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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：15000-30000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
职位描述
职责描述:
1.负责110KV、10KV等高压输配电日常运行过程中异常问题的技术指导及110KV变电站管理；
2.负责制定高压配电运行人员专业技能考核标准，并贯标执行；
3.负责提报优化输配电、降低能源损耗具体措施；
4.负责电气设备年度检维修、检测试验等技术标准、要求的建立；低压配电室的优化管理；
5.负责电气运行规程及ISO9001、ISO14000、ISO18000体系的有效运行。
任职要求：
1.大专及以上学历优先；
2.3年以上电气（110KV变电站）或相关工作经验；
3.有钢铁行业工作经验优先；
4.较强的专业基础知识和抗压能力；
5.良好的组织管理及沟通表达能力；
6.熟悉office、CAD等办公软件。
职责描述:
1.负责110KV、10KV等高压输配电日常运行过程中异常问题的技术指导及110KV变电站管理；
2.负责制定高压配电运行人员专业技能考核标准，并贯标执行；
3.负责提报优化输配电、降低能源损耗具体措施；
4.负责电气设备年度检维修、检测试验等技术标准、要求的建立；低压配电室的优化管理；
5.负责电气运行规程及ISO9001、ISO14000、ISO18000体系的有效运行。
任职要求：
1.大专及以上学历优先；
2.3年以上电气（110KV变电站）或相关工作经验；
3.有钢铁行业工作经验优先；
4.较强的专业基础知识和抗压能力；
5.良好的组织管理及沟通表达能力；
6.熟悉office、CAD等办公软件。
上海宜新实业集团创建于1989年，从建材业起步，历经30多年的探索，已发展成一家涉及冶金制造、车辆制动系统研发与生产、矿产资源开发与利用、建材研发与生产、房地产开发与运营、商贸物流、现代化农牧业、海外投资等多领域、多元化产业布局的集团公司。宜新实业集团在产业整合发展的道路上，始终致力于传统产业转型升级、新兴产业做大做强，通过产业链整合努力实现产业集群对实体经济的助力。
