岗位职责：
岗位职责：

1.负责锅炉经济运行参数调整，维持锅炉的正常运行；

2.做好设备检修及消缺的工作票办理及检查安全措施；

3.生产设备定期巡检、监盘及生产数据的统计、日志表格的填写；

4.完成部门领导交办的其他工作。

职位要求：

1、有2年以上煤粉炉或循环流化床锅炉运行经验；

2、公司往集控全能培养，可接触汽机、电气专业，符合条件可参与技术职称评比及全能值班员考试，考试通过后可获升职加薪；

3、能适应倒班安排，能承受较强的工作压力；

岗位职责：
岗位职责：
1、认真检查各岗位的工作，全面掌握本值生产情况，并及时处理各岗位发生的问题，负责向部门厂长和车间主管汇报本值生产情况和人员思想情况；
2、负责组织全值员工严格按工艺规程和操作规程进行操作，按时完成产量、质量任务和各项经济指标，降低各种原材料和贵重物品的消耗。
3、及时提出本值所属设备的检修项目及工艺备品使用情况，组织好停开机，加强各岗位停开机的安全检查。
4、负责向本值人员进行安全生产教育，检查消除不安全因素，发现问题及时采取措施纠正处理，牢固树立安全生产思想。
5.对本值生产中发生的各种事故，负责组织本值员工进行讨论，吸取教训采取纠正和预防措施；
6、按部门和车间的指示，发布设备停、开机操作和工作任务的命令，并负责具体内外联系工；
7、严格班组管理，检查、督促全值人员严格遵守公司和部门的各种规章制度。
8、带领全值员工加强实际生产中的安全防范工作，做到安全、文明生产。
9.负责组织落实公司、部门、车间的各种决议，并认真严格贯彻执行。

任职要求：
1、大专及以上学历，制浆造纸相关专业；
2、有5年以上大型纸机工作经验；
3、有3年以上造纸车间管理经验；
4、服从性好，能吃苦耐劳、任劳任怨，适应倒班。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
岗位职责：

1、做好汽机的运行维护与调整，保证机组经济稳定运行；

2、及时发现异常，对异常运行进行处理；

3、准确判断，及时对事故进行处理；

4、合理安排工作，使工作能顺利完成；

5、熟悉自动主汽门门杆活动试验、声光*信号试验、高压油泵、交直流油、辅助油泵试转、真空严密性试验、超速试验、循环水泵切换、凝结水泵切换、射水泵切换、抽汽逆止门、给水泵切换等操作；

6、完成上级临时安排的任务及责任区域的卫生工作；

职位要求：

1、中专及以上学历；

2、1年以上汽机运行工作经验，有高温高压机组运行经验优先；

3、公司往集控全能培养，可接触锅炉、电气专业，符合条件可参与技术职称评比及全能值班员考试，考试通过后可获升职加薪；

岗位职责：
职位描述

1、负责指挥管理电气运行，熟悉本专业所管辖的电气设备和系统；负责监护当值电气重要操作和进行事故处理，对本班发生的事故或其它不安全情况，组织分析、查找原因、制定安全防范措施。

