岗位职责：
岗位职责： 
1.负责工程施工管理，负责现场的质量、进度、安全和文明施工； 
2.负责工程的质量控制、 成本控制； 
3.协调处理与工程主管部门及各分包商、供货商的关系； 
4.审核现场施工变更，进行现场签证管理； 
5.配合工程进度按合同约定回收工程款。 

任职资格： 
1.善于沟通协调，语言表达能力强，分析判断能力强； 
2.四年以上石材/幕墙施工管理经验，或5年以上建材工程施工管理经验；有一级建造师证优先考虑； 
3.熟悉建筑建材行业市场情况，熟知国家和地区现行各项建筑规范和法规； 
4.具备较强的施工现场管理与协调能力，能适应经常出差，承受工作压力； 
5.正直踏实，责任心强，良好的团队精神； 
6.适应长期出差。 
薪资结构：基本工资+驻外补助+通讯补助+项目绩效奖金；

岗位职责：
职位职责
1、财务制度建设： 
根据公司业务特点及财务工作规范，协助上级拟定、修订各项财务管理规章制度，防范财务风险； 

2、财务预算与决算： 
执行公司财务预算的组织与编制工作，并监督预算的执行情况，参与公司决算管理，制作决算报告，及时反映预算、决算的差异变化情况； 

3、成本核算管理： 
在授权范围内审核各业务部门的各项费用支出，并对成本进行经济活动分析，编制分析报告，及时发现、分析异常情况及其形成原因； 

4、财务决策： 
根据工作需要与安排，参与公司财务及税务状况分析、资金状况分析、重大经济活动的财务分析与决策等环节的工作，提供数据、统计报表等材料，为政策的制定与决策提供财务支持； 

5、帐务管理： 
依据会计、出纳岗位管理制度，进行会计分类记帐、审核各类帐务填制，并监督现金、存款的出纳管理工作，降低财务活动差错率； 

6、会计档案管理： 
进行各类原始凭证的审核、记帐凭证的编制与录入、会计报表的编制、会计档案的整理保管等工作，确保原始财务资料的准确性； 

7、编制财务报表： 
根据公司财务会计制度编制资产负债表、利润表、利润分配表，编制年度决算报表等管理决策表格，为公司年度预决算工作提供统计依据。
任职条件
1、教育背景：经济、财务会计专业专科以上学历。 

2、北京户口，男性， 

3、知识/技能：掌握国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务，熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；具备良好的计算机操作能力、较强的书面和口头表达能力及沟通能力。

4、素质要求： 
1）监控能力：公开地依照清楚的标准监督绩效，坚持要求他人遵守制度或要求； 
2）规范导向：注重秩序，工作中严格按规范进行操作，且能及时检验自己及其他成员的工作及相关信息的精确度； 
3）思维能力：能够发现导致问题的多种可能的原因，分析可能的后果，找出复杂事物之间的联系，逐步排除不太相关的信息，对问题进行准确定位。


5、要求英语4级以上

岗位职责：
岗位职责 
1、 负责组织、编制开发项目的施工图预算；
2、 审核开发项目的竣工结算和审计；
3、 参与工程施工、材料和设备招标、投资控制；
4、 审核招标活动和合同条款中的标的；
5、 参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关；
6、 审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题；
7、 不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。 

任职资格 
1、 建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，有预算员资格或注册造价师资格者优先考虑；
2、 熟悉建筑装饰、幕墙工程预、决算及工程管理经验者优先；
3、 具备工程预、决算和工程管理的的专业知识；
4、 掌握新技术，了解新材料和国内工程造价动态；
5、 责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和常驻施工现场。

岗位职责：
岗位职责 
1、 协助营销经理完成日常工作； 
2、 收集建筑装饰及幕墙行业信息动态； 
3、 拓展合作渠道，并协助经理进行合作的谈判；
4、 维护已有客户的合作关系；


任职资格 
1、 大专以上学历，工民建及市场营销专业优先；
2、 有2-3年建筑装饰、幕墙行业工作经验，； 
3、 具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 
4、 为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通； 
5、 有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力。

岗位职责：
岗位职责： 
1、 负责市场调查、分析和预测工作；

2、做好市场信息、客户资料的建立、收集、运用、整理和反馈，掌握市场动态，努力拓展业务渠道，主抓新客户开发，不断扩大市场占有率。
3、 制定全年销售费用及预算，分派销售任务指标，制定责任、费用评价办法；
4、 管理、优化销售团队，提升团队协作性和胜任力，更好的完成销售指标；
5、 对下属人员进行业务指导、工作考核以及培训。

