专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:6-8 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
公司拥有多年从事软件工程实施、国内外合作开发及推广的丰富经验,是国家发展计划委员会、信息产业部、对外贸易经济合作部、国家税务总局确定的“国家规划布局内的重点软件企业”,“国家火炬计划北京软件产业基地”骨干企业,国家欧美软件外包试点企业、“北京市百家创新试点企业”之一,同时承担国家“十五”科技攻关项目、“863计划”、国家发改委软件产业化项目、科技部技术创新项目及北京市科委重大项目。
在企业的发展中,我们一直注意公司管理体系的建设和完善,促进公司管理的科学化、规范化、流程化,努力建立规范、系统的公司管理体系。目前已通过ISO9001质量体系认证及CMMI5级的评估认证,获得 “计算机信息系统集成一级资质”;“涉及国家秘密的计算机信息系统集成甲级资质”,建筑智能化系统集成专项工程设计证书(甲级)等证书,是“AAA级信用企业”,并拥有中关村企业信用最高等级ZC1。
在对待员工队伍的建设问题上,在企业文化中强调以人为本,不拘一格发展人才的思路。公司现已拥有一支上千人的、以年轻的博士硕士为骨干的、老中青结合的科技队伍。同时,我们也拥有一支资深顾问团队,主要成员分别来自于国家各部委、保监会、银监会、中国人保等各领域内的政府高管及业界巨头。随着公司在保险、银行、政府、媒体、邮政等各个领域的迅猛发展,也吸引了越来越多的来自世界各地的跨国企业与公司进行合作。
自2003年开始,公司更是依托在业界的广泛渠道及良好的合作关系,举办了中国软件领域的权威盛会—中国软件技术大会。以“张扬个性、促进创新、引爆争鸣、激发活力”为口号,以中立、开放为宗旨,容纳并汇聚了当今软件业的多种技术和流派,获得了社会的广发关注与认可
“发展软件产业、创新软件科技”。作为一家快速成长的中国软件企业,我们将继续秉承踏实严谨的工作作风,以发展民族软件业为己任,用我们的激情与智慧,携手大家共创辉煌未来。
成功案例
保险业务综合管理信息系统
计算机网络安全技术软件开发项目
新华社新闻编辑系统工程
国家质量监督检验检疫总局质量监督综合管理信息系统
金财工程总体建设解决方案
国家开发银行柜台前移项目
中国银行Lotus平台升级项目
中国光大银行综合办公管理系统
中国疾病预防中心突发公共卫生事件应急监测系统
新华社2008奥运移动报道系统项目
……
战略合作伙伴
包括Microsoft、IBM、HP、BEA、Oracle、SUN、SGI、DELL、BakBone、BMC及NEC、Toshiba、Lotus、SAP等公司。
企业文化
公司企业文化的四个层面:
以客户为中心
合作
高效益、高效率和高技术
德、智、体全面发展
公司建设
三个基本理念:
客户至上:力争百分之百地让用户满意
精益求精:充分发挥技术优势,每项业务都追求尽善尽美
以人为本:尊重员工的能动性,促进企业与员工的共同发展
公司发展战略
在重点行业建立行业领袖地位,扩大公司知名度,使中科软科技股份有限公司成为国内行业信息化解决方案、应用软件产品的首选供应商,国际上著名、国内领先的软件企业
建立一个应变迅速,性能良好的销售体系
加大在培训教育领域的投入,增强参与国际合作与竞争的能力
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:8年以上薪资待遇:25000-40000 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
开发者社区整体内容运营规划,包括社区内容建设、打造技术品牌栏目;建立内容输出机制、标准和评价体系。
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2. 负责技术内容产出,包括且不限于:产品技术发布、技术亮点包装、客户案例打造等。对市场具有敏锐度,能够根据时事热点结合公司产品技术策划易于传播的内容和专题。
3. 通过内外部资源整合、运营策略制定及内容的分类进行开发者培育、开发者分层分类管理从而不断提升产品技术影响力及口碑,提升开发者粘性为转化用户打好基础; [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 15
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
招聘岗位:母婴用品客服专员工作内容:1、准确专业地为客户提供咨询解答;2、具备良好的客服意思及沟通技巧;3、接收客户线上需求并根据业务流程要求为客服提供解决方案;4、跟进/监控个案的后续发展,确保客户同步得到处理结果;5、及时反馈客户建议、疑难和投诉热点,协助后台的信息收集工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、反映机敏灵活,思路清晰;3、按照业务量处理需求适应排班要求;4、具有强烈的客服意识,具有团队精神,适应能力、协调能力强;5、熟悉电脑office基本操作,中文打字速度优秀,不低于60字/分钟。6、有在线客服经验者优先;工作时间:周一至周日三个班次8:00-17:00;9:00-18:00;10:00-19:00无夜班需求孩子大于一周岁的宝妈!