2、发生事故时，在值长指挥下，按规程及现场规定，迅速果断地进行处理，并将事故情况做好记录，汇报电气专工。

3、执行各项规章制度，经常进行安全思想教育和加强纪律教育。

4、做好培训工作，通过技术问答、讲解、考问、事故预想等多种途径，不断提高自身和他人的技术水平和操作能力。

5、搞好运行日志、设备缺陷记录、操作票、工作票以及资料、图纸工具、原始记录等的管理工作。

任职要求 

1.专业不限，电气自动化、机电一体化相关专业优先，持有有效高压电工证。

2.1年以上电厂电气运行或变电站工作经验，能独立进行事故处理，完成各项倒闸操作

3.能够掌握发电厂主体设备工作原理，巡视重点，了解继电保护，并熟悉二次系统

岗位职责：
职位描述：
1、负责组织开展分厂仪表设备管理工作
2、协助厂长、副厂长做好浆线仪表设备的技术管理工作和人员管理工作
3、结合公司检修计划拟定浆线仪表设备大、中、小修计划和安排，组织仪表组人员开展浆线仪表设备大、中、小修检修工作，在规定维修周期内完成检修工作任务
4、对生产中突发性的仪表设备故障，及时组织相关人员进行抢修，在规定时间内完成抢修工作任务
5、组织做好仪表设备的日常维护工作
6、组织开展仪表设备事故预想，制定备品备件、材料物资需求计划，制定维修计划，组织、实施维修
7、组织做好仪表设备技术档案、技术台帐的管理；组织做好检修所需备品备件、材料计划申报和入库验收工作
8、对分厂的重要仪表、关键仪表、薄弱环节，建立有效管控机制，做好设备周期性检修计划
9、每天对分厂仪表设备、运行情况、运行参数、班组交接班记录等进行检查和跟踪，并作好相关记录
10、每月对分厂的仪表设备运行情况进行一次全面总结，并提出下月的仪表设备检修计划与检修安排
11、参加每日生产会议，及时汇报浆线仪表设备运行情况和需要解决的问题

任职要求：
1、经验、技能要求：5年以上大中型制造企业仪表工作经验，3年以上仪表设备管理经验，熟悉DCS、PLC、现场仪表、液压气动、阀门、定位器工作原理、调试、维护方法
2、能力要求：具有较强的技术处理能力、管理能力、沟通组织协调能力，具有独立完成仪表技改项目的能力

岗位职责：
1、电气专业点检和维修电工的技术培训、考核；
2、传动设备台帐管理，备品配件储备、申报；
3、传动攻备日常点检、周期保养、计划检修的组织与实施；
4、传动设备运行中故障处理、突发事故抢修的组织与协调；
5、合理化建议、技术改造项目的组织与实施；
6、控制维修费用支出、合理领用雏修物资；
7、与其它专业，部门交叉配合与协调

岗位职责：
岗位主要工作职责：
1、负责制浆各工段生产运行控制
2、掌握制浆的生产情况，协调各岗位突发问题，向车间领导汇报本班生产情况
3、组织全班员工按工艺技术条件和安全操作规程进行操作，按要求完成产量、质量任务和各项经济指标，确保制浆各工段正常稳定生产，保证制浆浆料的供应
4、设备开、停机操作和工作命令，协调和沟通相邻部门的工作事项，记录各种生产异常，做好交接班工作
5、检查、督促全班人员严格遵守公司和部门的各种规章制度，对于各种违章、违纪行为及时给予指正，并做好考核记录
6、负责检查本班各岗位卫生清洁状况，督促班组员工做好本岗位及责任区域的卫生清洁工作
7、负责当班时间内缺陷跟踪，工作票签发等，联系、协调开展检修工作
8、负责当班时间内所有运行控制参数监控、记，运行记录、各种报表的填写
9、负责当班班前会、班后会的组织、召开工作
10、负责本班组人员每日安全培训、安全交底及安全违章、违纪查处
岗位任职要求:
1、年龄不限
2、学历、专业要求;高中、中专及以上学历，制浆造纸专业毕业优先
3、经验、技能要求:4年以上大中型企业制浆造纸工作经验，从事制浆/纸机工作优先，熟练操作电脑
4、能力要求:具有生产过程中质量、成本管理知识，具有检查排障、分析问题、解决问题的能力，协调能力强，管理组织能力好，能够承受较大工作压力
5、其它要求：具有长期为公司服务的意识，能适应四班三倒工作制

岗位职责：
岗位职责:
有钳工/焊工/仪表工/电工相关工作经验

职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、餐补、全勤奖、免费班车、高温补贴

岗位职责：
岗位职责：
1）负责整个班值生产运行管理、产品质量管等全面管理工作；
2）负责整个班值产质量任务、成本的全面完成；
3）班值安全的第一责任人，做好班值所有员工的安全教育培训工作；
4）处理生产出现的突发事故，断纸、工艺清洗、检修等人员安排及配合工作；
5）负责班值的6S管理与整改工作，班值的公共卫生区、交接班卫生的检查。

任职要求：
1）学历、专业要求：高中及以上学历，制浆造纸专业优先；
2）经验、技能要求：五年以上大中型高速造纸机工作经验，熟悉制浆造纸各岗操作；
3）能力要求：具有较好的动手、处理各项生产问题的能力、协调能力强，管理组织能力好，能够承受较大工作压力。

