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专业要求：不限;
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位主要职责：
1〉负责公司招聘工作：执行招聘计划，进行工作分析并完成职位说明书；发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选,安排面试 。
2〉管理和维护员工信息资料及各类人事资料；
3〉负责办理员工的社保、档案等工作。
4〉协助领导完善人事管理规章制度；
5〉日常人事手续的办理；如员工的入职、离职、调职等；
6〉协助上级做好员工关系的工作，如各类培训、会议、文娱活动等活动的组织；
7〉上级临时交派的其他事宜。
任职条件：
1、工作经验：1年以上相关工作经验验。
2、工作技能
1〉做事客观，严谨负责、办事沉稳、细致，较强的学习能力、责任心和人际沟通协调能力，具备较强的独立处理事务的能力。
2〉熟悉人力资源管理各项事务的操作流程
3〉人力资源管理理论基础扎实；
4〉熟练使用相关办公软件；
5〉良好的中文写作能力。
其它特殊要求：做事客观，严谨负责、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；较强的学习能力、责任心和人际沟通协调能力，具备较强的独立处理事务的能力。
1〉负责公司招聘工作：执行招聘计划，进行工作分析并完成职位说明书；发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选,安排面试 。
2〉管理和维护员工信息资料及各类人事资料；
3〉负责办理员工的社保、档案等工作。
4〉协助领导完善人事管理规章制度；
5〉日常人事手续的办理；如员工的入职、离职、调职等；
6〉协助上级做好员工关系的工作，如各类培训、会议、文娱活动等活动的组织；
7〉上级临时交派的其他事宜。
任职条件：
1、工作经验：1年以上相关工作经验验。
2、工作技能
1〉做事客观，严谨负责、办事沉稳、细致，较强的学习能力、责任心和人际沟通协调能力，具备较强的独立处理事务的能力。
2〉熟悉人力资源管理各项事务的操作流程
3〉人力资源管理理论基础扎实；
4〉熟练使用相关办公软件；
5〉良好的中文写作能力。
其它特殊要求：做事客观，严谨负责、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；较强的学习能力、责任心和人际沟通协调能力，具备较强的独立处理事务的能力。
江苏汇丰农机股份有限公司是一家农机产品销售连锁企业。总部坐落在六朝古都—南京，在江苏各个地区下设多家门店，主要从事国内外名优农机产品的引进代理、市场销售等业务，与各大中型企业均保持密切的合作关系。
公司注册资本1000万元，在市场的指引下，本着以推进先进农业机械装备为己任、以“建立品牌、发展连锁、创造价值”为基本理念，公司计划于一两年之内在立足江苏的基础上将业务辐射至全国。结合新形势下国家对于三农问题的重视、给予农机产品的补贴优惠等多项政策，3～5年内，汇丰农机将创建卓越的农机营销品牌，努力争取跻身于一流农机销售企业行列。
2010年，公司将以江苏为主要发展区域建立20个门店；2011年，将在苏、皖、赣、黔等地区扩展至30～40个，至2012年，公司预计发展的门店总数达100家以上。现因公司高速发展需要，面向社会招聘若干有识之士，一经录用，公司将对优秀人才提供优厚的薪酬福利待遇和广阔的发展空间。如果您需要平台施展能力，愿意与我们公司共成长，请即刻与我单位联系，汇丰农机真诚欢迎您的加入！
