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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：1年以下
薪资待遇：5000-8000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、根据公司商业模式及市场运营战略，协助市场部经理制定整体数字化营销运营策略，并负责组织执行；
2、独立负责客户关于抖音，头条，微博，微信等社交媒体的广告投放，包括投放计划的执行，负责企业宣传片、创意短视频、类似于抖音或快手的小视频的拍摄、后期、剪辑制作；
3、指导策划互联网营销方案并组织、开展，确保达成既定的市场目标；
4、收集公司影像资料，定期整理，对各种素材包括文字、图片、视频等按照编辑规定进行有效处理；
5、负责包装剪辑公司所有数字内容视频案例，协助推广宣传，协调与沟通制作过程中的相关各环节，完成制作全过程，保证成片质量。
6、完成领导交代的其他工作和临时性工作。
2、独立负责客户关于抖音，头条，微博，微信等社交媒体的广告投放，包括投放计划的执行，负责企业宣传片、创意短视频、类似于抖音或快手的小视频的拍摄、后期、剪辑制作；
3、指导策划互联网营销方案并组织、开展，确保达成既定的市场目标；
4、收集公司影像资料，定期整理，对各种素材包括文字、图片、视频等按照编辑规定进行有效处理；
5、负责包装剪辑公司所有数字内容视频案例，协助推广宣传，协调与沟通制作过程中的相关各环节，完成制作全过程，保证成片质量。
6、完成领导交代的其他工作和临时性工作。
温州兴机电器有限公司创始于一九八九年（原温州市新侨机械电器厂），经过20多年励精图治、蓬勃发展，至今已8家投资公司，分布在温州、丽水、厦门及西安等地。新机企业现有员工近1800人，占地100亩，2014年销售额达9亿元。
目前员工400多人，主要是提供高、中、低压产品的配套解决方案，现拥有十几个系列、300多个产品品种，年销售额达2个多亿。公司注重技术创新及发展，是省级高新技术企业、市级技术中心，并与西安高压电器科研所、省内外著名高校有密切合作，成立了博士后流动工作站、技能大师工作室及校企合作见习基地等，公司有 31项产品获国家专利，其中4项为发明专利。其产品深受行业的欢迎，已与世界500强ABB、施耐德、西门子、伊顿、特瑞德、阿海法、三菱等跨国电气行业巨头都建立了忠诚合作伙伴关系。
目前员工400多人，主要是提供高、中、低压产品的配套解决方案，现拥有十几个系列、300多个产品品种，年销售额达2个多亿。公司注重技术创新及发展，是省级高新技术企业、市级技术中心，并与西安高压电器科研所、省内外著名高校有密切合作，成立了博士后流动工作站、技能大师工作室及校企合作见习基地等，公司有 31项产品获国家专利，其中4项为发明专利。其产品深受行业的欢迎，已与世界500强ABB、施耐德、西门子、伊顿、特瑞德、阿海法、三菱等跨国电气行业巨头都建立了忠诚合作伙伴关系。
更新时间：2023-02-08
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工作地区： 宁波市 学历要求：大专及以上性别要求：男
工作经验：5-10 年薪资待遇：8000-12000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：民营企业公司规模：500 - 999人所属行业：施工单位
职位描述：
任职资格：①大专学历。②建筑类、岩土类、工程管理类专业 ①受过三类人员安全资格培训（持有B或C类证书）5分； ②受过相关管理类培训（项目管理、法律法规等）：0-5分； ③参与公司内部相关培训（企业文化、制度、流程、标准、管理办法等）：0-5分。 ①担任项目下沟技术负责3年 10分；担任项目下沟技术负责2年 8分；担任项目下沟技术负责1年或施工技术岗位经验2年6分。 ②建筑行业工作年限：7年及 10分；7-5年8分；3-5年6分。 ③有3个下沟技术负责项目管理业绩得5分，每少一个减2分。 ①年度内，项目工效达标15分。 ②年度内，项目质量达标15分，发生质量事故扣5分/次，发生严重质量事故不得分。 ③年度内，服务项目部改进原技术方案或工艺流程得5分。 ④年度内，受到单项经济处罚扣5分/次，通报处罚扣10分/次 ①工程师/二级建造师证书15分；助理工程师证书10分。
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