专业要求：
学历要求：不限
工作经验：1年以上
薪资待遇：7000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
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工作地区： 成都市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 5
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务；2、了解客户需求，促成房屋、门面销售或租赁订单，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系4、提供后期服务，维护客户关系。【你具备什么】1、年龄18-35周岁，性别不限；2、学历中专及以上，有同行经验可放宽学历；3、热爱销售，有赚钱欲望，能吃苦耐劳，能承受高强度工作；4、对工作认真负责，良好沟通能力和说服能力。【你会得到什么】1、每月上万高薪待遇,，基本薪资+补助+高额提成；2、大平台，让你快速晋升；3、提供住宿补贴；4.入职即购买六险一金；5.无责底薪3080+高比例提成+1000-5000/套奖励 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
1、 针对保险内容运营提出整体规划和建设性意见，指导保险内容运营同事工作。2、 针对保险内容产生的咨询客户，通过微信等社群运营转化成意向客户。2、 为主动咨询保险产品的客户解答问题、分析客户需求、推荐合适的保险产品、输出保险方案等，通过网电销协助客户完成网上投保。3、 承担一定的客户服务工作，维护客户关系，提升客户体验和用户满意度。任职要求：1、有3年以上互联网健康险规划师、或网电销售leader背景者优先考虑。2、具有深蓝保、蜗牛保险、谱蓝保、多保鱼、慧择、小雨伞、中民保险、代理人（经纪人）展业工具等公司保险规划师经验优先考虑。3、能快速并深入学习专业知识的能力，有较强的学习意愿。4、销售欲望强，愿意进取拼搏，有持续的内驱力和团队协作精神。5、工作责任心强，积极主动，认真负责，具备良好的团队合作精神，并有信心长期志立于互联网保险业的发展。 [详情]
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工作地区： 武汉市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
岗位职责：1、负责按照总部活动资源的规划进行资源拓展合作和价格谈判； 2、重新提供和规划所在城市的团建资源情况并对所有目标团建项目进行整合汇总； 3、活动策划辅助、执行和管理4、现场拍照和活动安排5、配合供应商完成活动流程并布置活动现场； 6、配合策划经理完成活动前中后期流程。7、有运动、生活、场馆类活动资源优先考虑录用。任职要求：1、男女不限，大专及以上学历 2、2年以上工作经验，有运动和拍照等活动执行经验优先。 3、有服务意识，有极强的责任心，对客户活动的理解和体验需求清晰。 4、形象较好，仪表和个人修养突出，能吃苦耐劳。 5、表达能力突出，热情并积极主动，能承受较大工作压力，有独立工作能力有良好的沟通能力和团队合作精神。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
岗位职责：1、协助制定、完善公司培训体系和制度，制定培训计划并组织实施；2、拓展和组织培训资源，开发适合的课程体系；3、协助完善企业文化体系，令企业文化显形化，策划和组织企业文化活动；4、企业文化推广文案的撰写。任职要求：1、统招本科以上学历，人力资源、新闻系、中文系等相关专业；2、两年以上同岗位工作经验；3、对企业文化、品牌推广的宣传、落地有独特的思路，擅长沟通表达，优秀的文字功底；4、亲和力强，优秀的沟通能力及团队协作能力。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：1-2 月薪招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：生产型
职位描述：
职位描述：1、有效整合公司分配的客户资源，通过电销/网销+面销相结合方式，筛选、转化成有效成交客户。2、为主动咨询保险产品的客户解答问题；根据客户情况，分析客户需求，为客户推荐合适的保险产品，协助客户完成网上投保。 3、承担一定的客户服务工作，维护客户关系，提升客户体验和用户满意度。任职要求：1、有电话销售、保险从业背景者优先考虑。2、能快速并深入学习专业知识的能力，有较强的学习意愿。3、销售欲望强，愿意进取拼搏，有持续的内驱力和团队协作精神。4、具备一定的销售技巧，能够挖掘用户需求。 5、工作责任心强，积极主动，认真负责，具备良好的团队合作精神，并有信心长期志立于互联网保险业的发展。 [详情]
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工作地区： 宁波市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：3-6 月薪招聘人数： 2
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位描述：1、负责客户方外包员工的人事管理工作：包含社会保险及住房公积金缴纳及待遇申领、员工关系处理等人事基本服务；2、负责客户、员工投诉及突发事件的应对处理，保持与客户、员工及相关机构的及时有效沟通，同时按要求及时上报处理情况；3、负责按公司相关客服流程提交相关报告及报表。任职资格：1、 大专或以上学历，人力资源、法学、会计学专业优先；2、熟悉劳动法、劳动合同法以及当地社会保险、福利待遇等方面的法律法规及政策优先；3、熟练使用office办公软件及相关邮件操作，尤其是针对Word、Excel、PowerPoint的使用；4、良好的服务意识，较强的执行力与统筹能力，能独当一面。具备较强的人际沟通能力与团队合作精神 [详情]
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