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专业要求：工商企业管理;土木工程;地下工程与隧道工程技术;
学历要求：大专及以上
工作经验：8年以上
薪资待遇：12000-20000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
职位描述/要求：
1、根据公司核心层提出的年度目标，制定地基基础公司年度目标，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经公司董事长确定后组织实施。
2、主持地基基础公司的全面工作，对工程质量、施工进度、安全管理、物资消耗等项工作负责，按计划、按合同、按图纸施工，确保用户满意；
3、组织、领导基础公司各职能部门，制定基础公司各部门管理制度和业务流程，经公司董事长批准后具体组织实施、执行；
4、召集、主持总经理办公会议、项目经营分析会，检查、督促和协调各部门、项目部的工作进展，主持召开例会，总结工作、听取汇报；
5、全面负责基础公司经营管理工作，组织检查、落实本单位各类人员岗位责任制和各项规章制度。
6、审核年度计划内的经营、投资、改造、建设重大投资发展项目，并组织经营部进行合同谈判、签订；
7、做好公司的施工成本管理工作，主持公司经济活动分析会议，对存在的问题及时分析研究，提出改进措施，努力降低施工成本；
8、审定经济责任挂钩办法并组织实施，加强对项目部人、财、物的管理和监督；
9、处理公司及下辖各项目部的重大突发事件；
10、建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的平台；
任职资格：
1、建筑工程、岩土及地质工程、工业设备安装工程、市政工程、公路与城市道路工程、工程管理等相关专业专科以上学历；
2、8年以上施工企业运营管理工作经验，其中3年及以上施工行业总经理或副总经理岗位工作经历；
3、有地基基础项目的市场开发及施工管理的项目作品；
4、熟悉施工行业、招投标、金融等政策法规及行业状况；
5、熟悉企业运作流程及规范，具备制定和实施公司总体战略的能力；
6、具备良好的协调建设单位、监理单位和相关部门关系能力，及时解决工程施工中出现的各种问题，确保各项工程按计划顺利进行
1、根据公司核心层提出的年度目标，制定地基基础公司年度目标，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经公司董事长确定后组织实施。
2、主持地基基础公司的全面工作，对工程质量、施工进度、安全管理、物资消耗等项工作负责，按计划、按合同、按图纸施工，确保用户满意；
3、组织、领导基础公司各职能部门，制定基础公司各部门管理制度和业务流程，经公司董事长批准后具体组织实施、执行；
4、召集、主持总经理办公会议、项目经营分析会，检查、督促和协调各部门、项目部的工作进展，主持召开例会，总结工作、听取汇报；
5、全面负责基础公司经营管理工作，组织检查、落实本单位各类人员岗位责任制和各项规章制度。
6、审核年度计划内的经营、投资、改造、建设重大投资发展项目，并组织经营部进行合同谈判、签订；
7、做好公司的施工成本管理工作，主持公司经济活动分析会议，对存在的问题及时分析研究，提出改进措施，努力降低施工成本；
8、审定经济责任挂钩办法并组织实施，加强对项目部人、财、物的管理和监督；
9、处理公司及下辖各项目部的重大突发事件；
10、建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的平台；
任职资格：
1、建筑工程、岩土及地质工程、工业设备安装工程、市政工程、公路与城市道路工程、工程管理等相关专业专科以上学历；
2、8年以上施工企业运营管理工作经验，其中3年及以上施工行业总经理或副总经理岗位工作经历；
3、有地基基础项目的市场开发及施工管理的项目作品；
4、熟悉施工行业、招投标、金融等政策法规及行业状况；
5、熟悉企业运作流程及规范，具备制定和实施公司总体战略的能力；
6、具备良好的协调建设单位、监理单位和相关部门关系能力，及时解决工程施工中出现的各种问题，确保各项工程按计划顺利进行
江苏东基岩土工程有限公司是主要从事地基与基础工程施工、基坑工程设计、施工的企业。公司地址坐落于“全国中小城市综合实力百强之首”-昆山（百戏之祖“昆曲”发源地，伟大的思想家-顾炎武、教育家朱柏庐的家乡），仅半小时车程即可达“国际化都市-上海” 我们以专注严谨的态度对待每一个项目，每一个工程，每一个细节，我们深知万物以“基础”为保障，以安全为责任，以“质量为本，信誉为魂”。把企业效益和社会效益有效结合，使公司稳健经营取得更大的发展成果。
一直以来我们不断的强化企业内部管理及社会责任关系，我们不断的培养及吸纳建筑专业人才加入，以合同的工期，安全（优质）符合标准的质量，满意的服务来赢得信誉，树立一个良好的企业品牌形象 。
江苏东基立足苏州，面向世界，年轻的东基人愿与您共谋发展，共创美好明天！
更新时间：2020-05-16
更新时间：2019-04-10
更新时间：2018-01-08
更新时间：2017-09-06