专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:1-2 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
公司拥有多年从事软件工程实施、国内外合作开发及推广的丰富经验,是国家发展计划委员会、信息产业部、对外贸易经济合作部、国家税务总局确定的“国家规划布局内的重点软件企业”,“国家火炬计划北京软件产业基地”骨干企业,国家欧美软件外包试点企业、“北京市百家创新试点企业”之一,同时承担国家“十五”科技攻关项目、“863计划”、国家发改委软件产业化项目、科技部技术创新项目及北京市科委重大项目。
在企业的发展中,我们一直注意公司管理体系的建设和完善,促进公司管理的科学化、规范化、流程化,努力建立规范、系统的公司管理体系。目前已通过ISO9001质量体系认证及CMMI5级的评估认证,获得 “计算机信息系统集成一级资质”;“涉及国家秘密的计算机信息系统集成甲级资质”,建筑智能化系统集成专项工程设计证书(甲级)等证书,是“AAA级信用企业”,并拥有中关村企业信用最高等级ZC1。
在对待员工队伍的建设问题上,在企业文化中强调以人为本,不拘一格发展人才的思路。公司现已拥有一支上千人的、以年轻的博士硕士为骨干的、老中青结合的科技队伍。同时,我们也拥有一支资深顾问团队,主要成员分别来自于国家各部委、保监会、银监会、中国人保等各领域内的政府高管及业界巨头。随着公司在保险、银行、政府、媒体、邮政等各个领域的迅猛发展,也吸引了越来越多的来自世界各地的跨国企业与公司进行合作。
自2003年开始,公司更是依托在业界的广泛渠道及良好的合作关系,举办了中国软件领域的权威盛会—中国软件技术大会。以“张扬个性、促进创新、引爆争鸣、激发活力”为口号,以中立、开放为宗旨,容纳并汇聚了当今软件业的多种技术和流派,获得了社会的广发关注与认可
“发展软件产业、创新软件科技”。作为一家快速成长的中国软件企业,我们将继续秉承踏实严谨的工作作风,以发展民族软件业为己任,用我们的激情与智慧,携手大家共创辉煌未来。
成功案例
保险业务综合管理信息系统
计算机网络安全技术软件开发项目
新华社新闻编辑系统工程
国家质量监督检验检疫总局质量监督综合管理信息系统
金财工程总体建设解决方案
国家开发银行柜台前移项目
中国银行Lotus平台升级项目
中国光大银行综合办公管理系统
中国疾病预防中心突发公共卫生事件应急监测系统
新华社2008奥运移动报道系统项目
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战略合作伙伴
包括Microsoft、IBM、HP、BEA、Oracle、SUN、SGI、DELL、BakBone、BMC及NEC、Toshiba、Lotus、SAP等公司。
企业文化
公司企业文化的四个层面:
以客户为中心
合作
高效益、高效率和高技术
德、智、体全面发展
公司建设
三个基本理念:
客户至上:力争百分之百地让用户满意
精益求精:充分发挥技术优势,每项业务都追求尽善尽美
以人为本:尊重员工的能动性,促进企业与员工的共同发展
公司发展战略
在重点行业建立行业领袖地位,扩大公司知名度,使中科软科技股份有限公司成为国内行业信息化解决方案、应用软件产品的首选供应商,国际上著名、国内领先的软件企业
建立一个应变迅速,性能良好的销售体系
加大在培训教育领域的投入,增强参与国际合作与竞争的能力
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工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:80-100万 年薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1.根据市场需求及研究院发展规划,负责制定团队研究方向及项目计划;2.根据项目需求,在现有平台上进行相关方向的实验条件完善与优化;3.根据项目需要,负责研究方向的人才团队建设及培养;4.主导项目研发过程,协调所需资源,推进市场合作。
我要投递简历
岗位要求:
1.具有博士学位,有国内外知名企业研发管理经验或高校、科研院研发管理经历,有较高的理论水平和实践经验,有市场和产品意识;2.具有不少于5年的高分子材料相关研发经历,已取得突出的学术、产业成果;3.能够牵头解决核心技术难题,了解本行业现状、发展趋势,在本领域具有广泛影响力;4.恪守学术操守和职业道德,学风正派,诚实守信,具备良好的沟通协调和团队协作能力,具有优秀的团队组建能力、人才培养能力和领导力。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:30-50万 年薪招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:医院/医疗
职位描述:
1、大学专科及以上学历,35?50岁,医疗、营销或相关专业,男女不限。
我要投递简历
2、10年以上医疗行业相关工作经验, 5年以上民营医疗行业院长或总经理工作经验,有眼科医院工作经验优先考虑。
3、具有良好沟通技巧和团队建设经验,优秀的资源整合能力和业务推进能力,把握企业发展全局、制定企业发展战略的能力,能承担较大工作压力,精通医疗服务发展模式及新营销模式,了解眼科行业状况与特点,对医院整体运营负责。具有较强的统筹领导能力、决策力及出色社交谈判能力。 [详情]
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 若干
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
本岗位是为互联网金融或传统金融行业项目招聘,人员外派驻场开发;基本素质要求:1:计算机相关专业本科以上学历;2:1年以上oracle/mysql数据库管理工作经验;3:有较强的分析问题、解决问题的能力,有较强的责任心,主动性强,学习能力强;4:良好的服务意识,工作勤奋,耐心细致、有责任心;5:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。专业技术能力要求:1:熟悉linux、aix等操作系统,熟悉shell/python/java/perl语言的一种或多种;2:理解oracle/mysql数据库体系结构,基础扎实,熟练各部分的管理;3:熟悉oracle/mysql的备份与恢复技术,熟悉各种情况下的恢复;4:熟悉oracle数据库安装,包括rac及补丁安装,数据库升级,熟悉基本的操作系统命令;PS:人性化管理;薪资从优;入职即缴五险一金; [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 3
