专业要求：
学历要求：不限
工作经验：1-3 年
薪资待遇：8000-12000 月薪
招聘人数：10
招聘对象： 社会人才
1、底薪5-7K（优秀经验可另议）+ 高额提成，平均收入10-12K；
2、包住+入职社保+年度调薪5-20%+年终双薪+年底评优奖金，
3、8:30-18:00 ，大小休，法定假，超长年假。
【职位描述】
1、客户群体：中小制造型企业/工厂；
2、销售方式：根据公司提供的客户资源，电话+面销等方式开展业务；
3、产品：鼎捷ERP软件 / 信息化管理软件
4、深入了解产品，掌握销售技能，为客户提供优质的服务以及解决方案。
5、整理潜在客户或项目信息，开拓新客户，完成销售任务；
岗位要求：
1、21-30岁，1年以上销售经验，接受对销售有高度热情的应届毕业生；
2、1年以上TO B销售、中小企业管理软件类销售经验优先；
3、熟悉销售技巧，深入挖掘客户信息，具备娴熟的商务谈判能力，推进商务合作；
4、优秀的表达、理解和沟通说服能力，销售观念强，善于思考和学习；
5、热爱销售岗位，高度的工作热情，工作态度积极向上。
【我们的优势】
1.提供专业的岗前培训、注重内部人才培养，优秀前辈经验交流分享，一带一做业绩；
2.优质的客户资源，让销售目标容易达成，收入有保证；
3.面访主要是意向企业，无须陌拜
深圳鼎泽科技发展有限公司
公司规模：1 - 49人
公司性质：民营企业
所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪表等
所在地区：广东-深圳市
公司地图： 广东省-深圳市-龙华区-三联创业路-汇海广场A座 
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工作地区： 苏州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-5 年薪资待遇：6001-8000 月薪招聘人数： 2
公司性质：公司规模：所属行业：压缩机
职位描述：
职责一：对项目工程的施工技术工作负具体责任1、对工程项目进行深化设计；2、绘制本专业施工图，并计算工作量；3、做好施工前的准备工作；4、承担项目中专业工程技术分析工作，参入供应商和分包商的选择和请购，确保请购设备、材料及工作内容无误，追踪所请购设备、材料及时进场；5、参加项目团队的工作例会和施工协调会并做好会议记录；6、每月按规定定期审核工程量；7、每月按规定定期审核上月的变更追加工程量；8、及时了解变更信息，调整施工进度；9、及时向公司提供由于业主变更引起的工作量的变更；10、及时组织业主（包括总包和上包）和监理对现场的设备和材料进行验收和中间验收；11、严格按编制施工质量计划和质量保证及施工安全计划进行质量控制和安全控制，保持与施工单位、监理单位的协调沟通。职责二：负责工程安全与工程质量1、工程完工后立即组织本专业工程自检，并参加竣工验收；2、编制竣工资料；3、组织初验中业主和监理提出的问题进行整改，直至工程竣工验收合格；4、参加由工程部组织的后评价，并接受公司对其的绩效评估。应具备能力：1 电气相关专业知识；2 五年以上相关工作经验，经验丰富者，学历可放宽；3 熟悉专业工程施工工艺、施工流程（尤其在洁净室电气方面）；4 安全员证书、各类工程施工类证书者优先。 [详情]
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