岗位职责：
【岗位职责】
1、人员管理
1)根据机电车间和生产需要，协助人事部制定发电房岗位人员配置，实现部门人员合理配置，提高工作效率；
2)制定发电房安全操作规程和岗位操作手册，规范作业方法，保证生产用电正常；
3)通过编写操作技能、安全培训资料，组织员工培训，促进员工的成长，提高员工的操作、分析技能和安全意识；
4)根据发电房岗位工作需要，制定劳保用品标准，以及岗位安全守则，保证安全生产，杜绝生产事故的发生；
5)通过定期与不定期组织部门的各种工作会议，保证管理落实与沟通渠道畅通。
6)制定发电岗位考核标准，负责对发电岗位人员工作考核，提高员工工作积极性和工作效率；
7)通过对工厂政策、制度、企业文化的宣导，提高员工对工厂的认同感与归属感，稳定生产团队。

2、设备、安全、环境管理
1） 制定并实施发电机，水泵，空压机等设备保养计划、巡检制度和发电设备耗材的管理制度，合理制定发电设备耗材采购计划，保证发电设备正常运转，提高设备运行效率。
2） 监督部门对工厂相关的安全制度、安全操作规范执行情况，积极组织排查部门设备故障隐患和安全隐患，保证部门、车间安全生产；
3） 通过制定发电房安全操作方法，监督部门员工严格执行，保持车间清洁；
4） 监督部门对工厂制定的环境卫生、“6S”制度的执行情况，达到改善工作环境，提升工厂的内部形象。


【任职资格】
1、45岁以下，中专及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、能积极主动的完成各项工作，为人诚实正直，自信，动手能力强，工作认真负责;
3、掌握基本的英语，使用英语进行简单的对话。熟悉发电机运行原理，熟练掌握发电机机械构造，电力输送安全操作，电柜制作安装，自动控制糸统。熟悉陶瓷厂的工厂设计，熟练掌握，熟悉陶瓷厂各车间电器设备；

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1)找矿管理
①　根据玻璃产品需要，进行原料的寻找、勘探、筛选、实验、品质检测，保证原料品质符合工厂的内控标准；
②　根据工厂提高生产效率的要求，不断寻找质优价廉的原料，达到提高生产效率目标；
③　通过对原料的优选、对比，在没有影响产品产量、质量、品质的基础上，找到低价材料代替高价物料，达到降低配方成本或降低单位平方耗用量的目标；
2）原材料管理
①　根据筹建中心项目的工作安排，因地制宜对矿点进行考察、取样、检测、实验，并向新项目筹建中心总监以及对应国家厂长、总工程师建议最终是否拿下矿权，保证生产所需原材料货源充分。
②　通过对采矿点采矿进度、矿物的质量，随时掌握矿点的生产动态，及时反馈给厂长。保证原材料质量、供应的稳定；
③　协助原料车间主任通过对原材料采矿、供应、加工、入库、均化、检测的合理安排，经常与商务经理保持沟通，保证生产矿源质优稳定。


【任职资格】
1、45岁以下，统招大专及以上学历，具备10年以上工作经验，接受非洲海外常驻要求;
2、勤于思考，适应能力强，能吃苦，有耐心，有责任心，团队意识强，有较强的自学能力
3、熟悉玻璃生产工艺，对各种玻璃原料包括石英砂、长石、石灰石，白云石形成机理、原料外观特点有深刻认知，对各种原料的理化性能有了解，有解决勘探过程出现问题的能力和经验，可以适应经常出差。


【工作地点】：非洲坦桑尼亚


【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、熟悉玻璃窑炉生产工艺流程；
2、掌握玻璃窑炉各设备运行状态，做出有效预防和应急处理措施；
3、能够完成岗位本职工作，安全生产，协助上级领导完成生产任务。
4、检查熔化工艺指标执行情况，严格按指标控制，保证温度、液面、窑压、跑界线稳定；
5、检查油管路、气枪燃烧情况、火焰变化情况；
6、检查液面和配合料的情况，及时跟进处理相关问题；
7、经常观察各项工艺指标参数，及时作出相应的调节，并作好记录；
8、按时填写熔化领班日志，及时检查各类表单记录情况；
9、熔窑设备以及窑体巡检工作，观察窑内变化情况；
10、对新老员工有培训权、批评权、管理监督权。
11、监督属下人员工作情况、劳动纪律、“5S”完成情况；
12、定期向上级汇报生产状况及工艺方面所作的相关调整；

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉玻璃熔窑结构工艺，熟悉耐火材料工艺、基本熟悉标准化工作。

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、检查、督促、指导进料检测、现场成品检验、体系建立与维护，确保品管部工作顺序开展；
2．协助总经理向全体员工宣传公司的方针、政策及目标，提高全员品质意识；
3．审核客户投诉处理措施，实现企业与客户双方共赢；
4．组织调查并统计客户满意度，提出改进意见；
5．审核评估原料供应商过程控制能力，提升供应商供货能力；
6．组织完善原料、产品控制标准，推进公司标准化管理工作；
7．考核评估品管部员工工作绩效，正确评价员工的工作表现；
8. 参加前期筹建工作，现场设备选型、化验室设备选型、部门内人员督导及工艺指导书的制定工作。