岗位职责：
职责描述：
1、负责组织开展机械设备管理工作
2、协助厂长、副厂长做好机械设备的技术管理工作和人员管理工作
3、结合公司检修计划拟定浆线机械设备大、中、小修计划和安排，组织机械组人员开展浆线机械设备大、中、小修检修工作，在规定维修周期内完成检修工作任务
4、对生产中突发性的设备故障，及时组织相关人员进行抢修，在规定时间内完成抢修工作任务
5、组织做好机械设备的日常维护与加油加脂工作，组织做好机械设备点检、运行工作
6、组织开展机械设备事故预想，制定备品备件、材料物资需求计划，制定维修计划，组织、实施维修
7、组织做好设备技术档案、技术台帐和图纸资料的管理；组织做好检修所需备品备件、材料计划申报和入库验收工作
8、对重点设备、关键设备、薄弱环节，建立有效管控机制，做好设备周期性检修计划
9、每天对机械设备、运行情况、运行参数、班组交接班记录等进行检查和跟踪，并作好相关记录
10、每月对机械设备运行情况进行一次全面总结，并提出下月的设备检修计划与检修安排
11、加强自身学习培训，掌握机械设备工作原理、性能和易出故障的部位
12、参加每日生产会议，及时汇报机械设备运行情况和需要解决的问题

任职要求：
1、学历、专业要求：大专及以上学历，机械类专业毕业
2、经验、技能要求：5年以上大中型制造企业设备维护检修工作经验，3年以上设备管理经验
3、能力要求：具有较强的技术处理能力、管理能力、沟通组织协调能力，具有独立完成机械技改项目的能力

岗位职责：
岗位主要工作职责:
1、负责组织开展浆线仪表设备管理工作
2、协助厂长、副厂长做好浆线仪表设备的技术管理工作和人员管理工作
3、结合公司检修计划拟定浆线仪表设备大、中、小修计划和安排，组织仪表组人员开展浆线仪表设备大、中、小修检修工作，在规定维修周期内完成检修工作任务
4、对生产中突发性的仪表设备故障，及时组织相关人员进行抢修，在规定时间内完成抢修工作任务
5、组织做好仪表设备的日常维护工作
6、组织开展仪表设备事故预想，制定备品备件、材料物资需求计划，制定维修计划，组织、实施维修
7、组织做好仪表设备技术档案、技术台帐的管理；组织做好检修所需备品备件、材料计划申报和入库验收工作
8、对浆线的重要仪表、关键仪表、薄弱环节，建立有效管控机制，做好设备周期性检修计划
9、每天对浆线仪表设备、运行情况、运行参数、班组交接班记录等进行检查和跟踪，并作好相关记录
10、每月对浆线的仪表设备运行情况进行一次全面总结，并提出下月的仪表设备检修计划与检修安排
11、参加每日生产会议，及时汇报浆线仪表设备运行情况和需要解决的问题

岗位任职要求:
1、学历、专业要求：大专及以上学历，自动控制类专业毕业
2、经验、技能要求：5年以上大中型制造企业仪表工作经验，3年以上仪表设备管理经验，熟悉DCS、PLC、现场仪表、液压气动、阀门、定位器工作原理、调试、维护方法
3、能力要求：具有较强的技术处理能力、管理能力、沟通组织协调能力，具有独立完成仪表技改项目的能力

岗位职责：
岗位主要工作职责:
1、负责组织开展浆线电气设备管理工作
2、协助厂长、副厂长做好浆线电气设备的技术管理工作和人员管理工作
3、结合公司检修计划拟定浆线电气设备大、中、小修计划和安排，组织电气组人员开展浆线电气设备大、中、小修检修工作，在规定维修周期内完成检修工作任务
4、对生产中突发性的电气设备故障，及时组织相关人员进行抢修，在规定时间内完成抢修工作任务
5、组织做好电气设备的日常维护与电机加脂工作，组织做好电气设备点检、运行工作
6、组织开展电气设备事故预想，制定备品备件、材料物资需求计划，制定维修计划，组织、实施维修
7、组织做好电气设备技术档案、技术台帐的管理；组织做好检修所需备品备件、材料计划申报和入库验收工作
8、对浆线的重点设备、关键设备、薄弱环节，建立有效管控机制，做好设备周期性检修计划
9、每天对浆线电气设备、运行情况、运行参数、班组交接班记录等进行检查和跟踪，并作好相关记录
10、每月对浆线的电气设备运行情况进行一次全面总结，并提出下月的电气设备检修计划与检修安排
11、参加每日生产会议，及时汇报浆线电气设备运行情况和需要解决的问题

