职位要求

具体岗位描述：

人力资源管理岗职位描述：
岗位职责：
1、协助进行招聘工作，收集和整理公司招聘相关文件资料并归档，建立并维护招聘资料库；
2、协助进行员工培训计划的制定、组织和实施工作；
3、协助开展绩效考评、薪酬管理、社保（公积金）管理等工作；
4、协助办理各类劳动手续和处理各类劳资纠纷。
任职资格：
1、人力资源管理、劳动与社会保障、经济学、工商管理等相关专业全日制本科及以上学历，985、211院校优先；
2、精通人力资源管理知识，熟悉劳动法，熟练操作日常办公软件；
3、思维敏捷、工作积极主动，具备优秀的沟通能力与协调能力。

招聘人数：1人