专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：6000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色;
2、负责开拓并维护大客户渠道;
3、定期拜访老客户，开拓新市场，了解市场动态，收集竞品资料;
4、做好合作客户的客情关系维护，准确了解客户需求，不断提升合作层次;
5、业务数据采集分析处理;
6、整合社会各类资源，与潜在合作伙伴进行商务沟通，探索新的业务类型和模式，推动业务增长点;
7、充分利用【公司提供资源】打开市场，完成销售任务;
8、负责应收账款的催收；
9、完成领导交办的其他临时任务；
任职资格：
1. 统招本科以上学历；
2. 熟悉国内电池行业存量客户的运作方式;
3. 较强的沟通协调能力和语言表达能力;
4. 思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩;
5. 有较强的承压能力，勇于接受挑战;
6. 拥有应用锂电池行业渠道资源、客户资源者优先;
7. 2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先;
8. 可长期驻扎于无锡。
薪资结构：底薪+提成（年薪18-35万）
比克新动力公司产品涵盖电动自行车、摩托车、电动三轮车、低速四轮车锂电池……专注短途出行锂电池产品领域。
未来十年，城市短途出行会迎来革命性的变化，电动自行车将成为最畅销的电动车辆。“初心不改，从零到一”,二十年来，比克电池一直坚持初心,深耕锂电池领域，在电动自行车锂电化的大时代，比克新动力应运而生，公司秉承“质量为本、科技创新、脚踏实地、精益求精”的发展理念，为用户提供更高效、更安全的锂电池产品。用绿色能源改变世界，为生活提供新动力。
公司拥有专业的研发技术团队，采用汽车级高能量密度电芯，严格的序列化执行标准，通过正向开发，仿真计算、实验模拟……多个环节，为产品的安全性、可靠性以及高效运行提供保障。
免焊接工艺设计，具有组合灵活、适配性强、超长质保、使用温度范围广等特点，实现了电芯的梯次利用，降低维护成本。智能化保护板的开发，实现远程控制、运行监控、车辆&电池定位等功能，满足不同客户的使用场景需求。
-
-
工作地区： 杭州市 学历要求：本科及以上性别要求：
工作经验：不限薪资待遇：8000-13000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：100 - 499人所属行业：房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装..
职位描述：
1、方案阶段（包括前期工作）：收集、整理和分析基础资料，进行本专业计算和分析，完成设计方案；
我要投递简历
2、初步设计阶段：进行扩初方案的制作，进行本专业计算和分析，互提资料，完成图纸并进行自校，汇总、整理本人完成的设计文件；
3、施工图阶段：完善和深化扩初方案，进行本专业计算和分析，互提资料，参加相关的技术会议、会签等活动，完成施工图纸并进行自校，汇总、整理本人完成的设计文件； [详情]