岗位任职要求:
1、学历、专业要求：大专及以上学历，电气自动化相关专业毕业
2、经验、技能要求：5年以上大中型制造企业电气工作经验，3年以上电气设备管理经验，熟悉西门子PLC应用
3、能力要求：具有较强的技术处理能力、管理能力、沟通组织协调能力，具有独立完成电气技改项目的能力
4、其他要求:持有电工上岗证

岗位职责：
职责描述：
1、负责制浆各工段生产运行控制
2、掌握制浆的生产情况，协调各岗位突发问题，向车间领导汇报本班生产情况
3、组织全班员工按工艺技术条件和安全操作规程进行操作，按要求完成产量、质量任务和各项经济指标，确保制浆各工段正常稳定生产，保证制浆浆料的供应
4、设备开、停机操作和工作命令，协调和沟通相邻部门的工作事项，记录各种生产异常，做好交接班工作
5、检查、督促全班人员严格遵守公司和部门的各种规章制度，对于各种违章、违纪行为及时给予指正，并做好考核记录
6、负责检查本班各岗位卫生清洁状况，督促班组员工做好本岗位及责任区域的卫生清洁工作
7、负责当班时间内缺陷跟踪，工作票签发等，联系、协调开展检修工作
8、负责当班时间内所有运行控制参数监控、记，运行记录、各种报表的填写
9、负责当班班前会、班后会的组织、召开工作
10、负责本班组人员每日安全培训、安全交底及安全违章、违纪查处

任职要求：
1、学历、专业要求;高中、中专及以上学历，制浆造纸专业毕业优先
2、经验、技能要求:4年以上大中型企业制浆造纸工作经验，从事半化浆、化学浆工作优先，熟练操作电脑
3、能力要求:具有生产过程中质量、成本管理知识，具有检查排障、分析问题、解决问题的能力，协调能力强，管理组织能力好，能够承受较大工作压力
4、其它要求：具有长期为公司服务的意识，能适应四班三倒工作制

岗位职责：
职责描述:
1、负责组织开展碱回收车间生产、技术管理工作
2、负责组织开展碱回收车间质量、成本管理工作
3、负责组织开展碱回收车间日常管理工作和开停车工作，事故处理
4、参加每日生产会议，及时汇报碱回收生产情况和需要解决的问题
5、对碱回收生产中的薄弱环节，生产上出现的关键问题和安全问题要及时采取有效措施加以排除
6、负责编制碱回收生产计划、生产总结，根据公司下达的生产工作计划，制定相应的实施方案
7、每天对碱回收生产情况、工艺参数、工艺指标、班组交接班记录等进行检查和跟踪，并作好相关记录
8、每月对碱回收的生产工作进行一次全面总结，并提出下月的工作计划与工作目标

岗位职责：
职责描述:
1、负责碱回收各工段生产运行控制
2、掌握碱回收的生产情况，协调各岗位突发问题，向车间领导汇报本班生产情况
3、组织全班员工按工艺技术条件和安全操作规程进行操作，按要求完成产量、质量任务和各项经济指标，确保碱回收各工段正常稳定生产
4、设备开、停机操作和工作命令，协调和沟通相邻部门的工作事项，记录各种生产异常，做好交接班工作
5、检查、督促全班人员严格遵守公司和部门的各种规章制度，对于各种违章、违纪行为及时给予指正，并做好考核记录
6、负责检查本班各岗位卫生清洁状况，督促班组员工做好本岗位及责任区域的卫生清洁工作
7、负责当班时间内缺陷跟踪，工作票签发等，联系、协调开展检修工作
8、负责当班时间内所有运行控制参数监控、记，运行记录、各种报表的填写
9、负责当班班前会、班后会的组织、召开工作
10、负责本班组人员每日安全培训、安全交底及安全违章、违纪查处

岗位职责：
职责描述:
从事过化工厂双氧水、二氧化氯、氯碱等化工产品的生产管理工作，能适应四班三倒。

岗位职责：
工作职责
1、负责造纸厂机械设备的日常检查、维护与故障排查，确保机械系统的稳定运行。
2、监控关键设备的性能指标，及时发现并解决性能下降或潜在的故障问题。
3、负责备品备件的计划申报，确保备件库存充足且合理，以满足设备维护的需求。
4、制定并执行大修、小修等检修计划，确保设备按计划进行维修，延长设备使用寿命。
5、参与新设备的选型、安装与调试，确保其顺利投入生产并达到预期效果。
6、协助制定机械设备操作和维护的标准流程，提升设备管理水平，确保设备操作和维护的规范性。
7、与设备供应商保持紧密沟通，及时获取技术支持，更新设备相关知识，并处理备件的索赔事宜。

