营销方面的培训;5、协助相关部门按周期对销售团队进行产品知识、销售技能、心态等方面的培训。任职要求:1、本科以上学历,5年以上相关工作经历;2、有丰富的培训需求分析的能力、培训计划制定的能力、培训项目管理的能力、培训评估的能力、内部培训师的培养与管理的能力以及建设学习型组织的能力;3、具有良好的问题分析与解决能力、沟通与展示能力、信息收集能力、组织协调能力;4、熟悉商学院的市场营销模式并能优化所有可用渠道,能理解业务培训需求优先考虑。 [详情]
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工作地区: 杭州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业: 计算机服务(系统、数据服务、维修) 计算机..
职位描述:
职位描述:负责招银租赁移动APP的研究设计、开发和优化。任职资格:1、全日制大学本科及以上学历,计算机软件相关专业。2、2年以上移动产品或金融互联网产品开发经验,对移动金融互联网有深刻的理解。3、精通JAVA技术开发,能与后台人员进行协作开发;4、精通各种Web前端技术,HTML/CSS/Javascript/Ajax/jQuery等;5、熟悉移动站点搭建,熟悉常用移动JS框架。熟悉HTML5/CSS3/jQueryMobile等移动框架者优先;6、技术视野广阔,有主导移动互联网前端技术方案设计的能力和经验7、富有责任心,积极向上,有良好的人际沟通及团队协作能力;8、熟悉金融或者租赁相关的业务,有参与金融系统开发经验者优先。 [详情]
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工作地区: 杭州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
岗位职责:1、根据公司业务发展,调整完善运营体系,梳理优化运营流程;2、统筹运营团队绩效管理及内部激励,提升整体业务效能,客户开拓,完成年度业绩指标;3、搭建、培养运营梯队,制定落实阶段内的人员培训和提升计划;4、协调处理客户重大投诉与建议,保持与重要客户的顺畅沟通;5、统筹管理所辖范围内的外包业务落地及项目流程把控;任职资格:1、本科及以上学历,市场营销、人力资源等相关专业;2、熟悉劳动法、劳动合同法以及当地社会保险、福利待遇等方面的法律法规及政策优先;3、思维清晰、反应灵敏,具备较强的逻辑分析能力和谈判能力;4、认可公司合伙人方式;5、有丰富的同行业务管理经验(7人以上团队)、从事销售管理工作2年以上; [详情]
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