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专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:5-10 年

薪资待遇:10000-20000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2024-07-01

有效期:

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 河南-洛阳市-栾川县

1、熟悉矿山的开采技术、开拓方法、井巷掘井、供电系统、通风系统、运输系统以及矿山的地质、设备情况;

2、参与矿山重大设计的审查,负责编排矿山采掘进度计划,指导矿山编制采掘计划、参与编制公司采掘计划,并监督计划实施;

3、从事矿山采矿专业技术工作10年以上,有较高的专业理论水平和实践能力,尤其对薄和极薄矿体开采及浅孔留矿法具有丰富经验,具有独立设计及现场跟踪指导能力;

4、主持实施采矿施工设计,选择合适的采矿方法;配合地质专业人员,了解矿体走向、变化、延伸等情况,进一步做好采矿计划。

5、负责各矿山采矿生产技术管理、生产任务完成情况、技术更新改造的监督、检查;经常深入生产现场检查安全生产情况,严格控制矿石的损失贫化,努力提高出矿品位,同时杜绝事故发生。

6、根据当月测量出的实际生产数据,编制下月采掘计划,按时报送公司领导和各有关部门,认真分析当年实际生产经营情况和任务完成情况,编制下年度生产作业计划。

7、负责监督和控制矿山安全生产体系,落实安全生产责任书的各项指标,确保安全生产;

8、负责指导公司采矿技术人员的专业技术工作。参与矿山采矿方面的生产、技术问题会诊,提出指导性意见;

9、协助处理矿山采矿方面生产技术事故,负责采矿技术资料的整理、归档
我司是一家以金矿勘探、采选、销售、贵金属、有色金属和矿产品的销售为主的企业。公司涉及经营性证照和行业资质类证照齐全,包括企业营业执照、税务登记证、房屋所有权证、建设用地规划许可证、劳动用工登记证、社会保险登记证、土地使用证、道路运输许可证、财政登记证、开户许可证;安全生产许可证、爆破作业许可证、爆炸物品储存许可证和 使用许可证及多个采矿等相关权证。 公司现有职工 120 人,其中地质、测量、采矿、选矿等专业各类工程师 10 余人,其它专业的中、初级技术人员 30 余名。公司实行总经理负责制,各总经理室成员(副总)各司其职,分别设有综合管理部、计划财务部、生产部、运营管理部、质检中心、安全环保部、选矿技术部和供销部八个部门。 公司在狠抓安全生产的同时,秉承“科技引领,和谐创新,高效控险,团结奉献”的理念,依靠科技、创新,以经济效益和社会效益互助互推为追求,为企业、为社会奉献个人价值。

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