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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：3年以上
薪资待遇：12000-16000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责
1、在值长领导下同时兼任安全管理员；
2、负责机组设备、系统的启停，班组的各项管理工作；
3、监督负责班组生产安全运转；
4、监督工艺纪律、劳动纪律、安全规范；
5、设备运行操控与监护，班组各项数据的核对，人员调配及工作安排等。
任职要求
1、 25-45岁，电力化工类专业专科及以上学历，三年以上火电厂或同行业相关岗位工作经验；
2、熟知电厂化学设备操作、受过热力系统水汽监督、安全教育培训；
3、掌握化学工程专业相关知识和运行岗位操作规程、电力安规等；
4、熟知《火力发电厂水、汽试验方法》、《火力发电厂水、汽质量标准》、《运行岗位责任制》；
5、能担负运行各岗位的值班工作，操作监护和检修后设备的验收试验，工作具有高度的工作责任心，能解决生产中常见故障问题，爱岗敬业。
1、在值长领导下同时兼任安全管理员；
2、负责机组设备、系统的启停，班组的各项管理工作；
3、监督负责班组生产安全运转；
4、监督工艺纪律、劳动纪律、安全规范；
5、设备运行操控与监护，班组各项数据的核对，人员调配及工作安排等。
任职要求
1、 25-45岁，电力化工类专业专科及以上学历，三年以上火电厂或同行业相关岗位工作经验；
2、熟知电厂化学设备操作、受过热力系统水汽监督、安全教育培训；
3、掌握化学工程专业相关知识和运行岗位操作规程、电力安规等；
4、熟知《火力发电厂水、汽试验方法》、《火力发电厂水、汽质量标准》、《运行岗位责任制》；
5、能担负运行各岗位的值班工作，操作监护和检修后设备的验收试验，工作具有高度的工作责任心，能解决生产中常见故障问题，爱岗敬业。
宁波力勤资源科技股份有限公司成立于2009年，长期致力于镍产业链的投资和贸易，是行业公认的镍全产业链产品和服务提供商。公司主营业务包括镍矿贸易和航运、镍矿冶炼以及设备制造。2018年力勤红土镍矿贸易量达1500万吨，占同期国内红土镍矿进口量的四分之一；2019年贸易量约2000万吨，占中国市场28%。同时，力勤资源充分利用自身红土镍矿资源及团队优势，大力开发、建设国内下游镍冶炼工厂，目前国内工厂已经具备年产30万吨镍铁的生产能力。2019年公司销售额93亿人民币。2019年浙江省宁波市综合排名42位。 2018年初，力勤资源与印尼哈利达集团在印尼北马鲁古省南哈马黑拉县开建“OBI镍钴冶炼项目”，建设高压酸浸（HPAL）镍钴冶炼工厂和附属设施，最终两期项目投产后具备年产24万吨硫酸镍3万吨硫酸钴产品的能力。该项目总投资10.5亿美元，预计2020年下半年开始分阶段投产。2019年下半年，力勤资源继续在OBI岛建设RKEF火法镍金属冶炼项目。RKEF项目计划投资6亿美元，建设年生产9万吨镍金属的冶炼厂及其附属设备、燃煤发电机组及其配套措施和生活区。 同时，公司积极担负起社会赋予的企业责任。2020年，为支持抗击新型冠状病毒肺炎防控工作，公司及所属子公司共捐款2300万元，多次捐赠防疫物资，捐款金额位列宁波市前列，被评为“大爱浙商抗疫英雄”。 作为＂一带一路＂的实践者，力勤资源根据自身多年海外运营经验，坚持以人为本、与员工共同创业的理念，通过多种方式培养人才，让员工在实践中快速锻炼成长，促进员工全面发展。力勤资源热忱欢迎社会各界贤才共聚力勤，实现员工、企业、社会和谐发展、共同成长的目标！
