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专业要求：发电厂及电力系统;电力系统及其自动化;电气工程及其自动化;
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：2
招聘对象： 应届毕业生
岗位职责：
1、负责220kV及以下输电工程设计；
2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务；
3、完成项目可研、初设、施工图设计，参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。
任职要求：
1、电气相关专业毕业；
2、吃苦耐劳，适应出差；
3、对电力工程设计较为热爱，熟练运用CAD制图软件、办公系列软件；对电力系统、电气工程方面较熟悉；
4、自认可以胜任相关工作。
5、有较强的协调和沟通能力，工作踏实、认真负责，能吃苦耐劳，能适应出差和野外作业，有主动学习意识，并具有强烈的责任心和团队合作的职业精神。
1、负责220kV及以下输电工程设计；
2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务；
3、完成项目可研、初设、施工图设计，参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。
任职要求：
1、电气相关专业毕业；
2、吃苦耐劳，适应出差；
3、对电力工程设计较为热爱，熟练运用CAD制图软件、办公系列软件；对电力系统、电气工程方面较熟悉；
4、自认可以胜任相关工作。
5、有较强的协调和沟通能力，工作踏实、认真负责，能吃苦耐劳，能适应出差和野外作业，有主动学习意识，并具有强烈的责任心和团队合作的职业精神。
成都峰海工程技术咨询有限公司成立于2008年，是一家主要从事电力工程220kV及以下送变电项目相关的咨询及技术服务。其业务重点为变电站、输电线路、城网、农网以及配电工程建设的勘测设计和可行性研究以及上述工程的项目建议书编制、工程建设用地预审及选址意见书、社会稳定风险评估报告/备案表、项目申请报告、安全预评价报告。
公司主要业绩分布，在国内有四川、贵州、广东、湖北、海南、青海和西藏；国外有尼日利亚、肯尼亚、贝宁、柬埔寨和孟加拉国。
针对公司组织内主要人员是工程师或科技工作者，公司采用了国际主流的咨询公司矩阵管理架构。实践证明，这种组织方式，对于那些受过高等教育的专业人士是非常适合的。特别是充分利用互联网平台的情况下，异地沟通和传递文件已十分便捷。
公司竖立技术领先的理念，定期组织同业交流，不断吸收掌握先进的电力科学技术和科技成果，以科技促进企业进步。树立全新的服务理念，为客户提供解决方案式的全程服务，把服务贯穿与企业经营和管理活动的全过程，以高质量的服务赢得高等级品牌。
公司注重以人为本，秉持诚实守信、开放包容、服务客户、和谐共赢的核心价值观，推行及时、主动的沟通方式，使公司和员工共同成长。公司灵活的经营机制和不具一格的用人方式，为广大热爱电力设计咨询行业的有志之士提供了广泛的发展空间，随着公司的做大、做强来实现自己的人生价值和个人梦想。
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-07-01
更新时间：2024-03-30
更新时间：2024-03-21