【任职资格】
1、45岁以下，大专及以上学历，具备10年以上工作经验，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、精通化验室设备，玻璃检验板块

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
工作要求：
1、按销售订单计划合理制定生产任务并组织生产，定期作好生产统计分析，确保产品的产质量；
2、负责抓好产品成本控制，努力降低产品成本，提高产品竟争力；
3、指导正确使用和维护设备，确保生产安全；
4、负责抓好生产管理、技术管理、设备管理、质量管理和员工管理；
5、管理冷端切割、装柜流程；

岗位职责：
【岗位职责】
1、定时（2小时一次）的巡检熔窑设备运转情况，在熔化作业日志中填写好；
2、跟进20分钟的换火工作，且换火前5分钟必须把报单记录做好；
3、定时（1小时一次）对相关部位的温度、压力，以及重油、天然气用量记录工作，于熔化作业日志中进行填写清楚；
4、经常观察火焰燃烧情况，及时作出相应的调整；
5、完成上级临时交给的工作任务；
6、下班前做好“6S”工作，检查熔化作业日志是否填写完整，并作好工作交接；
7、定期每天参加班组早会；
8、及时向熔化班长汇报熔化方面的工作现状，所发现的问题及时解决并汇报；

【任职资格】
1、45岁以下，大专及以上学历，工作经验10年及以上，有1年以上浮法玻璃窑炉工作经验者优先，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉玻璃熔窑结构工艺，熟悉耐火材料工艺、基本熟悉标准化工作。

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、负责生产班组全面管理工作。
2、负责班组生产安全管理。
3、参与工段方针目标的制订与实施。
4、参与工段技术文件的拟制和管理。
5、负责班组各种会议的召开和上级会议精神的传达及业务学习培训工作。
6、负责班组生产岗位之间事务的沟通和协调。
7、负责班组重要生产工作把关。
8、负责跟踪班组生产考核的组织和实施。
9、负责跟踪班组工作适时对口汇报。
10、负责班组安全、质量、工艺、设备问题及人员组织等生产管理工作，解决生产中出现的各种问题。
11、负责班组责任制的制定、执行，三大纪律、岗位操作规程的检查考核。
12、负责班组建设、5S管理、精细化管理、行为规范的检查与考核。
13、负责班组阶段性生产计划指标的分解及考核工作。
14、负责对班组安全、工艺、设备指标的考核。
15、按时完成上级临时交办的任务。

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉浮法玻璃生产工、熟悉空分法制氮工艺、基本熟悉标准化工作

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1） 积极配合技术部、各生产车间督促流程质检组员工严格按照作业流程、作业指导书、工艺参数标准和品质异常管理办法，及时、准确地对各工艺参数进行检测、记录、反馈；保证各工序半成品质量合格。
2） 跟踪、指导、监督并及时解决流程质检组检测数据的准确性，故障设备的维修，人员上班纪律。
3） 检查流程质检组检测室现场6S工作情况，排除安全隐患，减少工伤事故。
4） 制定流程质检组内部减少浪费、降低生产成本的管理细则，全员参与、积极有效地降低生产成本；
5） 保证纵向横向沟通渠道的畅通，提高管理水平，构筑团队合作精神。
6） 收集、整理、分析流程质检组检测数据，为生产改进提供数据。
7)根据公司工厂下达的目标，制定流程质检组检测数据准确率、成本的月、年度达成目标；
8)根据目标，组织部门各岗位人员进行层级分解，确保有效实施。

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、人员管理
1)根据生产需要操作发电机促其发电操作工人发电，并安时检查发电机运行情况
2)按发电房安全操作规程和岗位操作手册，规范作业方法，保证生产用电正常；
3)根据发电房职工岗位工作需要，发放劳保用品
4)根据发电岗位考核标准，负责对发电岗位职工考核，提高员工工作积极性和工作效率；
2、设备、安全、环境管理
1） 按要求实施发电机，水泵，空压机等设备保养计划、巡检制度，保证发电设备正常运转，提高设备运行效率。
2） 安全操作规范执行情况，积极排查设备故障隐患和安全隐患，保证安全生产；
3） 监督发电员工严格执行，保持车间清洁；

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、掌握基本的英语简单的对话。熟悉发电机运行原理，熟练掌握发电机机械构造，电力输送安全操作，熟悉陶瓷厂各车间用电设备

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、负责生产班组全面管理工作。
2、负责班组生产安全管理。
3、参与工段方针目标的制订与实施。
4、参与工段技术文件的拟制和管理。
5、负责班组生产岗位之间事务的沟通和协调。
6、负责班组重要生产工作把关。
7、负责跟踪班组生产考核的组织和实施。
8、负责跟踪班组工作适时对口汇报。
9、负责班组安全、质量、工艺、设备问题及人员组织等生产管理工作，解决生产中出现的各种问题。
10、负责班组责任制的制定、执行，三大纪律、岗位操作规程的检查考核。
11、负责班组建设、5S管理、精细化管理、行为规范的检查与考核。
12、负责班组阶段性生产计划指标的分解及考核工作。
13、负责对班组安全、工艺、设备指标的考核。
14、按时完成上级临时交办的任务。

