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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1.工业化设计产品的展示、建筑、结构、水暖电、连接节点等BIM建筑信息模型的建模;结合三维模型挂接时间和成本信息,实现5D-BIM模型建造;
2.生产加工工艺、各工作作业流程、分类堆场信息、产品运输信息的管理;
3.现场安装工艺、安装工法、构件基于模型的安装顺序、临时材料的堆场信息的管理;
4.构件质量的结构受力、建筑节能相关监测、检测;
5.建立与规划、设计、加工、运输、施工、运营整个环节的信息共享平台,达到构件全生命周期的信息共享、共用,缩短工期、提高质量、节约成本、降低能耗等目标;
6.基于物联网-BIM,应用无线射频技术,实现构件从设计、生产、运输、现场安装等各环节的信息实时掌控,提高智能化水平,优化资源配置。
任职资格:
1.建筑学/土木工程/给排水/暖通/电气等相关专业本科及以上学历;
2.掌握BIM设计、施工、项目管理等相关软件(Revit、Naviswork、MagiCAD、3dmax、Sketchup、Photoshop等),及各种通用办公软件;熟练掌握Revit系列软件者及物联网技术者优先;
3.两年以上知名建设方、设计院或施工企业工作经验,至少具有1个以上大中型高档住宅或商业项目全程BIM建模及管理经验;
4.善于日常工作的梳理和整理,有较强的文字功底和总结归纳能力;
5.敬业踏实,认真负责,细心严谨,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;
人才邮箱:******,您可微信搜索“zhongjianfazhan”关注中建发展招聘平台,关注更多招聘资讯。
1.工业化设计产品的展示、建筑、结构、水暖电、连接节点等BIM建筑信息模型的建模;结合三维模型挂接时间和成本信息,实现5D-BIM模型建造;
2.生产加工工艺、各工作作业流程、分类堆场信息、产品运输信息的管理;
3.现场安装工艺、安装工法、构件基于模型的安装顺序、临时材料的堆场信息的管理;
4.构件质量的结构受力、建筑节能相关监测、检测;
5.建立与规划、设计、加工、运输、施工、运营整个环节的信息共享平台,达到构件全生命周期的信息共享、共用,缩短工期、提高质量、节约成本、降低能耗等目标;
6.基于物联网-BIM,应用无线射频技术,实现构件从设计、生产、运输、现场安装等各环节的信息实时掌控,提高智能化水平,优化资源配置。
任职资格:
1.建筑学/土木工程/给排水/暖通/电气等相关专业本科及以上学历;
2.掌握BIM设计、施工、项目管理等相关软件(Revit、Naviswork、MagiCAD、3dmax、Sketchup、Photoshop等),及各种通用办公软件;熟练掌握Revit系列软件者及物联网技术者优先;
3.两年以上知名建设方、设计院或施工企业工作经验,至少具有1个以上大中型高档住宅或商业项目全程BIM建模及管理经验;
4.善于日常工作的梳理和整理,有较强的文字功底和总结归纳能力;
5.敬业踏实,认真负责,细心严谨,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;
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中国建筑发展有限公司(简称“中建发展”,英文简称“CSCDC”,即China State Construction Development Co.LTD)是中国建筑股份有限公司(简称“中国建筑”,上海证券交易所代码:******)的全资子公司。“中国建筑”是全球市值最大的建筑地产综合企业集团,2013年营业额突破7000亿,2014年《财富》“世界500强企业”排名第52名(2013年排名第80位)。
2013年11月15日,为贯彻落实十八届三中全会精神,推进新型城镇化工作,建设美丽中国,中国建筑召开首次节能环保创新业务座谈会,实施全面进入创新业务领域的蓝海战略,并凝聚集团优质产业创新资源重组中建发展有限公司,作为中国建筑转方式、调结构、加快创新发展的标志性企业。
中国建筑发展有限公司是中国建筑组装系统内外部资源、孵化和发展新产业的载体和投资平台,是中国建筑探索节能环保产业、绿色建筑产业化战略的主体公司。注册资本金6.24亿元人民币。
2013年11月15日,为贯彻落实十八届三中全会精神,推进新型城镇化工作,建设美丽中国,中国建筑召开首次节能环保创新业务座谈会,实施全面进入创新业务领域的蓝海战略,并凝聚集团优质产业创新资源重组中建发展有限公司,作为中国建筑转方式、调结构、加快创新发展的标志性企业。
中国建筑发展有限公司是中国建筑组装系统内外部资源、孵化和发展新产业的载体和投资平台,是中国建筑探索节能环保产业、绿色建筑产业化战略的主体公司。注册资本金6.24亿元人民币。
更新时间:2024-06-29
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:80-100万 年薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1.根据市场需求及研究院发展规划,负责制定团队研究方向及项目计划;2.根据项目需求,在现有平台上进行相关方向的实验条件完善与优化;3.根据项目需要,负责研究方向的人才团队建设及培养;4.主导项目研发过程,协调所需资源,推进市场合作。
我要投递简历
岗位要求:
1.具有博士学位,有国内外知名企业研发管理经验或高校、科研院研发管理经历,有较高的理论水平和实践经验,有市场和产品意识;2.具有不少于5年的高分子材料相关研发经历,已取得突出的学术、产业成果;3.能够牵头解决核心技术难题,了解本行业现状、发展趋势,在本领域具有广泛影响力;4.恪守学术操守和职业道德,学风正派,诚实守信,具备良好的沟通协调和团队协作能力,具有优秀的团队组建能力、人才培养能力和领导力。 [详情]