任职要求：

1、市场营销或工程管理相关专业大专及以上学历；

2、具有3-5年以上幕墙、装饰建筑工程领域营销管理工作经验；

3、对市场有敏锐的触觉，执行力强，能承受高强度工作压力，具有较好的沟通和表达能力；

4、工作思路清晰，头脑灵活；

注：无幕墙、装饰工作经验者请勿投简历

岗位职责：
职位职责

 1.投标文件制作：根据投标要求制作投标文件，并保证其准确性和完整性，支持业务工作的顺利进行，争取赢得项目； 

 2.投标资格文件准备：按照投标要求及公司的相应制度，协调投标图纸、资质文件及投标保证金、银行资信证明等投标程序，保证手续齐全； 

 3.项目协作：根据招投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成。 

 任职条件

 1.五官端正，籍贯不限，大专以上学历，建筑相关专业或中文、文秘类专业。

 2.工作经验：不限，有制作文件经验者优先。 

 3.知识/技能： 

 （1）具备良好的沟通能力和理解能力、良好的团队合作精神、责任心，能够承受工作压力，有一定文字功底； 

（2）熟悉OFFICE等办公软件的使用，尤其是精通WORD的使用。 

 4.素质要求： 

（1）应届毕业生要求学习能力强，稳重踏实； 

（2）注重大局，保障投标正常开展；

岗位职责：
相关专业毕业，
6年以上工作经验。
有从业资格证书，主持过大型幕墙项目工作经验。
熟悉幕墙行业。

岗位职责：
1、大专以上学历； 
2、2年以上工作经验； 
3、熟悉建筑外装材料及工艺； 
4、好学上进，能帮助公司建立材料库

岗位职责：
岗位职责：
1、在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工监理，与施工队一起复核工程量，提高工程量正确性；
2、及时提供施工现场所需材料规格、型号和所需日期，做好现场材料的验收签证和管理；
3、工作到施工现场，及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，对自已不能解决的问题及时向项目经理汇报；
4、工程竣工提供详细的工作量及主材、设备等基础资料。协助预决算员搞好工程决算；
5、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档；
6、完成领导交办的其它任务。

任职资格：
1、建筑工程、工民建或土建专业毕业；
2、能吃苦耐劳，积极向上，有进取心。

3、有幕墙行业的工作经验。

岗位职责：
1、本科以上学历；

2、幕墙行业担任同等职务年限不低于3年；

3、有理论、实践工作经验；

4、具备质检员职业资格；

5、工程师以上技术职称者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅；
2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档；
3、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档；
4、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报，按月编制施工统计报表；
5、负责工程合同及其他合同的收集和存档，建立合同台帐；
6、完成领导交办的其他任务。

任职资格：
1、大专以上学历，建筑工程类相关专业；
2、持有资料员上岗证书；
3、熟悉建筑工程资料管理规程；
4、熟悉建筑业的档案管理体系、工程资料的收集、整理、编目和组卷工作；
5、熟练使用Office、AutoCAD、资料专用软件，擅长分析整理汇总；
6、品德优秀，敬业爱岗，吃苦耐劳。



注：土建或幕墙专业的优先考虑。

岗位职责：
岗位职责： 
1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅； 
2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档； 
3、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档； 
4、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报，按月编制施工统计报表； 
5、负责工程合同及其他合同的收集和存档，建立合同台帐； 
6、完成领导交办的其他任务。 

任职资格： 
1、大专以上学历，建筑工程类相关专业； 
2、持有资料员上岗证书； 
3、熟悉建筑工程资料管理规程； 
4、熟悉建筑业的档案管理体系、工程资料的收集、整理、编目和组卷工作； 
5、熟练使用Office、AutoCAD、资料专用软件，擅长分析整理汇总； 
6、品德优秀，敬业爱岗，吃苦耐劳。 
注：有幕墙行业工作经验的。