薪资安排:无责任底薪试用期2000元,转正2300元,三个月评定一次资深员工薪资2500绩效奖金:售前1000元*绩效系数(0.2-1.5); 售后:1500元*绩效系数(0.2-1.5); 公司福利(350车饭补助+晚班补贴15元/次)。 综合工资=3k-6K 试用期薪资不足3K者,则将差额部分补齐至绩效部分发放。公司福利:1、社会保险(五险一金)、激励奖金、夜班补贴、带薪年假、节日福利、内荐激励;2、薪资体系完整、薪资上升空间大,一年两次升职加薪机会;3、带薪培训,系统化正规化的培训保证在客服行业发展有很大帮助;4、发展途径:管理者及职能部门的多途径发展空间。5、提供住宿(4-6人间)实习生免费住宿,社招住宿前两个月免费. [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1)拓展各领域内的优质的内容源包括但是不限于UGC、PGC、MCN机构等;协助其成功入驻平台2)关注行业动态,对优质内容能做到判断准确3)关注各领域头部平台动态,挖掘深度合作方式4)协助作者解决在使用平台的过程中遇到的问题,并激活、鼓励作者发稿4)根据部门制定的工作计划,有自己的时间规划,结果导向,对结果负责5)对内容创作者线上、线下的运营活动有自己的想法,并将想法落地要求:1)大学本科以上学历2)有1年工作经验,对媒体、自媒体等内容行业有一定了解,有自媒体内容制作公司、自媒体运营经验者优先3)具备较强的交流与表达能力,善于沟通4)具备自媒体资源者优先5)人品端正 [详情]
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工作地区: 广州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 若干
公司性质:其他公司规模:所属行业:生产型
职位描述:
岗位职责:1、针对企事业单位员工福利,礼品方面,实施企业大客户的需求开发和销售计划,深挖客户资源转化为销售实绩;2、对跟进的客户进行关系维护和销售促进,定期进行客户整理分析,制订改善策略;3、针对企业大客户及时收集招标信息,并配合完成投标的各项工作;4、负责客户的应收款回收工作,及时跟进客户的产品使用情况,协助做好售后服务工作;5、协助收集竞争同业、产品市场走势等信息,提供相关市场销售建议。任职资格:1.大专或以上学历,男女不限,有销售经验者优先,优秀毕业生亦可;2.形象谈吐好,性格沉稳开朗,具备良好的沟通能力;3.对礼品,福利行业有一定认知,具电影票务、预付卡、广告礼品及营销服务外包等行业工作经验者优先;4.具有金融、政府、大型企业类人脉资源者优先录用5.有较强的工作责任心、集体荣誉感、承压能力,高效的执行能力福利待遇:1、无责任底薪+销售提成;2、团队福利:团队活动经费、员工生日会、各类社团俱乐部活动;3、其它福利:享受周末双休、法定假期、五险一金、年度体检、年度旅游等。 [详情]
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:7-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
职责描述:1、 负责商业系统对租户的操作培训及设备维护支持; 日常办公系统技术支持; 负责数字商场系统相关IT基础架构的维护管理;2、 为租户安装/卸载各种商业系统(如POS, 数据采集盒)并提供相应的操作培训及设备维护支持。3、 为购物中心同事提供SPOC目前不能覆盖的一些IT用户支持服务;4、 提供购物中心IT基础架构的日常技术支持和维护,包括但不限于Footfall Tracking, Wi-Fi,停车场收费系统,服务器, 网络设备,布线设备,机房设备以及运营商网络设施等,确保购物中心的日常正常运作。 任职要求:1、 本科,信息工程或信息技术相关专业2、 有IT系统支持工作,有购物中心行业经验为佳3、 持有相关技能证书4、 具备计划实施能力,团队协作能力,组织协调能力 [详情]
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工作地区: 杭州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1.参与产品需求的讨论和梳理,撰写技术方案2.负责产品的技术架构设计与优化,构建高效、稳定、健壮的系统3.制定相应的设计规范和开发规范,负责项目中核心业务功能的实现4.攻关技术难题,创造良好的学习氛围,根据团队成员情况进行针对性的指导,不断提升团队的技术能力5.协助项目经理优化任务分配和开发质量的把控,提升团队项目的开发质量与效率任职要求:1.本科及以上学历,3年以上JAVA应用开发经验,具有一定的产品/架构设计经验;2.精通业务分析和系统架构的思想、方法和工具,精通分布式、缓存、消息等机制;3.有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计、开发和调优经验;4.具备高度的责任心和抗压能力,热爱钻研及学习新技术,自我驱动能力强;5.具有良好的沟通和表达能力,有较好的团队管理能力和影响力; [详情]
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