岗位职责：
1、岗位职责
 1）负责开拓目标市场，根据并分析公司需求制定合理的投资产品，提供投资服务；
 2）定期撰写投资组合报告，总结业绩表现以及对未来投资环境的判断。分析公司理财需求，制定资产配置方案并提供理财建议。
2、任职要求：
 1）有5年以上相关工作经验。
3、福利待遇
综合年薪：10万以上，具体面议。

岗位职责：
（1）、岗位职责
1）负责协调与总包、监理、设计单位、分包队伍等相关单位关系；
2）项目管理工作：如安全、质量、进度管理，材料、人工、机械成本管理，合同管理等 ； 
3）协调各部门之间及管理人员与施工队伍的协作关系；
4）督促结算部门及时结算，配合解决计量资料缺失或验收等问题； 5）负责跟踪签证、 索赔、 造价调整、催要工程款等 。 
（2）、岗位要求
年龄35-45岁，具有5年以上工作经验，做过15万平米以上的房建项目经理，如有丰富的管理经验可以适当放宽。
（3）、福利待遇
综合年薪：15万起，具体面议。

岗位职责：
（1）、岗位职责
1）配合项目经理对工程项目施工技术的全面、综合管理；
2）施工现场施工、质量、安全指导、监督、检查；
3）组织实施项目统计报表的编制；图纸变更洽谈；
4）现场质量、安全、进度、文明施工、成本、材料控制、实施；
5）与公司、业主、监理、地方政府等相关单位保持良好沟通协调关系，及时解决技术质量相关问题；
6）协助项目经理完成其他工作。
（2）、岗位要求
1）年龄30-45岁，有5年相关工作经验者优先考虑；
2）从事过大型企业房建工程管理者优先；
3）沟通能力强，有一定的文字功底；
4）身体健康，认同企业文化，无不良记录，能接受出差。
（3）、福利待遇
综合年薪：20-26万，包含产值绩效奖（具体面议）。

岗位职责：
1）、岗位职责
1）熟悉图纸、施工界面、施工合同及合同附件；
2）负责分管楼栋的工作面移交、施工质量、进度控制、安全文明施工，熟悉掌握项目技术标准及规范；
3）编制分管楼栋号的总进度计划，材料到场计划，并时时更新；
4）编写施工方案、技术交底、施工日志、工程联系单等现场技术文件，会计算土建图纸内工程量；
5）施工过程中发现问题并提出解决措施，会使用一般测量仪器；
6）协调处理各参建单位的沟通和配合；
7）熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉房建工程施工图、施工管理和有关房建工程的施工规范及要求，掌握项目施工、验收规范等基本程序；
（2）、岗位要求
1）年龄30-45岁，有5年以上房建工作经验，能独立负责项目某一或几个单体的生产管理工作，完整参与过一个项目者优先考虑；
2）从事过大型企业房建工程管理者优先；
3）具有良好的沟通协调能力，服从公司安排；
4）身体健康，认同企业文化，无不良记录，能接受项目出差。
（3）、福利待遇
综合薪资：8000-13000元，包含产值绩效奖（具体面议）。

岗位职责：
（1）、岗位职责
1）具有独立编制项目各个阶段目标成本以及月度动态成本编制能力；
2）负责项目实施过程中，对工程量审核、项目直接费用的计算、跟踪、监控，审核现场变更签证；
3）负责项目的预结算编制审核工作，进行最终的结算与预算的成本差异分析，并编制项目结算书与工程成本分析报告；
4）参与对材料供应商的考察询价，施工工料消耗限额的计算、现场材料采购数量的审核；
5）依据现场实际状况实时提示技术人员处理工程签证；
6）参与各分包单位合同的起草工作分局分包合同包括的工作内容和单价，编制分包工程计划书；
7）完成上级领导临时安排的一些工作；
（2）、岗位要求
1）年龄30-45岁，有3年以上施工现场预结算工作经验；
2）能熟练运用预算软件，熟悉清单计价软件；
3）熟悉现行政策文件；
4）能承受较大工作压力，工作认真，责任心强。
（3）、福利待遇
综合薪资8000-12000元，包含产值绩效奖（具体面议）。

岗位职责：
（1）、岗位职责
1）认真宣传、贯彻安全生产法律法规、标准规范，检查督促执行；
2）每天进行安全巡查，及时纠正和查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为和人员，并填写安全日志。对施工现场存在事故隐患有权责令纠正和整改，对重大事故隐患有权下达局部停工整改决定。重点部位实施旁站监督；负责对特殊工种人员证件的审查、收集、和管理；
3）对各类检查中发现的事故隐患督促落实整改，督促栋号长及时做好对隐患整改情况的复查验证；
4）参加现场机械设备、用电设施、安全防护设施和消防设施的验收；
5）建立项目安全管理资料档案，如实记录和收集安全检查、交底、验收、教育培训及其它安全活动的资料；
6）参加安全教育培训活动及安全技术交底工作；
7）完成项目经理交办的安全监督工作。
（2）、岗位要求
1）相关专业大专以上工民建或相关工程类学历，有安全员证；
2）具备3年以上房建项目施工现场安全管理相关工作经验；
3）具备良好的沟通能力和解决问题的能力，原则性强。
（3）、福利待遇
综合薪资：8000-10000元，包含产值绩效奖（具体面议）。