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉木箱制作工艺流程

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、负责生产班组全面管理工作。
2、负责班组生产安全管理。
3、参与工段方针目标的制订与实施。
4、参与工段技术文件的拟制和管理。
5、负责班组各种会议的召开和上级会议精神的传达及业务学习培训工作。
6、负责班组生产岗位之间事务的沟通和协调。
7、负责班组重要生产工作把关。
8、负责跟踪班组生产考核的组织和实施。
9、负责跟踪班组工作适时对口汇报。
10、负责班组安全、质量、工艺、设备问题及人员组织等生产管理工作，解决生产中出现的各种问题。
11、负责班组责任制的制定、执行，三大纪律、岗位操作规程的检查考核。
12、负责班组建设、5S管理、精细化管理、行为规范的检查与考核。
13、负责班组阶段性生产计划指标的分解及考核工作。
14、负责对班组安全、工艺、设备指标的考核。
15、按时完成上级临时交办的任务。

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉空分法制氮工艺，熟悉水电解制氢工艺、基本熟悉标准化工作。

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
岗位职责：
1、全面贯彻执行公司的规章管理制度、安全管理制度、质量方针；
2、抓好原料用料管理、制备加工管理、配料工艺技术管理、生产现场管理和员工管理；
3、协助玻璃厂长处理日常工作事务；监督下属的各项工作完成情况；
4、指导员工正确地使用原料各生产设备，保证生产设备的正常运行合理调配内部资源，完成公司领导交给的工作事项；
5、根据公司年度、季度、月份生产计划，制定好进料、用料计划，组织好相应工作的开展，均衡生产，尽量提高效率，提高质量，降低成本；
任职要求
1、高中或中专及以上学历，硅酸盐工艺或无机非金属相关专业优先考虑；
2、8年以上玻璃厂行业经验，熟悉破碎洗砂优先，5年以上浮法玻璃原料管理经验优先考虑；
3、熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉原料制备加工工艺、上料工艺、配料工艺等；
4、接受海外常驻-秘鲁

岗位职责：
【岗位职责】
1、负责化验室的技术和管理工作
2、组织完成公司原料、产品的化验任务，为生产一线提供准确及时的化验结果
3、结合生产实际，制订化验技术操作规程，安全操作规程及相关管理制度，规范化验工的操作和行为
4、负责对化验人员进行业务培训和技术指导

【任职资格】
1、45岁以下，大专及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、精通化验室设备，玻璃检验板块

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、熟悉玻璃横切工艺流程
2、玻璃制程问题点改善
3、流程安排及改善
4、对设备进行日常保养及维护

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
要求：
1、男性，28~45岁，大专及以上学历，管理相关专业；
2、具有一定的陶瓷工艺技术知识，对质量管理、质量检验及质量标准有一定的操作经验；
3、熟悉陶瓷生产各工序流程、熟悉陶瓷产品质量的标准，有ISO管理经验；
4、有较强的人员管理能力，能承受较大的工作压力，陶瓷行业五年以上相关工作经验；

岗位职责：
【岗位职责】
1、人员管理
1)根据生产需要，实现部门人员合理配置，提高工作效率；
2)制定采装安全操作规程和岗位操作手册，规范作业方法；
3)通过编写操作技能、安全培训资料，组织员工培训，促进员工的成长，提高员工的操作、分析技能和安全意识；
4)根据工作需要，制定劳保用品标准，以及岗位安全守则，保证安全生产，杜绝生产事故的发生；
5)通过定期与不定期组织部门的各种工作会议，保证管理落实与沟通渠道畅通。
6)制定采装岗位考核标准，负责对发电岗位人员工作考核，提高员工工作积极性和工作效率；
7)通过对工厂政策、制度、企业文化的宣导，提高员工对工厂的认同感与归属感，稳定生产团队。

2、设备、安全、环境管理
1） 制定并实施采装等设备保养计划、保证设备正常运转，提高设备运行效率。
2） 监督部门对工厂相关的安全制度、安全操作规范执行情况，积极组织排查部门设备故障隐患和安全隐患，保证部门、车间安全生产；
3） 通过制定安全操作方法，监督部门员工严格执行，保持车间清洁；
4） 监督部门对工厂制定的环境卫生、“6S”制度的执行情况，达到改善工作环境，提升工厂的内部形象。
【任职资格】
1、45岁以下，大专及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【任职资格】
1、负责生产班组全面管理工作。
2、负责班组生产安全管理。
3、参与工段方针目标的制订与实施。
4、参与工段技术文件的拟制和管理。
5、负责班组各种会议的召开和上级会议精神的传达及业务学习培训工作。
6、负责班组生产岗位之间事务的沟通和协调。
7、负责班组重要生产工作把关。
8、负责跟踪班组生产考核的组织和实施。
9、负责跟踪班组工作适时对口汇报。
10、负责班组安全、质量、工艺、设备问题及人员组织等生产管理工作，解决生产中出现的各种问题。
11、负责班组责任制的制定、执行，三大纪律、岗位操作规程的检查考核。
12、负责班组建设、5S管理、精细化管理、行为规范的检查与考核。
13、负责班组阶段性生产计划指标的分解及考核工作。
14、负责对班组安全、工艺、设备指标的考核。
15、按时完成上级临时交办的任务。