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、依据整体运营目标,完成中心教学和学术工作2、保证教学工作的严谨、提高家长满意度和学生的学习效果3、协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。4、设计组织擅长的小型游戏活动任职要求:1、具有本科(含)以上学历2、大学英语六级以上或专业英语四级以上(需教师资格证书)3、有耐心,并且具有很强的解决问题的能力;4、热爱教育事业,认真负责,团队协作,极好的沟通技能,能够承担较大的工作压力;5、英语综合能力强,语音语调标准6、熟练的电脑操作技能 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:1-5 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
薪资需面谈岗位主要职责1、 根据公司战略规划及分公司经营目标,制定实施分公司经营计划及策略;2、 负责分公司内各业务和职能部门和岗位人员的管理,统筹分工协作,完成全闭环业务运营;3、 接受公司总部和大区指导,培养和提升团队各项能力素质,协助公司品牌建立,提升地方市场占有率和业务增长,维护地方政府关系。4、 接受和配合总部各职能部门的专业指导和管理,确保各项管理制度和流程在分公司内的执行,业务合规,组织文化价值观统一,品牌健康安全;关注所在区域行业竞对及其产品和活动发展动向,并及时向公司做出反馈和建议。任职资格1. 组织管理能力:优秀的团队建设,财务管理和绩效管控能力。2. 经营管理能力:有独立经营考核单元的成功经验;高效招募和配置人员,培训,激励和发展团队的能力。3. 通用管理技能:有效的沟通能力,人际关系和冲突管理能力,授权能力,分析和决策能力,资源整合能力。4. 个人职业素养:系统性思维,强执行力,学习发展意愿和能力,全局观念,客户导向,自信自驱,敬业负责,正直诚信。5. 工作经历:有人力资源服务外包行业8年以上工作经验,含2年以上分公司综合运营管理经验。 教育背景:大学本科及以上学历。 [详情]
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工作地区: 上海 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型
职位描述:
岗位职责:1、负责按照总部活动资源的规划进行资源拓展合作和价格谈判; 2、重新提供和规划所在城市的团建资源情况并对所有目标团建项目进行整合汇总; 3、活动策划辅助、执行和管理4、现场拍照和活动安排5、配合供应商完成活动流程并布置活动现场; 6、配合策划经理完成活动前中后期流程。7、有运动、生活、场馆类活动资源优先考虑录用。任职要求:1、男女不限,大专及以上学历 2、2年以上工作经验,有运动和拍照等活动执行经验优先。 3、有服务意识,有极强的责任心,对客户活动的理解和体验需求清晰。 4、形象较好,仪表和个人修养突出,能吃苦耐劳。 5、表达能力突出,热情并积极主动,能承受较大工作压力,有独立工作能力有良好的沟通能力和团队合作精神。 [详情]
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工作地区: 上海 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:有限公司公司规模: 所属行业:测绘
职位描述:
岗位职责1、参与系统疑难问题的排查,修复;2、参与系统服务监控、紧急事项的应急处理;3、Java代码、数据库、Linux服务器等关联应用软件日常工作熟练操作;任职资格1、计算机软件及相关专业,本科以上学历;2、具有丰富面向对象语言的开发或运维经验;熟练阅读Java代码,熟悉设计模式和组件开发技术3、 熟悉关系型数据库原理,并至少会熟练使用1种数据库软件(如Oracle、SQLServer);4、了解各种web应用中间件的使用,如Tomcat、weblogic、websphere等;了解LINUX,UNIX操作系统;5、思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题;6、责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力;7、愿意在一个行业或者公司平台稳定发展者(融入公司文化,愿意与公司共同成长)优先考虑;8、 有系统运维经验、软件优化者优先考虑;9、技术突破能力强者(学习能力强,代码经验丰富)优先考虑;10、有金融保险行业背景者优先考虑; [详情]
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工作地区: 杭州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1、根据公司现有编制及业务发展需求,协助上级制定招聘目标和计划,并通过各种招聘活动的有效组织,宣传企业文化,吸引人才,***程度为公司提供人才选择;2、与用人部门深入沟通需求并进行需求分析;3、选择合适的渠道开展招聘工作,包括简历筛选、邀约面试、初试、安排复试、入职offer等;4、根据面试结果,建立招聘相关数据库,为公司提供准确、有效的人才数据信息;5、根据招聘数据信息,协助进行招聘成本分析及效果评估;6、现有招聘渠道的维护,招聘信息的更新。任职资格:1、全日制本科及以上学历;2、沟通表达能力和快速学习能力突出,思维清晰敏捷,应变能力强;3、勤奋热情,认真负责,注重细节和效率;4、有意向了解或在人力资源方向长期发展;5、有良好的团队合作精神和抗压能力。 [详情]
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