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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 应届毕业生
建筑幕墙大客户销售
一、岗位职责
负责开发新客户、维护老客户，为公司培养工程销售类人才。
二、岗位要求
1、大专或本科学历，具有0-3年工作经验或优秀应届毕业生，正向积极。
2、具有0-3年土建、总承包、建筑分包、建筑材料等相关建筑行业销售经验。
3、性格开朗，工作责任心强，能够承受较强的工作压力，具有艰苦奋斗的精神。
4、愿意挑战高薪、特别热爱销售工作者可不限学历、专业及工作经验优先录用。
三、薪酬福利
1、税后保底工资为（无责任底薪）：8-10k/月，并且每年发放13薪。
2、无责任底薪中不含销售业绩提成工资，销售业绩提成和销售过程管理费用另行核算。
3、销售岗双休工作制，并按照国家规定缴纳五险一金。
4、销售岗可提供住宿或房补，有餐补、通讯补贴和交通补贴。
5、公司扁平化管理，人际关系简单，每年4月份有一次升职或加薪的机会，并且有年终奖。
6、公司定期组织各类培训，并为考取证书和岗位要求持有证书的员工发放津贴。
7、公司为高新企业，可为员工办理居住证积分和符合条件人员办理人才引进落户问题。
一、岗位职责
负责开发新客户、维护老客户，为公司培养工程销售类人才。
二、岗位要求
1、大专或本科学历，具有0-3年工作经验或优秀应届毕业生，正向积极。
2、具有0-3年土建、总承包、建筑分包、建筑材料等相关建筑行业销售经验。
3、性格开朗，工作责任心强，能够承受较强的工作压力，具有艰苦奋斗的精神。
4、愿意挑战高薪、特别热爱销售工作者可不限学历、专业及工作经验优先录用。
三、薪酬福利
1、税后保底工资为（无责任底薪）：8-10k/月，并且每年发放13薪。
2、无责任底薪中不含销售业绩提成工资，销售业绩提成和销售过程管理费用另行核算。
3、销售岗双休工作制，并按照国家规定缴纳五险一金。
4、销售岗可提供住宿或房补，有餐补、通讯补贴和交通补贴。
5、公司扁平化管理，人际关系简单，每年4月份有一次升职或加薪的机会，并且有年终奖。
6、公司定期组织各类培训，并为考取证书和岗位要求持有证书的员工发放津贴。
7、公司为高新企业，可为员工办理居住证积分和符合条件人员办理人才引进落户问题。
上海金冠幕墙科技有限公司是以“金牌品质，服务第一”为企业定位的幕墙企业。
公司成立于2005年12月，是一家专业从事建筑幕墙工程的设计、加工、安装、售后服务的专业公司。拥有建筑幕墙工程专业承包一级资质、建筑幕墙工程设计专项甲级资质、既有建筑幕墙维修认定证书等多项资质，且通过了ISO 9001质量/ISO 1400环境/GB/T028001职业健康安全三个体系认证。公司现有员工100多人，其中中高级职称人员29名，国家一级注册建造师15名。公司拥有专职的设计研发团队，具有超大型幕墙工程设计研发经验，技术水平行业一流。
公司自成立以来已经承接完成了多项大型幕墙工程，如上海董家渡金融城，临港国际会议中心，临港冰雪之星，怡亨当代艺术会馆，真如城市副中心A3-A5，九亭中泰广场等项目。得益于多年来的积累，金冠在新材料新工艺及国际前沿技术的研发应用上，引领行业发展，特别是BIM技术的实际应用，“七会一云”管理体系的建立及运营，让金冠完美完成了一系列大型高难度幕墙的设计与施工，其中包含超高层写字楼、高端酒店、商业综合体、场馆公共建筑项目等。
金冠人弘扬“诚信、专业、创新、奉献 、成就客户”的企业价值观，狠抓技术研发，创新落实管理机制，向着“创金牌品质，做行业冠军”的目标，稳步前行！
更新时间：2024-07-03
更新时间：2024-07-03
更新时间：2024-07-03
更新时间：2024-05-07
更新时间：2024-01-19
更新时间：2023-01-17
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更新时间：2022-12-07
更新时间：2022-07-11