专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：5000-8000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案；
2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
4、讲授培训课程，解答疑难问题等；
5、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
任职资格：
1、本科以上学历；
2、两年以上本行业培训授课经验；
3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
4、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
5、熟练使用办公软件，可制作课件；
6、能根据公司战略发展需求，接受外派管理工作。
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工作地区： 金华市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：其它
职位描述：
我要投递简历
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工作地区： 金华市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：其它
职位描述：
我要投递简历
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工作地区： 金华市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：其它
职位描述：
我要投递简历
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工作地区： 金华市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：其他公司规模：所属行业：其它
职位描述：
具体要求: 工作内容：(1)配合培训经理，对内部员工进行培训，包括企业文化、公司基本制度（2）协助培训经理，制定能够提高内部员工素质的培训计划（3）必要时，对区域服务商的员工进行培训（4）能够在讲解的过程中，活跃气氛（5）讲解公司及行业的基本情况（6）讲解公司的产品（7）根据能力，可享受不同级别的待遇
我要投递简历
任职资格：（1）师范类、管理类、新闻广播类、金融类专业优先（2）普通话标准流利，讲话节奏适合大多数人（3）面对多人时，能够清晰的表达自己的意思（4）思路清晰，讲课有条理（5）有一年以上讲师工作经验（6）本科以上学历，年龄25-40
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