岗位职责：
职位描述： 
1、 负责完善工程管理中心和项目部运作管理的各项规章制度和工作流程，在日常工作中监督指导工程管理中心人员和项目部人员执行，提高全体人员的项目管理水平和精细化运营能力； 
2、 负责工程管理中心的部门管理工作并组织实施周、月、季、年度工作计划，完成相关计划任务目标，并编制控制清单，加强考核工作； 
3、 负责评估、选择或评审项目部和项目经理，确保项目运作业务的有效开展，并监督公司各项规定是否在项目部得到有效执行； 
4、 参与项目的劳务、分包外部合同谈判、评审，负责与项目承包人签订内部风险承包协议、安全生产协议； 
5、 监督项目施工进度计划、安全质量、形象文明工作的实施，分析预测项目总成本及阶段成本、并提出建议措施； 
6、 在项目运作期间，负责与公司客户进行项目施工交流，了解用户在项目上的要求，并解决用户提出的相关问题； 
7、 组织对项目中标后预算的编制和项目决算相关工作，逐步掌握项目的人工、材料、机械等各项费用控制指标，强化项目考核合理性； 
8、 负责监督管理工程管理中心和项目部所有资料、数据、文档按时保质保量整理上交； 
9、 配合横向部门的工作，并对公司的运营给予支持与建议； 
10、 完成领导交办的其他事务； 
任职资格： 
1. 独立完成大中型幕墙、装饰工程完整项目的能力； 
2. 具有团队组建、培训、管理能力； 
3. 具有严谨、求实、稳健的工作作风，为人正派、廉洁自律、具有良好的职业道德； 
4. 10年以上施工管理岗位工作经验，有较强的沟通及组织能力； 
5. 熟悉施工管理和成本管理知识；精通项目管理、施工运作管理； 
6. 很强的分析能力、组织能力、人际沟通能力、计划与执行能力； 
7. 积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战； 
8. 环艺、工民建、建筑、工程建设管理等相关专业； 
9. 一级建造师资格证书 、中级以上职称；
10. 有房地产大型外围幕墙工作经验。

岗位职责：
岗位职责 
1、 负责组织、编制开发项目的施工图预算； 
2、 审核开发项目的竣工结算和审计； 
3、 参与工程施工、材料和设备招标、投资控制； 
4、 审核招标活动和合同条款中的标的； 
5、 参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关； 
6、 审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题； 
7、 不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。 

任职资格 
1、 建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，有预算员资格或注册造价师资格者优先考虑； 
2、 熟悉建筑装饰、幕墙工程预、决算及工程管理经验者优先； 
3、 具备工程预、决算和工程管理的的专业知识； 
4、 掌握新技术，了解新材料和国内工程造价动态； 
5、 责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班和常驻施工现场。

岗位职责：
岗位职责： 
1．协助本部门负责人工作，落实分管岗位职责，检查和监督本部门员工工作计划的执行情况；
2．参与拟定公司的年度工作计划；
3．根据公司工作计划，协助拟定、落实部门工作计划并将计划分解到季、月及相关执行人员；
4．参与拟定和优化本部门职能范围内的各项行政管理制度和工作流程；
5．参与拟定公司合约方面的规章制度； 
6．收集法律法规和政策性文件；协助部门经理组织部门员工进行培训；
7．参与追踪、监督项目过程中，目标成本和成本计划的执行情况，并及时提出成本预警和调整建议；
8．参与审核项目工程概算和预算；
9．参与建设和维护公司成本信息数据库，帮助更新内外部成本信息；
10．协助组织建立公司合同台帐，对各类合同进行统一归档管理；
11．参与公司重大经营事项的调研和谈判工作；
12．参与组织公司所有合同实施动态监督，并依据合同条款形成法务意见；
13．参与公司内部各专业分包选定工作；
14．参与组织办理对外招投标工作；
15．参与对合同签订前的复审工作；
16．参与组织编制本部门行政办公费用预算，并控制使用情况； 
17．协助部门团队建设及后备力量的培养工作； 
18．协助部门经理对本部门员工进行业务培训和工作指导；
19．协助部门负责人对本部门员工进行工作安排和指导；
20．完成部门负责人交办的其它工作。




任职资格：
1.知识、教育水平：工程造价或相关专业专科（含）以上学历；


2.工作经验：8年以上同行业工作经验；
3.基本素质：熟悉预算流程，具备编制全面预算能力及分析能力

岗位职责：
一、任职资格：

1、本科及以上学历，法学专业及相关专业毕业，英语4级以上，有律师资格证书；
2、从事律师工作5年以上；
3、了解法律条款，重点掌握民商法及新出台的法律法规和司法解释；
4、熟练应用办公软件；
5、有强的沟通协调能力、有责任心。




