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专业要求:劳动与社会保障;

学历要求:大专及以上

工作经验:3年以上

薪资待遇:8-10万 年薪

招聘人数:1

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2021-10-02

有效期:长期有效

年龄要求: 35以上

外语要求: 不限

提供食宿:不提供

工作地点: 北京-大兴区

岗位职责:
1、在主管领导的领导下,负责公司及子公司的日常人事管理工作;
2、协助起草控股公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度,工作流程以及相关政策;
3、协助拟定公司的力资源发展规划和员工培训规划;
4、负责编制公司的劳动用工计划;
5、负责公司员工招聘工作,制定招聘计划,组织实施各项招聘活动;
6、负责公司及子公司的劳动合同管理,依法对所属员工进行调配和管理;
7、协助管理公司的职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续;
8、负责管理员工劳动关系、职称考核、劳保福利、工资测算等工作并办理有关手续;
9、协助开展员工考评工作,协助有关部门对中层及其以上管理人员进行考核;
10、负责员工沟通,了解员工情况,掌握员工思想,及时提出对策或建议;
11、参与负责管理公司员工培训活动,检查评估培训质量和培训效果;
12、负责公司人事档案、外出培训、学习费用报销等管理工作;
13、协助实施公司的企业文化建设,组织开展有关各项活动;
14、完成领导交办的其它工作任务。
任职要求:
1.大学本科以上学历,人力资源管理、工商管理等专业优先。
2.掌握现代人力资源管理理论,熟悉薪酬和考核管理实务,具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构,或受过相关专业培训。
3.具有5年以上工作经验,3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经理者优先。
4.认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能;
5.掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规;
6.熟悉日常人事管理的业务流程;
7.良好的口头表达、文字写作、阅读能力;
8.能够使用电脑处理相关业务。

北京恒扉嘉泰建设工程有限公司,创立于二零零六年,公司具有北京市住房和城乡建设委员会认定的电力工程、机电设备安装工程、城市道路照明工程等建筑施工企业资质及北京市规划委员会认定的电力工程专业设计、项目管理资质。取得了ISO9000系列质量管理和保证标准体系认证、ISO14000环境管理(EMS)标准体系认证及OHSAS18000职业健康安全管理体系认证证书,三个管理体系同时有机结合并运用在企业的日常管理中,使客户满意、社会满意、员工满意。公司自主研发、生产的包括KYN28A、HXGN、XGNYBM等型号在内的各类高低压成套设备通过国家电网公司东北电力电器质量检测站型式试验并获得中国质量认证中心CCCCQC认证。

公司主要从事110KV及以下送变电线路工程(含电缆工程)和同电压等级变电站工程,可为客户提供全程用电咨询及建设项目电力工程外电源、变配电室、低压电缆工程设计、电力公司用电报装、工程概预算、工程组织施工、整体工程报验送电等优质服务。同时具备较强的高低压成套设备研发、设计、生产以及机电工程、城市楼体景观照明工程、市政路灯工程设计、施工能力。

公司自始致力于市场运作开发,高效科学管理,在愈演愈烈的市场竞争中始终保持着和谐、持续、快速的发展态势。历经多年经验教训的积累与沉淀,恒扉已形成了具有自身特色的现代化企业经营管理模式。进而随着公司的不断发展壮大,恒扉已成为北京地区大型建筑集群最为经验丰富的综合性服务企业。承包服务项目延伸至首都北京的各个区域,先后承接了主塔楼总高度330米,地上层数为74层,地下4层,总建筑面积54万平方米,设计难度和施工难度为世界超高层建筑结构所罕见的北京市最高建筑物中国国际贸易中心三期项目。总建筑面积18万平方米,位于西长安街南侧,毗邻金融街,由北京市绿化隔离地区基础设施开发建设有限公司和北京长安投资有限公司共同投资开发建设,全球著名的GENSLER国际建筑设计公司设计的长安兴融中心项目。全国总工会下属中国职工之家酒店、西客站附属综合楼、同仁堂中医院等重要单位及位于朝阳区东三环占地百万平米的国际生态社区典范,获得亚洲唯一联合国世界级生态大奖 “国际生态安全示范社区”和“国际生态最佳社区”的住宅项目山水文园。处于“正京西”显赫位置,总占地面积61.78公顷,规划总建筑面积达105万平方米,集住宅、TOWNHOUSE、商业、写字楼、教育设施为一体的超大型高档社区玉泉新城。位于东北三环占地70万平方米,总建筑面积达150万平方米,规划定位为“以绿色居住为导向的国际化大社区”太阳星城等数个大型综合建筑集群社区。服务范畴涉及电力工程、机电工程及景观照明工程建设,赢得了客户一致的高度赞誉,为公司的持续发展夯实了基础。

