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专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:1年以下

薪资待遇:2000-4000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才、应届生均可

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 20-25

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 安徽-合肥市-蜀山区

简单的财务、人事工作、员工报销、社保、公司办公用品采购、管理,公司运行日常管理、人员招聘工作,员工上班纪律、文件起草、协助领导完成会议安排、布置等

陕西西北火电工程设计咨询有限公司,成立于20083月,具有独立的法人资格的有限责任公司。从事电力工程测量、勘察、咨询、设计,并可从事资质证书许可范围内相应的建设工程总承包以及项目管理和相关的技术与管理服务。

现有资质等级:电力行业(送电工程、变电工程)专业乙级;

工程测量专业乙级;

工程咨询丙级

单位地址:合肥市蜀山区望江西路69号西湖国际广场C1318-1321

公司坚持以市场为导向,建立现代化的管理体制及标准化的技术管理程序,树立技术先进、打造精品、尽心服务及一切为用户着想的理念。

各专业技术力量配备齐全、均衡。现有公司在册员工总人数65人,其中,高级技术职称12人、中级技术职称18人、初级技术职称8人;注册人员总数5人,其中一级注册结构师2人、二级注册结构师1人、二级注册建筑师1人、注册电气师1人、注册造价师2人、注册监理工程师(建设部)10人、注册建造师1人。另注册造价员3人,其它各类专业技术人员20人。

 生产技术装备先进。装备有测量专用软件及测量设备(GPS二套、全站仪一套)、打印、复印、晒图(可以晒0#图纸)、扫描、胶装装订等。拥有多种(套)结构、电气、概预算专业设计软件;完善的技术档案管理及装备。

 GB/T 19001-2008/ISO 9001:2008质量管理体系进行设计技术管理 。

办公场地面积2200m2  ;注册资金5000万元

拥有八个设计所、另外还有市场营销部、概预算部、总经理工作部、技术质量管理室、工程部。其中变配电设计一所、变配电设计二所、线路设计所、勘察工程所。

公司严格按照GB/T 19001-2008标准的要求建立质量管理体系,在实施质量管理体系以及改进其有效性时采用过程方法,通过满足顾客要求,增强顾客满意度 。

完整的工程项目组织机构,最大限度得确保工程项目的设计质量。

质量方针:优质、高效、科学、周到

质量目标:力求技术经济方案最优

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更新时间:2022-07-11

邤宸电力

工作地区: 合肥市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5-15万 年薪招聘人数: 5

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:电力设计类

职位描述:

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; [详情]

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