应聘要求
学历要求：大专及以上学历，机械工程、自动化或相关专业。
工作经验：具有3-5年相关工作经验，有造纸厂工作经验者优先考虑。
技能要求：熟悉造纸机械设备的构造和工作原理，具备较强的机械维修、调试及制定检修计划的能力。
能力要求：能够独立解决机械设备故障，具备良好的应变能力、问题分析能力和计划组织能力。
态度要求：工作认真负责，能够承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
工作职责：
1、负责造纸机械设备的日常运行、检查、维护和维修工作，确保设备的正常运转和生产任务的完成。
2、参与设备的停机检修，负责检修任务的质量，确保检修工作按时完成。
3、定期检查设备的安全性能，预防设备故障，及时发现并解决潜在问题。
4、填写工作记录和原始台账，确保记录准确、完整，为设备管理和维护提供依据。
5、积极配合其他部门的工作，参与技术改进和工艺优化，提高生产效率。

应聘要求：
1、中专及以上学历，机械等相关专业优先。
2、具备一年以上钳工工作经验，熟悉钳工机械知识、设备运行原理及性能参数。
3、能够独立分析、处理设备故障，具备解决突发问题的能力。
4、具备良好的团队协作精神，吃苦耐劳，能够承受一定的工作压力。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费。
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
职位描述：
1、负责公司造纸设备的液压和气动系统的日常检查、维护和维修工作，确保设备的正常运行。
2、定期检查液压气动元件，预防设备故障，提高设备运行效率和使用寿命。
3、根据设备运行情况和维修记录，对液压气动系统进行优化建议，以提高生产效率和设备稳定性。
4、及时响应设备故障报修，快速准确地定位并解决问题，减少生产线的停机时间。
5、与设备操作员和其他维修人员紧密合作，共同维护设备的良好运行状态。
6、参与新设备的安装、调试和验收工作，确保新设备的液压气动系统符合生产要求。
7、完成上级领导交办的其他相关工作。

职位要求：
1、高中及以上学历，机械、电气或相关专业。
2、1年以上液压气动系统维修工作经验，有造纸厂工作经验者优先。
3、熟悉各类液压气动元件和系统的工作原理，能够独立进行故障诊断和维修。
4、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与生产部门和其他维修团队成员有效合作。
5、责任心强，能够承受一定的工作压力，具备良好的职业素养和敬业精神。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
工作职责：
1、负责安装、维护和修理各类空调设备，包括家庭立式、挂式空调以及企业的中央空调内外机等。
2、按照维修保养计划，定期对负责范围内的空调进行维护和保养，对检修过程中发现的问题及时处理，保证空调的正常运行。
3、填写详细的维修记录，对重点设备的保养记录进行汇总，为后期的维保工作提供数据参考。
4、维护保养日常工作所需的工具、仪表，确保其正常工作。
5、严格遵守职业道德，不虚报设备故障，切实解决空调存在的问题。

应聘要求：
1、具备一定的空调维修经验，通常要求有2年以上的相关工作经验。
2、持有相关的制冷与空调操作或维修证书，部分职位还要求持有高空作业证、电工证等。
3、需要具备细心、敬业、责任心强的品质，以及较好的团队合作精神和沟通能力。
4、能够吃苦耐劳，适应突发问题的处理，并具备较强的语言表达能力。
5、熟悉各类空调设备的运行原理和维修方法，能独立完成维修工作，排除故障。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责网部和压榨部的开停机工作，负责与电仪人员联系停、送电工作。
2、负责对备品（成型网、毛布）的更换，正确使用设备、备品。
3、负责对本岗所属设备及辅助设备的运行检查工作，有问题及时处理，处理不好，及时汇报值长。
4、负责对本岗所属设备及辅助设备的检修项目，提出合理化的建议。
5、负责本岗位区域内各备品的张力、压力的调节工作，使之达到工艺技术要求，遇到停机负责湿部刷洗工作。
6、负责本岗位断头接纸工作，处理本岗在生产过程中造成的纸病，做好与DCS、干燥、涂布、卷取岗位相互联系，紧密配合，保证生产持续、稳定。
7、加强实际生产工作中的安全防范工作，节能降耗工作，做到清洁、安全、文明生产。
8、认真填写好生产记录，严格交接班制度，做好交前工作。
9、按时参加班前班后会议，汇报生产情况和工作情况，并提出改进工作的意见。
10、加强实际生产工作中的安全防范工作，节能降耗工作，做到清洁、安全、文明生产。
11、能识别本岗位的环境因素和危险源。
12、积极参与安全、环境、质量管理体系知识的学习和培训。
13、废弃物按规定分类放置。