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
岗位职责：
1、认真贯彻执行上级有关工艺技术工作的决定,规章制度和技术标准,协助公司领导做好生产过程控制；
2、制定、编制熔化工艺技术方面的操作规程，岗位操作法，岗位责任制；
3、解决和处理生产过程中遇到的熔化方面的工艺技术问题，做出问题分析报告以及预防、改进措施；
4、检查工艺技术规程和技术指标的执行情况；参与工艺技术更新、改良工作；
5、设备出现故障时，与设备部相关人员联系设备维修事宜；
6、指导正确使用各生产设备，保证生产设备的正常进行确保生产安全；完成上级领导临时交给的工作任务；
7、定期对新老员工有关熔化方面的知识培训。
任职要求：
1、高中或中专及以上学历，大专以上学历优先考虑，硅酸盐工艺或无机非金属相关专业优先
2、8年以上玻璃厂工作经验，5年以上熔化管理工作经验；
3、熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉燃烧工艺（天然气、柴油），熟悉熔窑结构
4、接受常驻海外-秘鲁

岗位职责：
【岗位职责】
1、负责原辅料、中间产品及成品的分析检验工作
2、在检验过程中，发现质量问题或者异常现象，应及时妥善处理
3、做好化验室安全管理工作，并定期检查。
4、自觉遵守公司的各项规章制度，坚守工作岗位，注意安全操作
【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责整厂（各生产车间、动力设备、技术部）全面管理工作，对整厂的业绩负责；
2、对年度产量、质量、成本、安全、环保、清洁生产等工作全面负责；
3、制定、审核工厂组织架构、岗位设置、人员配置、业务范围、薪酬制定等；
4、负责常规产品新版面、新花色的试制开发，同时配合研发中心做好新产品开发、投产工作；

任职要求：
1、年龄30~45岁，中专及以上学历，专业不限；
2、有5年以上陶瓷生产管理工作经验，有日产25000方以上规模新厂筹建规划、生产管理经验；
3、熟悉公司和生产公司相关管理制度，熟悉生产线各岗位的工作规程；
4、具有扎实的陶瓷工艺理论知识及丰富的生产技术实践经验，熟悉陶瓷生产设备；
5、较强的管理、带领技术团队的能力，良好的组织、计划、协调、沟通以及发现问题，解决问题的能力；
6、愿常驻非洲地区主持工作（坦桑尼亚、埃塞俄比亚）。
7、年龄超过45岁，学历达不到要求者，原则上不考虑，能力强者除外；

岗位职责：
岗位职责：
1、带领海外当地业务成员拜访潜在客户，推介公司产品，获取订单；
2、海外当地业务团队的管理（工作安排督促、培训指导、考核等）；
3、仓库滞销品的及时折扣销售；
4、新产品及新市场的信息收集、反馈沟通，持续促成新业务的增长；
5、销售策略的制定、落地及修正调整；
6、销售工作的定期总结分析。
任职资格：
1、大学本科学历，思维敏捷，沟通能力较强；有三年以上相关经验，有家电、陶瓷、机械等行业经验者优先；
2、有目标，并能持之以恒的拼搏确保其达成；
3、性格开朗阳光，积极向上并能一定程度上影响到别人；
4、能吃苦耐劳，能派驻海外12个月再回国休假。
5、英语、法语、西班牙语三种语言中必须有一种口语熟练。
工作地址

岗位职责：
岗位职责：
1、带领海外当地业务成员拜访潜在客户，推介公司产品，获取订单；
2、海外当地业务团队的管理（工作安排督促、培训指导、考核等）；
3、仓库滞销品的及时折扣销售；
4、新产品及新市场的信息收集、反馈沟通，持续促成新业务的增长；
5、销售策略的制定、落地及修正调整；
6、销售工作的定期总结分析。
任职资格：
1、大学本科学历，思维敏捷，沟通能力较强；有三年以上相关经验，有家电、陶瓷、机械等行业经验者优先；
2、有目标，并能持之以恒的拼搏确保其达成；
3、性格开朗阳光，积极向上并能一定程度上影响到别人；
4、能吃苦耐劳，能派驻海外12个月再回国休假。
5、英语、法语、西班牙语三种语言中必须有一种口语熟练。
工作地址

岗位职责：
1. 按销售订单计划合理制定生产任务并组织生产，定期作好生产统计分析，确保产品的产质量；
2. 负责抓好产品成本控制，努力降低产品成本，提高产品竟争力；
3. 指导正确使用和维护设备，确保生产安全；
4. 负责抓好生产管理、技术管理、设备管理、质量管理和员工管理；
5. 培养、选拔及考核班组长、值班主任、部长助理；
6. 考核评估本部门员工工作绩效，正确评价员工的工作表现；
7. 负责抓好部门现场管理，按公司“5S”管理要求，做好相应工作；
8. 分析、审理阶段性生产完成情况和部门管理规划。浮法玻璃工厂生产一线工作10 年以上经验，有玻璃厂筹建经验，心态好易沟通，人品好技术为主；