岗位职责：
1）、岗位职责
1）熟悉施工图纸，根据有关规定、标准等要求编制好测量方案，准备好测量所需的工具和表格；
2）对施工流程和施工工艺比较熟悉，能独立负责项目的测量工作，熟练操作各种测量仪器；
3）负责测量仪器的校核、鉴定和管理。
（2）、岗位要求
1）相关专业大专以上工民建或相关工程类学历，熟练应用CAD,有测量员证；
2）具备3年以上房建项目施工现场测量相关工作经验；
3）身体健康，能吃苦耐劳，服从上级领导安排。
（3）、福利待遇
综合薪资：8000-10000元，包含产值绩效奖（具体面议）。

岗位职责：
（1）、岗位职责
1）做到熟悉施工图及有关技术规范和操作规程，做好各分部分项检查评定隐蔽资料；
 2）施工资料编制、收集、整理、归档；
3）项目部需要的证件、合同文字资料、会议记录等收集、整理。
（2）、岗位要求
1）年龄25-40岁，建筑工程相关专业3年以上工作经验，有资料员证。
2）精通房建工程资料的编制及报审。
 3）具有一定的文字编辑能力，熟练应用office等常用办公软件。
（3）、福利待遇
综合薪资：7000-8000元，包含产值绩效奖（具体面议）。

岗位职责：
1、岗位职责：
1）负责各部门费用预算组织、编制工作;
2）负责各部门费用报销、统计、跟踪管理工作;
3）负责公司总账工作及全套财务报表的编制;
4）负责公司税务相关工作;
5）负责公司统计报表的收集、整理工作。
2、任职要求：
1）持有会计证，2年以上工作经验；
2）熟悉财务软件及OFFICE办公软件。
3、福利待遇
综合月薪：6000元/月以上，具体面议。

岗位职责：
1、岗位职责
1）负责公司商务接待.客户拜访接待等工作；
2）承办领导交代的各项商务工作；
3）完成领导交办的其他工作。
2、任职要求
1）大专及以上学历，备外联和公关能力，企业公关活动组织管理,商务接待等相关工作经验，年龄在25-35岁左右；
2）形象气质佳，具有较强的商务洽谈和沟通能力，语言表达能力和业务拓展能力；
3）亲和力强，熟悉商务礼仪，善于交际应酬，有高层领导接待经验者优先；
4）有从事过总裁秘书，商务接待工作经历者优先考虑；
5）有一定酒量，会开车者优先考虑；
6）简历中附近照一张。
3、福利待遇
综合年薪：8-12万，具体面议。

岗位职责：
1、岗位职责：
 1)熟悉各类西餐制作制作流程，擅长各种西餐菜肴制作方法和加工技巧；
 2)制定西餐菜谱，并定时更新菜谱；
 3）负责对西厨房各点所有设备、器具的正确使用情况进行检查与指导；
 4）每天要检查用料是否是否齐全，有否变味按各种用料的须要来预计用料量，保持食品的新鲜度，生熟食品分开存放，做好成本控制；
 5)负责检查厨房内的清洁卫生与安全。
 2、任职要求：
 1)至少3年以上西餐厨师经验；
 2)责任心强，吃苦耐劳，良好的沟通能力；
 3)良好的服务意识和团队合作精神。
 4)品行端正，无任何不良记录。
3、福利待遇
 综合年薪：8万以上，具体面议。

岗位职责：
1、岗位要求：退伍军人优先录用
 1）负责领导专职驾驶、安全、保卫工作或行政驾驶员；
 2）处理日常行政、接待事务；
 3）有良好的职业道德，爱岗敬业，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通协调能力；
 4）男性优先。
2、福利待遇
综合月薪：6000元/月以上，具体面议。

岗位职责：
1、及时提供法律咨询;
2、协助公司建立健全各种制度，防范、化解法律风险;
3、起草、设定劳动合同和员工手册，避免劳资纠纷;
4、起草、审查、修改协议、合同、保密和竞业禁止协议等文件
5、应邀代表公司出席、参与各类商务谈判;
6、出具律师函、法律意见书、办理律师见证; 
7、代理公司诉讼、仲裁案件; 
8、资信调查、律师尽职调查，处理非诉讼法律事务;
9、公司法、合同法、劳动法、知识产权、外商投资法律培训。
10、根据客户的需要，列席重大会议，现场提供法律咨询;
11、根据客户的需要，以法律顾问的名义对外签发律师函;
12、参与顾问单位的重大经济项目谈判，并提供法律意见； 
13、商标权、专利权、著作权、商业秘密和专有经营权的保护;
14、债权清收、商帐催收、风险信用管理。