人才是公司长远发展的根本,人力资源是支撑公司稳定增长的关键。我们重视员工发展,并建立了完整的基于培养、考核和激励的员工综合发展体系。公司为员工提供了多元化发展道路,在培养高级管理人才、专业技术人才的同时,大力加强高技能人才队伍建设。现在已形成了包括20多名结构工程师、电气工程师、建造师、造价师等国家注册高级技术人员,50多名工程、经济类专业中级以上职称技术人员在内的总数超过120人的员工队伍,其中超过80%员工有同行业十年以上工作经验。我们秉承“学习型组织”理念,定期组织各项培训活动,不断提升员工的综合素质、专业技术、创新能力。为不断完善“恒扉卓越服务体系”,提供了雄厚的人力资源保证。

质量是恒扉的生命。根植于心的质量意识和严格的管理制度,为恒扉赢得了客户的长期信任。对产品质量、施工质量的严谨态度和精益求精的精神,精湛的制造工艺、施工技术从一开始就融入企业的血液之中。公司建立了完善的“恒扉质量保证体系和质量评估体系”,从项目的规划咨询到设计出图,从原材料进库到成品出厂,从产品规划、工艺装备的确定到设备安装调试,每一道工序都处于缜密的监控之下。质量控制中心拥有先进的检测试验设备,检测手段已实现了现代化和数字化。技术研发中心始终密切关注和跟踪国内外同行业的发展动态,不断地进行技术升级改造,保持规划设计、生产工艺、施工作业方案、检测设备的先进性。客户服务中心配备施工抢修、特种作业、通讯指挥、远程运输、售后服务等专业车辆。这些都为我公司创建优质工程提供了充足的技术、装备保证。

企业文化是保持基业常青的根本。恒扉在实施企业调整、变革的同时,适时地对企业文化进行了梳理,在继承和创新的基础上,提炼出以“高效赢得市场,和谐创造力量,信誉铸就品牌,服务编织未来”为核心价值观的企业文化。以“想你所想,努力超越”为核心的进取经营理念。

“提高效率,完善服务”是我们的行为准则,“团结共进,众志成城”是我们的意识形态,“重视信誉,追求质量”是我们的立足之源。“卓越服务,精品工程”是我们的发展之本。“形成营销、服务网络化,实现资本、技术和管理的国际化”是我们的管理目标。充分发挥人才、技术、管理优势,提供客户满意服务,持续改进并不断完善“恒扉卓越服务体系”。

长期以来我们在事业稳步发展的同时始终不忘作为企业公民的社会责任,本着回报社会、造福社会的理念广泛地参与社会公益事业。在向客户提供卓越服务的同时,恒扉承诺尽最大的努力减少生产、施工及服务中所造成的环境影响。我们取得环境体系认证的同时, 获得了北京市环保局授予的《中国环境标志认证证书》。恒扉爱心志愿者团倾情捐助多项社会公益爱心事业,其范围涉及爱心慈善学校、慈善救灾、植树绿化等多个领域,逐步形成了以捐建爱心慈善学校为主体的“恒扉爱心公益体系”,受到中华慈善总会和中国扶贫基金会的一致赞许!在北京市志愿者联合会的指导和协助下,我们积极投身社会公益事业,参与社会志愿服务,促进和谐社会建设,推动北京志愿者工作的全面发展。20091118日,恒扉爱心志愿者团正式成为北京市志愿者联合会团体会员。

随着市场竞争的日益加剧,谦谨优秀的恒扉人在秉承优良传统的同时,不断地挑战自我,打破不适合发展的各种制约,勇敢地变革创新、与时俱进,200711日恒扉服务热线400-896-0101的开通标志着在为客户提供24小时卓越的售前、售中、售后服务又上升到一个新的高度,令我们在激烈的市场竞争中发展、突破,获得了持久的生命力。真诚热情的恒扉人以不畏艰险的开拓精神,令人瞩目的发展成就,把卓越服务铭刻进了企业的历史进程。我们将一如既往,不断开拓进取,结识更多朋友,微笑地与您携手共续美好新篇章!

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更新时间:2022-08-11

工作地区: 北京 学历要求:不限性别要求:

工作经验:不限薪资待遇:5000-12000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:50 - 99人所属行业:环保、环评、固废、水务、脱硫等

职位描述:

1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
2、负责制订和完善公司岗位编制,协助公司各部门有效地开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;
3、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施; [详情]

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更新时间:2022-07-11

明德通科技

工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:4000-8000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1 - 49人所属行业:电力其它类

职位描述:

岗位职责:
1、根据现缺及时填补公司岗位空缺;
2、 利用各种招聘渠道发布招聘信息; [详情]

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