岗位职责：
1、检查、督促、指导进料检测、现场成品检验、体系建立与维护，确保品管部工作顺序开展；
2．协助总经理向全体员工宣传公司的方针、政策及目标，提高全员品质意识； 
3．审核客户投诉处理措施，实现企业与客户双方共赢；
4．组织调查并统计客户满意度，提出改进意见；
5．审核评估原料供应商过程控制能力，提升供应商供货能力；
6．组织完善原料、产品控制标准，推进公司标准化管理工作；
7．考核评估品管部员工工作绩效，正确评价员工的工作表现；
8. 参加前期筹建工作，现场设备选型、化验室设备选型、部门内人员督导及工艺指导书的制定工作。

岗位职责：
1、熟悉玻璃窑炉生产工艺流程；
2、掌握玻璃窑炉各设备运行状态，做出有效预防和应急处理措施；
3、能够完成岗位本职工作，安全生产，协助上级领导完成生产任务。
4、检查熔化工艺指标执行情况，严格按指标控制，保证温度、液面、窑压、跑界线稳定；
5、检查油管路、气枪燃烧情况、火焰变化情况；
6、检查液面和配合料的情况，及时跟进处理相关问题；
7、经常观察各项工艺指标参数，及时作出相应的调节，并作好记录；
8、按时填写熔化领班日志，及时检查各类表单记录情况；
9、熔窑设备以及窑体巡检工作，观察窑内变化情况；
10、对新老员工有培训权、批评权、管理监督权。
11、监督属下人员工作情况、劳动纪律、“5S”完成情况；
12、定期向上级汇报生产状况及工艺方面所作的相关调整；

岗位职责：
1. 按生产计划合理地组织生产，落实好各项工作的开展，确保产品质量；
2. 抓好玻璃产品成本的控制，努力降低成本，提高产品竞争力；
3. 指导员工正确地使用和维护生产设备，确保生产安全；
4. 抓好生产管理、技术管理、员工管理，协助设备部抓好设备管理，协助品管部抓好质量管理；
5. 跟进生产过程中各种异常情况的处理及安全生产和工艺纪律的管理；
6. 抓好槽窑部现场管理工作，按公司“6S”管理要求以及ISO质量管理体系要求，做好相应工作；
7. 考核评估本部门员工工作绩效，正确评价员工的工作表现；
8. 分析、审理阶段性车间管理规划。浮法玻璃工厂生产一线工作10 年以上经验，有玻璃厂筹建经验，心态好易沟通，人品好技术为主；

岗位职责：
1、审批设备技术性文件，制定规范，统一行动，提高工作效率；
2、审定设备保养和检修计划，确保设备处于良好状态；
3、及时选派人员维修故障设备，保障生产正常进行；
4、考核评估本部门员工工作绩效，正确评价员工的工作表现。
5、做好设备部工作分析，向集团办提交合理用工计划；
6、督导员工岗位技能培训，增强员工实际操作能力；
7、制定纠正预防措施，及时解决并预防重大设备问题；
8、全面负责安全防护工作，保障设备及员工安全；
9、监管设备验收与设备维护，控制设备采购及维修成本；

岗位职责：
【岗位职责】
1、制定设备保养和检修计划，确保设备处于良好状态；
2、协助机电维修故障设备，保障生产正常进行；
3、妥善处理日常各种事务及突发事件的能力。
4、负责机修工岗位技能培训，增强岗位实际操作能力；
5、制定纠正预防措施，及时解决并预防重大设备问题；
6、负责安全防护工作，保障设备及员工安全；
7、负责设备设备维护，控制设备维修成本；
【任职资格】
1、45岁以下，高中/中专及以上学历
2、3年以上玻璃厂维修工作经验，接受海外常驻秘鲁要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉玻璃厂机械设备技术要求，熟悉维修工艺

【工作地点】：南美洲-秘鲁

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【人员管理】

1） 根据公司经营发展战略及人力资源规划要求，组织制定生产部门编制，实现各部门人员合理化配置，提高工作效率；

2） 通过组织结构优化，规范各岗位人员职责与权限，提高各岗位人员的工作效率；

3） 监督和落实各车间人员培训，促进员工成长，总体提高员工操作技能和安全意识；

4） 抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织车间人员的业务指导和培训工作，并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比

5） 通过定期和不定期组织车间主管会议，保证管理落实和沟通渠道畅通；

做好工厂政策，制度的宣导与监督实施，提高员工对工厂的认同感与归属感，稳定生产团队；

【生产安全管理】

1） 协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产计划，提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案；

2） 负责编制生产部门年度、季度、月度及日工作计划，及时组织实施、检查、协调、考核；

3） 贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；

4） 负责制定工厂的改造计划、设计工厂的产品布局及各工序间的协调；

5） 配合组织审定技术管理标准，协助编制生产工艺流程，协助审核新产品开发方案，并组织试生产，不断提高产品的市场竞争力；

6） 督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；

7） 抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析报告会，总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；

8） 负责做好生产调度管理工作，强化调度管理、严肃调度纪律，提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平，平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源；

9） 负责抓好超领物料的损耗统计，严格按照“有因必补无因不批”的原则执行；

10） 负责生产安全教育工作及安全生产过程的控制和实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；

负责组织生产现场管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理和制定环保措施计划；

【设备管理】

1） 负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务，合理的安排生设备、计量器具计划，确保设备维护保修所须的正常时间；