岗位要求：
1、中专/高中及以上学历，有3年以上纸厂湿部岗位工作经历，能接受车间环境和倒班（四班三倒)
2、吃苦耐劳、愿意学习、认同公司文化、接受车间环境，要有良好的职业道德、较强的责任心、思维敏捷,敢于挑战精神；

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责完成部的规范操作，确保按计划排刀，确保各刀具的维护与更换；
2、负责完成部的工作质量，负责对成纸纸病的检查和汇报；
3、负责断头原因的查找与处理；
4、负责及时清理现场废纸和碎纸，负责完成部的交接班；
5、负责完成部的安全规范的执行和安全设施的维护与报修；
6、按时参加班前班后会，汇报生产情况和工作情况，并提出改进工作的建议。

职位要求：
1、造纸企业1年以上纸机复卷相关岗位工作经验；
2、吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班，有高速纸机工作经验者优先考虑。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
工作职责：
1、负责打浆设备的日常操作与维护，确保设备正常运转。
2、监控并调整工艺参数，保证生产稳定。
3、配合化验室工作，填写生产记录，遵循交接班制度。
4、遵守安全生产规定，处理异常情况，确保工作安全。
5、负责工作区域的清洁卫生。

应聘要求：
1、中专以上学历，1年以上造纸行业制浆工作经验。
2、制浆造纸或相关专业背景。
3、能适应倒班工作，有责任心和团队合作精神。
4、熟悉危险化学品和物料的应急处理办法，能使用相关生产设备。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
职责描述:
1、负责组织开展碱回收车间生产、技术管理工作
2、负责组织开展碱回收车间质量、成本管理工作
3、负责组织开展碱回收车间日常管理工作和开停车工作，事故处理
4、参加每日生产会议，及时汇报碱回收生产情况和需要解决的问题
5、对碱回收生产中的薄弱环节，生产上出现的关键问题和安全问题要及时采取有效措施加以排除
6、负责编制碱回收生产计划、生产总结，根据公司下达的生产工作计划，制定相应的实施方案
7、每天对碱回收生产情况、工艺参数、工艺指标、班组交接班记录等进行检查和跟踪，并作好相关记录
8、每月对碱回收的生产工作进行一次全面总结，并提出下月的工作计划与工作目标

岗位职责：
职责描述：
1、负责国内外采购计划的整理、申报工作、跟踪及验收、索赔处理等
2、负责跟踪仪表设备点检隐患及机台各紧急抢修内容现场指导
3、负责现场不合理设备整改或改造提案及备料，施工跟踪
4、积极配合公司IS0推进工作，落实到日常工作中
5、在主管的领导下，全面负责车间的仪表专业技术管理、技术把关、技术改造、技术培训等工作
6、做好固定资产、备品备件台账工作
任职要求：
1、大专及以上学历，自动控制类专业，熟悉制浆造纸工艺的优先
2、4年以上仪表技术岗位工作经验，熟悉DCS、PLC、规场仪表、液压气动、间门、定位器工作原理、调试、维护方法
3、对DCS、C软硬件了解，能做好系统维护、系统优化、程序修改、故障排除
4、其备较强的沟通能力、抗压能力，能服从领导安排，并能指导其他人的技术工作

岗位职责：
岗位职责：
1、负责浆线各岗位DCS操作，设备的正常开机、停机，以及开机前的安全检查工作2、负责对浆线岗位设备工艺进行DCS监控与工艺参数调节
3、负责与生产现场保持密切联系，指挥浆线岗位生产现场工艺操作
4、负责对本岗位设备及辅助设备的运行进行检查及问题处理
5、负责提出本岗位所监控设备存在的隐患及设备需要检修的项目
6、负责搞好DCS控制室内清洁卫生工作:
7、负责填写本岗位生产情况记录，做好生产运行情况记录及工作工具的交班
8、有责任参加班前班后会，负责反映本岗位生产情况
9、有责任遵守公司和车间各项管理制度，服从指挥
岗位任职要求:
1、学历、专业要求:高中、中专及以上学历，制浆或化工专业毕业优先
2、经验、技能要求: 2年以上大中型企业制浆或纸机DCS操作经验，从事纸机或制浆岗位工作优先，熟练操作电脑
3、能力要求:具有一定生产过程质量、成本管理知识，具有一定检查排障、分析问题、解决问题的能力，能吃苦耐劳，服从管理

