湖南人事主管招聘_通号工程局集团建设公司招聘人事主管

人事主管

专业要求：

学历要求：本科及以上

工作经验：2年以上

薪资待遇：5000-6000 月薪

招聘人数：5

招聘对象： 社会人才

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更新日期：2020-04-20

有效期：半年

年龄要求： 25-35

外语要求： 不限

提供食宿：

工作地点： 湖南

1、25-35岁，人力资源管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业，本科及以上学历，2年及以上工作经历，优秀应届生均可；
2、熟悉人员招聘、绩效考核、薪酬管理等模板基本流程，了解国家各项劳动人事法规政策；
3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
4、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、工作地点：广西、贵州、吉林、陕西、山东、云南、新疆等地区。

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通号工程局集团建设工程有限公司（简称建设公司）隶属于中国通号工程局集团有限公司，是国资委管理的中央企业。公司注册资本******万元，目前具有房屋建筑工程总承包一级、市政公用工程总承包一级、机场场道工程专业承包一级、建筑装饰工程专业承包一级，以及公路工程总承包二级、消防工程专业承包二级、水利水电工程总承包三级、铁路工程总承包三级，钢结构、机电设备安装和地基与基础工程专业承包三级等11项资质，具备重特大工程总承包能力和综合服务能力。

建设公司在中国通号和工程局集团发展战略的指引下，秉承“团结、务实、高效、致远”的企业精神，践行“科学、诚信”理念，充分发挥央企的品牌优势、技术优势、人才优势、管理优势、资金优势，信守合同承诺，履行央企责任，为社会提供安全优质的建筑产品和良好的售后服务。

建设公司始终坚持以品质赢得市场，臻于至善；始终恪守诚信，严格履行合同。公司曾先后承建了长沙贺龙体育场馆、长沙黄花国际机场场道及绿化、北京人民大会堂湖南厅装修装饰、西藏阿里机场、广西贺州市政道路等标志性建筑，以精品工程赢得了良好的社会信誉，多次被评为“湖南省优质工程”。

建设公司始终坚持以科技创新为引领，积极开展技术创新和工法研究，全面推行标准化建设，不断夯实企业发展的管理和技术基础。坚持以文化凝聚人心，突出价值引领，将个人目标与公司目标进行有效整合，将个人的事业融入到公司发展战略之中，实现共同发展、共同进步。

面对经济发展新常态，建设公司将紧紧依托“中国通号”的品牌优势，不断强化企业精细化管理，构建企业发展内生动力，实现公司快速、优质、持续发展，力争把建设公司打造成为湖南著名、全国知名的工程建设集团。