专业要求:化纤生产技术;高分子材料与工程;材料科学与工程;
学历要求:本科及以上
工作经验:2-6 年
薪资待遇:10000-14000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1、根据客户投诉反馈,进行客诉调查、原因分析、提出客诉处理意见,并跟进客诉问题的质量改进完成情况,直至客诉问题关闭。
2、指导客户对产品的正确使用,解决客户常见的技术问题。
3、做好与客户、工厂间有效的沟通和协调工作。
任职资格
1、男性,年龄26-40岁,大专及以上学历,材料类、高分子类、纺织类相关专业。
2、具备3年以上聚酯纺丝、加弹或织造(经编、纬编、染整等某一方面工艺流程)等相关工作经验;具备聚酯工厂售后服务工作经验的优先。
3、具备较强逻辑思维能力、沟通表达能力和商务谈判能力。
4、吃苦耐劳,积极向上,具备较强的抗压能力,能承受经常性出差。
恒逸集团始创于1974年,是一家业务覆盖石油化工、纺织原材料、金融、贸易、物流等领域的国际化综合型企业。现有员工26000余名,总资产超1500亿元,2021年营收值3280亿。公司系目前全球最大的纺织原料供应商之一,2021年PTA、聚酯化纤产能位居全球第一,恒逸为全球70多个国家和地区的客户提供产品及服务。集团旗下子公司恒逸石化于2011年上市、参股浙商银行2016年上市。2022年集团位列《财富》世界500强第264位,连续19年位居中国企业500强;中国民营企业20强、浙江百强企业10强。恒逸文莱大摩拉岛(PMB)石油化工项目是国家“一带一路”重点项目。集团设有国家级博士后工作站、具备国家级企业技术中心资质,与诸多高校建立了联合实验平台。先后获得国家科学技术进步奖、中国名牌、诚信企业等诸多荣誉。秉承“永不止步,缔造辉煌”的企业精神,矢志不渝做强主业,坚定不移地推进科研、智能制造工程,全面提升综合竞争力,致力于成为世界国际一流的石化产业集团。
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:1-3 月薪招聘人数: 2
公司性质:其他公司规模:所属行业:通信
职位描述:
岗位职责:1、从事无线传输技术的研究开发工作;2、根据公司产品需求,分析和设计物理层信号处理算法;3、参加 整机联调、系统联试;4、生产维护,负责故障诊断与排除;5、编写相关技术文档。岗位要求:1、掌握信号处理、信号检测、通信原理等专业知识;2、熟悉无线通信系统原理;3、熟悉无线通信先进的信号处理技术;4、熟练掌握MATLAB进行系统仿真;5、具有三年以上FPGA开发经验者优先;6、熟悉无线通信系统原理,了解MIMO、OFDM和智能天线等目前比较先进的信号处理算法;7、积极上进、诚实守信、有良好的领悟能力,对工作精益求精,责任心强,有良好的团队意识和合作精神。 [详情]
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