岗位职责：
岗位职责：
1、负责本岗范围内的控制系统（含QCS、MCS系统），按规程进行操作，保质保量完成公司，部门下达的生产任务；
2、加强本岗范围内控制系统设备的保养工作，正确使用设备，出现问题不能解决及时报告值长；
3、严格执行工艺条件，并检查工艺条件的执行情况，密切注意生产中的细小变化，及时检查 检查卷取每一个大辊的外观及物理指标，发现问题及时处理，并报告值长；
4、负责做好与其他岗位密切配合工作，努力提高实际生产过程中的运转率，合格率，抄造率；
5、负责搞好本岗区域清洁卫生工作，保持仪表设备的本色和整洁的工作环境；
6、在工作中努力学习各种专业知识及基本的英语知识，不断提高自己的业务水平，以便更熟练地操作本岗范围内控制系统的仪表；
7、认真填写本岗位生产记录，严格交接班制度，保持工艺条件的相对稳定，为下班生产打好基础；
8、按时参加班前班后会议，汇报本岗的工艺条件执行情况，并提出上下工序改进工作的意见。
职位要求：
1、中专以上学历，制浆造纸相关专业；
2、3年以上相关岗位以上工作经验,熟悉整个造纸/制浆工艺流程,熟练操作DCS开停机工作；
3、能够处理本岗在生产过程中出现的各种应急事故,能够保质保量完成部门下达的生产任务；
4、提供住宿、餐补等福利，本岗位四班三倒制，每天8小时。

岗位职责：
岗位职责：
1、做好汽机的运行维护与调整，保证机组经济稳定运行；
2、及时发现异常，对异常运行进行处理；
3、准确判断，及时对事故进行处理；
4、合理安排工作，使工作能顺利完成；
5、熟悉自动主汽门门杆活动试验、声光*信号试验、高压油泵、交直流油、辅助油泵试转、真空严密性试验、超速试验、循环水泵切换、凝结水泵切换、射水泵切换、抽汽逆止门、给水泵切换等操作；
6、完成上级临时安排的任务及责任区域的卫生工作；
职位要求：
1、中专及以上学历；
2、1年以上汽机运行工作经验，有高温高压机组运行经验优先；
3、公司往集控全能培养，可接触锅炉、电气专业，符合条件可参与技术职称评比及全能值班员考试，考试通过后可获升职加薪；

岗位职责：
负责现场安装材料申报，线管、电缆布设跟踪，配电柜安装调试等相关工作。

岗位职责：
一、岗位要求
1、参与分析讨论早会各专业所提出问题，主导处理有关仪表方面的相关问题；
2、负责备品备件的申报工作、跟踪及到货验收、索赔处理等等；
3、及时跟踪仪表设备点检隐患及机台各紧急抢修内容现场指导，跟踪；
4、负责现场不合理设备整改或改造提案及备料，施工跟踪；
5、每月检修的项目整理、准备、现场跟踪、反馈；
6、检修后废旧备件修复后物资退库；
7、质保期内的设备索赔建档，跟踪及质保到期设备的各项验收；

二、岗位职责
1、大专及以上学历，工业自动化、仪表相关专业；
2、2年以上仪表岗位工作经验；
3、熟悉DCS、现场仪表、液压气动、阀门、定位器工作原理、调试、维护方法；知道如何检查、排除故障及分析原因。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责干燥部岗位的开停机工作，负责对备品（干网、引纸绳）的更换和修补工作。
2、负责处理好本岗位在生产过程中出现的问题，不能及时处理应汇报值长。
3、负责提出本岗位所属设备及其辅助设备的检修项目及合理化建议。
4、负责调节干燥各组的速比，，停机时能停的设备都要停下以节约能源。
5、在开、停机前与DCS联系开停机工作，发出开机信号。
6、负责搞好本岗位区域内的清洁卫生工作。
7、认真填写好生产记录，严格按交接班制度做好交班前工作。
8、按时参加班前、班后会议，汇报生产情况和工作情况，并提出改进工作的意见。
9、加强实际生产工作中的安全防范工作，节能降耗工作，做到清洁、安全、文明生产。
10、能识别本岗位的环境因素和危险源。
11、积极参与安全、环境、质量管理体系知识的学习和培训。
12、废弃物按规定分类放置。