制定生产设备的大、中修计划，并监督执行，督促动力车间主任建立生产设备管理档案

任职要求：

1、 年龄50岁及以下，大专及以上学历，陶瓷相关专业；

2、 有5年以上玻璃生产管理工作经验，有大型玻璃厂生产厂长或联合车间主任岗位经验；

3、 熟悉玻璃厂各岗位工作流程，熟悉玻璃各车间生产设备，有新厂筹建经验者优先考虑；

岗位职责：
生产安全管理

1） 协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产计划，提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案；

2） 负责编制生产部门年度、季度、月度及日工作计划，及时组织实施、检查、协调、考核；

3） 贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；

4） 负责制定工厂的改造计划、设计工厂的产品布局及各工序间的协调；

5） 配合组织审定技术管理标准，协助编制生产工艺流程，协助审核新产品开发方案，并组织试生产，不断提高产品的市场竞争力；

6） 督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；

7） 抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析报告会，总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；

8） 负责做好生产调度管理工作，强化调度管理、严肃调度纪律，提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平，平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源；

9） 负责抓好超领物料的损耗统计，严格按照“有因必补无因不批”的原则执行；

10） 负责生产安全教育工作及安全生产过程的控制和实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；

负责组织生产现场管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理和制定环保措施计划；

【设备管理】

1） 负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务，合理的安排生设备、计量器具计划，确保设备维护保修所须的正常时间；

制定生产设备的大、中修计划，并监督执行，督促动力车间主任建立生产设备管理档案

任职要求：

1、 年龄50岁及以下，大专及以上学历，陶瓷相关专业；

2、 有5年以上玻璃生产管理工作经验，有大型玻璃厂生产厂长或联合车间主任岗位经验；

3、 熟悉玻璃厂各岗位工作流程，熟悉玻璃各车间生产设备，有新厂筹建经验者优先考虑；

岗位职责：
1.根据浮法玻璃生产过程的特点，制定明确的浮法玻璃生产过程设备管理体系。明确浮法玻璃生产过程中的设备管理责任划分。在满足浮法玻璃生产过程设备管理体系的前提下，制定浮法玻璃生产过程设备管理制度。要求浮法玻璃生产过程设备管理制度明确，管理依据、标准等问题。
2.根据浮法玻璃生产过程的特点，制定浮法玻璃生产过程设备管理计划，精通处理和维修对浮法玻璃生产过程设备出现大型故障，和小型故障。
3.落实浮法玻璃生产过程设备管理，还要对参与浮法生产过程的有关人员进行，浮法生产设备要点的有关培训，对其进行培训；
4.精通浮法玻璃热端设备选型工作；


人员要求：
1.年龄45岁及以下，优秀者45-50岁之间可考虑，学历不限；
2.参与过浮法玻璃厂筹建与设备选型工作；

岗位职责：
负责生产车间电气设备日常维修与保养以及其他电气工作。
1、负责设备保养和检修计划，记录设备检查检修结果；
2、检查中发现问题并解决问题，及时上报电气主管；
3、接到生产车间反应的设备问题及时维修设备，解决相关问题；
4、对超出自己维修能力的问题，要及时上报主管寻求支持和帮助；
5、对设备维护保养提出自己的意见和建议；
6、遵守电路技术规程和安全规程
能力：熟悉供电技术要求，熟悉电气维修工艺、基本熟悉标准化工作。
个性：严谨、求实、稳重、执行力强！

岗位职责：
根据公司玻璃工厂机械设备运营情况，总结电气设备运营规律及参数，建立机械设备管理标准化（规则）体系，在生产中监督落实、改进该体系。
1、制定设备保养和检修计划，确保设备处于良好状态；
2、协助机电维修故障设备，保障生产正常进行；
3、妥善处理日常各种事务及突发事件的能力。
4、负责机修工岗位技能培训，增强岗位实际操作能力；
5、制定纠正预防措施，及时解决并预防重大设备问题；
6、负责安全防护工作，保障设备及员工安全；
7、负责设备设备维护，控制设备维修成本；
能力：熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉玻璃厂机械设备技术要求，熟悉维修工艺、基本熟悉标准化工作。
个性：严谨、求实、稳重、执行力强！

岗位职责：
负责生产车间电气设备日常维修与保养以及其他电气工作。
1、负责设备保养和检修计划，记录设备检查检修结果；
2、检查中发现问题并解决问题，及时上报电气主管；
3、接到生产车间反应的设备问题及时维修设备，解决相关问题；
4、对超出自己维修能力的问题，要及时上报主管寻求支持和帮助；
5、对设备维护保养提出自己的意见和建议；
6、遵守电路技术规程和安全规程
能力：熟悉供电技术要求，熟悉电气维修工艺、基本熟悉标准化工作。
个性：严谨、求实、稳重、执行力强！

任职要求：
1、高中或中专以上学历，45岁及以下；
2、3年以上电工工作经验，具有玻璃厂工作经验优先；
3、接受常驻海外-坦桑尼亚。

岗位职责：
负责生产车间电气设备日常维修与保养以及其他机械设备工作。
1、负责设备保养和检修计划，记录设备检查检修结果；
2、检查中发现问题并解决问题，及时上报机修主管；
3、接到生产车间反应的设备问题及时维修设备，解决相关问题；
4、对超出自己维修能力的问题，要及时上报主管寻求支持和帮助；
5、对设备维护保养提出自己的意见和建议；
6、遵守机械技术规程和安全规程；
能力：熟悉供供水供气技术要求，熟悉机械维修工艺、基本熟悉标准化工作。
个性：严谨、求实、稳重、执行力强！

