辽宁设备工程师招聘_沈阳博龙汽车部件制造有限公司招聘设备工程师

设备工程师

专业要求：

学历要求：不限

工作经验：不限

薪资待遇：3000-4499 月薪

招聘人数：2

招聘对象： 社会人才

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更新日期：2019-04-10

有效期：长期有效

年龄要求： 不限

外语要求： 不限

提供食宿：

工作地点： 辽宁-沈阳市

工作职责：
1、负责设备操作规程的编制、修订，负责提出对操作者的技术培训，负责设备档案的建立和完善，负责设备技术资料的技术管理。
2、负责执行制订设备预防维护及大修计划，编制设备预防维护及大修指导书；下达计划内和临时增加的预防维护任务，监督并参与预防维护和故障维修；收集管理设备预防维护、故障维修记录。
3、跟踪并管理设备备件。
4、掌握现有工艺；学习追踪先进工艺，提高工艺水平。
5、参与技术改造及建设项目的实施。
6、与有关外协厂及公司各部门保持联系。
7、履行公司各项安全要求。
8、完成部门经理安排的其他工作。

岗位要求：
1、有汽车行业工作经验；
2、机械专业或自动化专业背景；
3、英文口语及书写熟练；
4、有新厂房建设经验优先；
5、有自动化改进项目经验优先；

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沈阳博龙汽车部件制造有限公司是以生产汽车发动机气缸盖组件和气缸体组件为主要产品的汽车部件制造核心企业。企业装备精良，在线设备以各类加工中心为主。目前拥有在线使用的各型数控加工设备100余台套，专业机械、普通设备50余台套，另有100余台套数控相关设备正在采购、安装、调试中。
公司成立10年来始终处于超常规发展的良性轨道，正在实现成为国内领先、国际先进的汽车发动机部件制造基地的目标。
公司产品开发试制经验、生产供货能力、产品质量在行业中首屈一指，被北汽福田公司和天津雷沃动力公司评为优秀供应商，为其战略合作伙伴。
公司从发展战略角度出发，在人才的招、聘、育、用、留等方面狠下功夫。构建了人力资源招聘选拔体系和培训体系，构建用人、留人机制。为提升员工能力、满足岗位要求和企业创新及未来远景发展需要，公司为员工构建了入职培训、在职培训、发展培训三级培训体系及培训战略规划，逐步建立起培训考核及评估机制，使培训成为企业核心文化与竞争力。并建立起内部选拔机制，用薪酬福利、工作环境、事业、感情、培训、发展和生涯规划留人。
欢迎专业相关、有志于在本行业打拼、实现自己职业生涯规划和不断创造自身价值的人才加入本公司。