岗位要求：
1、中专/高中及以上学历，有3年以上纸厂干燥部岗位工作经历，能接受车间环境和倒班（四班三倒)
2、吃苦耐劳、愿意学习、认同公司文化、接受车间环境，要有良好的职业道德、较强的责任心、思维敏捷,敢于挑战精神。

薪资待遇与福利：
基本工资：提供具有竞争力的基本工资，确保您的专业技能得到充分体现。
海外补贴：每月享有5000人民币的海外补贴，不足一个月按实际在马时间折算，保障您的海外生活品质。
加班费：按照国内一致的倍数计算加班费，确保您的辛勤工作得到应有的回报。
年终奖：根据年终考评结果，提供1-3个月左右的年终奖，海外津贴也将按照服务月份进行折算，让您共享公司的发展成果。
保险与报销：购买马来商业保险（住院及手术医疗）和意外保险，每年提供300马币的门诊报销额度，为您的健康保驾护航。
全勤奖与津贴：每月享有全勤奖，以及根据工作班次提供的倒班津贴，
工龄工资：每多服务一年，当年度每月将增加50马币的工龄工资，鼓励您长期稳定发展。
探亲假与路费补贴：每4个月享有6天的带薪探亲假（不含周末和法定假），每次补贴100美元路费，机票及签证公司承担，让您与家人团聚无忧。
食宿安排：提供免费的工作餐，住宿需扣除水电费、物业费
专业技术与职称津贴：入职满1年后，根据个人技能和职称评定结果，享受相应的津贴，鼓励您不断提升自身能力。

岗位职责：
一、岗位要求
1、参与分析讨论早会各专业所提出问题，主导处理有关仪表方面的相关问题；
2、负责备品备件的申报工作、跟踪及到货验收、索赔处理等等；
3、及时跟踪仪表设备点检隐患及机台各紧急抢修内容现场指导，跟踪；
4、负责现场不合理设备整改或改造提案及备料，施工跟踪；
5、每月检修的项目整理、准备、现场跟踪、反馈；
6、检修后废旧备件修复后物资退库；
7、质保期内的设备索赔建档，跟踪及质保到期设备的各项验收；

二、岗位职责
1、大专及以上学历，工业自动化、仪表相关专业；
2、2年以上仪表岗位工作经验；
3、熟悉DCS、现场仪表、液压气动、阀门、定位器工作原理、调试、维护方法；知道如何检查、排除故障及分析原因。

岗位职责：
岗位：技术部工艺技术员
部门： 天津基地技术部
一、岗位职责：
1、负责制定和完善文化纸质量管理工艺制定，尤其是对成浆质量负责；
2、负责脱墨线化工辅料的监督及使用管理；
3、负责机台原料单耗等成本管控工作；
4、负责优化工艺条件，完成因工艺需要进行的调研和实验；
5、相关技术改造的立项申请及技改工程的跟踪、验收及效果评估；
6、全面负责检查脱墨线压力筛、除渣器、浮选脱墨等各工艺执行情况，对脱墨线关键设备的检修清洗质量检查，压力筛筛鼓、热分散磨片磨损情况检查等工作。
7、负责工艺备品的检查、申报、验收和库存合理备货工作。

二、要求：
1、全日制大专及以上学历，制浆造纸相关专业；
2、熟悉文化纸制浆造纸工艺流程和原理，有脱墨浆线工作经验优先考虑； 
3、具备较强的解决问题能力、沟通能力和团队协作意识；
4、有良好的职业道德、较强的责任心、敬业精神，服从管理、吃苦耐劳。

岗位职责：
岗位基本职责： 
1、负责生产设备机械专业备品备件及设备维护保养，技术改造工作； 
2、负责各类检修计划的制定、执行及相关技术指导工作； 
3、负责备品备件申报，做好备件到货及备件验收工作； 
4、负责机械专业的修旧利废、退库报废、做好节能降耗工作； 
5、负责完善设备台帐，备品备件、图纸资料整理，图纸测绘工作； 
6、领导安排的其他工作。

任职基本要求 
1、中专及以上学历，机械等相关专业毕业； 
2、3年以上纸机设备岗位工作经验；