二、岗位职责：


1、根据公司的年度分解目标及时制定本部门的年度工作目标、工作计划和实施策略；

2、聘请适当的法律顾问，负责分析及预测企业运营过程中存在的隐患和现实风险，提出合理化建议和可实施方案；

3、对公司各项法律纠纷事务，全程跟踪案件进展的整个过程。并领导法务助理做好先前的调查取证、案件进展的预测及风险评估工作；

4、参与拟定、编写和修改公司标准化合同文本、法律性文件及其他相关法律文书，并督促检查确保实施；

5、负责部门人员的培养和团队建设；

6、负责编制法律法规清单，及时向各部门发放。做好查询和更新工作，负责针对公司范围内的法律知识培训；

7、根据公司组织机构模式和现行体系，负责组织编制和维护公司《合约管理手册》。包括建立合同管理卡片以及合同统计数据管理模块、授权书文件管理模块、以及合同范本库等。并负责各类合同、案卷的保存、管理和存档；

8、协助公司清欠管理制度的设立，负责处理因清欠引起的法律纠纷工作事项。

岗位职责：
1、大学本科以上学历（二类本科），土木工程(工业与民用建筑)或机械设计专业，具有工程师证书
2、幕墙设计工作五年以上
3、主持过五千万以上幕墙工程设计（施工图），熟练掌握各种幕墙设计
4、熟练掌握SUP2000或ANSYS设计软件
5、具有较强的CAD三维绘图能力
6、诚信可靠，工作认真
7、工资面议

岗位职责：
1、大学本科以上学历（二类本科），土木工程(工业与民用建筑)或机械设计专业，具有工程师证书
2、幕墙设计工作两年以上
3、能独立完成两千万以上幕墙工程设计（施工图），熟练掌握各种幕墙设计
4、熟练掌握百科幕墙设计软件
5、具有较强的CAD绘图能力
6、诚信可靠，工作认真
7、工资面议

岗位职责：
岗位职责：

1.熟悉施工图纸、设计施工方案、工程变更、施工文件及施工合同、相关法规法令。

2.负责工程项目的装饰工程清单编制工作。

3.负责工程项目装饰装修专业相关的预算、结算以及进度款审核等。

4.负责工程项目装饰装修及相关材料考察及招标、评标、合同谈判等。

5.审核公司装饰工程项目目标成本、签证、设计变更和竣工结算等。


任职资格：

1.限男性，28-45岁，建筑类相关专业大专以上学历，5年以上相关工作经验。

2.熟悉装饰工程施工工艺，熟悉预算定额及其他各种计价方式，具有一定现场施工经验、熟悉各种装饰材料的市场价格。

3.有成本控制经验，具有良好沟通、协调能力；熟练使用办公软件及预算软件。

4.为人正直、讲原则、责任心强、吃苦耐劳，可以出差。

岗位职责：
综合办公室主任岗位描述：

1、 负责制定及完善公司行政管理体系、梳理业务流程和公司各种政策文件及通知的草拟、审核下发。
2、 监督执行公司年度行政资金计划，控制审批行政、人事费用。
3、 安排公司各种会议及大型活动。
4、 负责办公设备、办公用品的采买审核、审批工作。
5、 负责协调法务部门进行诉讼工作的前期准备。
6、 负责票务的订制及结算审核工作。
7、 负责管理公共环境卫生和安全保卫工作。
8、 负责加工厂和开发区管委会的日常协调管理工作。
9、 负责公司日常人事工作，对各人事版块工作运作熟悉。
10、负责公司资质及3体系认证工作的维护。
11、负责公司突发事件的解决。
12、重要：负责公司员工社保公积金事务处理。（需要熟悉软件及办事流程）


任职条件：

1、 企业管理及人力资源管理等相关专业本科及以上学历。
2、 4年以上综合办公室管理经理。
3、 较强的协调能力、执行力、工作思路清晰、有分析解决问题的能力。
4、 具备良好的职业道德、高度的责任感。
5、 具有良好的服务意识，能承受工作压力。
6、 有同行业人力资源管理实操经验 。
7、 有建筑行业经验者优先。
8、 任职年龄：28-40。