岗位职责：
根据公司玻璃工厂的窑炉运营情况，总结窑炉烧成的规律及烧成参数，建立窑炉生产管理标准化（规则）体系，并生产中监督落实、改进该体系。
1、精通玻璃表面镀膜的操作程序；
2、熟习玻璃镀膜设备及工艺，具备配气调节能力；
3、能够完成岗位本职工作，安全生产，协助所属部门完成生产任务。

岗位职责：
1.审定管辖设备的检修计划，并监督计划的有效实施；2.制定安全操作流程和规章制度，巡检抽查落实情况；3.负责机电设备.特种设备管理工作，预防各类故障，及时排除各类安全隐患；4.对接部门装修进度安排，控制成本，保证装修质量。
浮法玻璃经验；

岗位职责：
【岗位职责】
1、精通玻璃表面镀膜的操作程序；
2、熟习玻璃镀膜设备及工艺，具备配气调节能力；
3、能够完成岗位本职工作，安全生产，协助所属部门完成生产任务。

【任职资格】
1、45岁以下，大专及以上学历，工作经验10年及以上，有8年以上浮法玻璃锡退、镀膜管理经验者优先，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉玻璃锡槽镀膜设备及工艺，熟悉浮法玻璃厂锡槽结构、基本熟悉标准化工作。

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
【岗位职责】
1、负责工厂成品、原料、辅料、配件物资材料等采装，完成部门工作；
2、负责日常采装工作的管理，监督工作的完成质量，落实工作考核，做好工作记录
对异常现象及时上报；
3、负责保质保量的完成工厂采装任务，确保不发生安全、质量事故。
4、监督属下人员工作情况、劳动纪律、“5S”完成情况；
5、定期向上级汇报生产状况及工艺方面所作的相关调整
【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验5年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
岗位职责：
1、全面贯彻执行公司的规章管理制度、安全管理制度、质量方针；
2、抓好原料制备加工管理、上料管理、配料工艺技术管理、生产现场管理和员工管理；
3、协助原料主任处理日常工作事务；监督下属的各项工作完成情况；
4、指导下属正确地使用原料各生产设备，保证生产设备的正常运行合理调配内部资源，完成公司领导交给的工作事项；
5、根据车间年度、季度、月份生产计划，制定好进料、用料计划，组织好相应工作的开展，均衡生产，尽量提高效率，提高质量，降低成本；

岗位职责：
岗位职责
1、全面贯彻执行公司的规章管理制度、安全管理制度、质量方针；
2、了解浮法玻璃生产工艺，熟悉原料砂上料工艺、分级磁选制备工艺、检测储运工艺等；基本熟悉标准化工作。抓好湿法原料砂上料管理、分级磁选管理、检测成品工艺技术管理、生产现场管理和员工管理；
3、了解浮法玻璃生产工艺，熟悉原料块料上料、破碎磁选、分级筛分、成品制备等；基本熟悉标准化工作。抓好原料块料上料管理、破碎管理、筛分工艺技术管理、生产现场管理和员工管理；建立原料破碎生产管理标准化体系，并在生产中监督落实、改进体系。
4、协助原料工长处理日常工作事务；监督下属的各项工作完成情况；
5、指导员工正确地使用各生产设备，保证生产设备的正常运行合理调配内部资源，完成车间领导交给的工作事项；
6、根据车间年度、季度、月份生产计划，组织好相应工作的开展，均衡生产，尽量提高效率，提高质量，降低成本；

任职要求：
1、高中或中专及以上学历，45岁及以下；
2、3年以上玻璃厂原料工作经验；
3、接受常驻海外-坦桑尼亚

岗位职责：
【岗位职责】
1、了解浮法玻璃生产工艺；
2、熟悉原料制备加工工艺、上料工艺，精通配料工艺等；
3、基本了解标准化工作。
2、全面贯彻执行公司的规章管理制度、安全管理制度、质量方针；
3、抓好原料配料称量管理、配料工艺技术管理、生产现场管理和员工管理；
4、协助原料工长处理日常工作事务；监督下属的各项工作完成情况；
5、指导员工正确地使用配料系统各生产设备，保证生产设备的正常运行合理调配内部资源，完成上级领导交给的工作事项；
6、根据车间年度、季度、月份生产计划，按照公司下达的配方制定好配料、用料计划，组织好相应工作的开展，均衡生产，尽量提高效率，提高质量，降低成本；

【任职资格】
1、45岁以下，高中及以上学历，工作经验10年及以上，接受非洲海外常驻要求;
2、具有良好的服务意识，有较强的事故判断和处理能力，动手能力强，工作认真负责;
3、了解浮法玻璃生产工艺，熟悉原料制备加工工艺、上料工艺，精通配料工艺等；基本了解标准化工作

【工作地点】：非洲

【福利待遇】
①报销出国机票、签证费用、疫苗接种费用；
②包吃包住，每月发50美金零花钱，额外话费补助；
③购买四险一金+海外商业保险；
④按时发工资、享有超额奖金、每年调薪机会等。

岗位职责：
岗位职责：
1、审批设备技术性文件，制定规范，统一行动，提高工作效率；
2、审定设备保养和检修计划，确保设备处于良好状态；
3、及时选派人员维修故障设备，保障生产正常进行；
4、考核评估本部门员工工作绩效，正确评价员工的工作表现。
5、做好设备部工作分析，向集团办提交合理用工计划；
6、督导员工岗位技能培训，增强员工实际操作能力；
7、制定纠正预防措施，及时解决并预防重大设备问题；
8、全面负责安全防护工作，保障设备及员工安全；
9、监管设备验收与设备维护，控制设备采购及维修成本；
任职要求：
1、大专及以上学历，机电自动化相关专业
2、8年以上机电工作经验，5年以上机电管理经验，须有玻璃厂机电工作经验；
3、熟悉玻璃厂发电、供电技术要求，熟悉电气/机械维修工艺；

岗位职责：
岗位职责:
1、精通玻璃窑炉热修材料和热修项目的操作程序；
2、熟习玻璃窑炉各部位的设计结构，具备识图能力；
3、能够完成岗位本职工作，安全生产，协助所属部门完成生产任务。
4、参加过玻璃厂筹建工作，熟悉耐火材料性能指标；
5、指导下属熟练使用工具及操作技能；
任职要求：
1、高中或中专及以上学历，大专以上学历优先考虑；
2、5年以上熔窑工作经验；具有热修维护或新线筹备经验优先考虑；
3、熟悉浮法玻璃生产工艺、热工工艺，熟悉耐火材料工艺；
4、接受海外常驻-秘鲁

岗位职责：
岗位职责：
1、认真贯彻执行上级有关工艺技术工作的决定,规章制度和技术标准,协助公司领导做好生产过程控制；
2、制定、编制锡退工艺技术方面的操作规程，岗位操作法，岗位责任制；
3、解决和处理生产过程中遇到的锡退方面的工艺技术问题，做出问题分析报告以及预防、改进措施；
4、检查锡退各工艺技术规程和技术指标的执行情况；参与工艺技术更新、改良工作；
5、设备出现故障时，负责与设备部相关人员联系设备维修事宜；指导正确使用各生产设备，保证生产设备的正常进行确保生产安全；
6、完成上级领导临时交给的工作任务；定期对新老员工有关锡退方面的知识培训。
任职要求：
1、中专或高中及以上学历，硅酸盐相关专业优先；
2、8年以上玻璃厂工作经验，5年以上成型管理工作经验；
3、熟悉在线镀膜优先考虑，熟悉浮法玻璃生产工艺，熟悉浮法玻璃成型工艺，熟悉浮法玻璃退火工艺
4、接受海外常驻-秘鲁

岗位职责：
一、岗位职责
1、根据公司总体战略，结合市场情况制定玻璃的销售策略，管理海外玻璃厂的本地销售以及周边国家出口（非洲及南美地区）
2、根据既有的销售体系，完善完整销售体系和流程；
3、建立新客户联系，开拓新市场，维护现有客户关系，；
4、负责销售团队的建设和成长，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护；
5、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；
6、沟通和管理区域的重要客户，并负责协调维护市场与技术关系；
7、负责所辖团队的销售管理，包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施；
8、 定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；
9、深入了解玻璃和门窗行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据

二、任职资格
1.大学本科及以上学历，专业不限；
2.具备5年以上海外玻璃行业销售经验，拥有一定的行业资源背景和客户资源；
3.高度的责任心和自信心，能承受一定的工作压力；具备敏锐的观察力、分析判断能力；
4.具备快速的学习变通能力、较强的市场开拓、客户沟通能力；强烈的结果导向和团队合作精神。
5.具备团队管理能力，对销售周报，日报熟悉，熟悉销售报表。
6.工作地点广州，接受海外出差6-9个月/年
工作地点】广州天河中信广场46楼（累计海外出差3-6个月/年）
【工作时间】周一至周五 8:30-17:30，周六9:00-12:00

【福利待遇】
海外：
① 八险一金（五险一金+补充医疗保险+重大疾病险+海外商业保险）
② 食宿全包，后勤保障完善（保姆+司机+中方厨师），有通讯补贴和生活补贴
③ 常驻满12个月享带薪休假1个月
④ 一年多次调薪机会，员工晋升培养机制完善
⑤ 定期体检，节日福利，公司团建

公司简介：
森大集团创始于2000年，总部设立在羊城广州地标中信广场，现有员工（包括国际员工）15000人，公司业务网络已经覆盖世界30多个国家和地区，并在非洲与南美数国创立了四十余家分子公司及制造工厂。
森大集团是一家集海外自主品牌研产销、实业投资、国际贸易为一体的综合性跨国集团，并致力于快速消费品（日用洗涤、个人护理、婴儿用品）、建材（陶瓷制品、卫生洁具）、五金钢材（五金板材、日用百货）等多个领域。
森大集团现已成为集工业制造、品牌运作、战略采购、跨国供应链为一体的完整产业链的百亿级跨国集团。
未来，森大将紧跟“一带一路”国家精神，扎根非洲和南美，通过不断变革，让品质生活走进每一个家庭。