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专业要求:电气工程;光伏应用技术专业;
学历要求:不限
工作经验:5年以上
薪资待遇:8000-12000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1.做好设备管理、设备维修等工作;
2.根据供应计划,协调配置设备的动力设备供应,保障各系统的安全运行和管理;
3.动力系统的维护保养计划的制定和落实,对设施的维护费用负责;
4.组织建立健全和维护设备运行规范管理工作;
5.制定运行、维修各项管理制度和考核办法,完善动力系统操作维护指导书,制定系统年度保养计划,跟踪完成情况;
6.参与制定(或修订)本部门岗位设置及岗位分工,参与本部门人员面试;分配部门内部各岗位的工作任务,指导、监督、检查下属工作;
7、熟悉10KV、35KV电站运维工作,熟悉空压机、冷却塔、暖通、泵房等设备维修保养工作
8.完成上级交办的其他各项工作
任职要求:
1.有机械、环境、电气类相关专业,本科或以上学历;
2.担任5年以上制造企业厂务部门主管或具有光伏行业大型制造企业系统维修、改善、主管工作管理经验;
3.能熟练操作办公软件设备(Excel, Word, Power point)等;
4.有较强的独立工作能力、良好的语言表达及沟通能力、工作的协调能力、团队领导能力,较强的执行力,应变能力,能处理比较复杂的问题。
福利待遇:
1.五险一金
2.公司提供员工食堂,给予餐补;400-460元;
3.可根据实际情况安排住宿;
4.交通补贴:200-600元,全勤奖:200元;话补100元
5.延时加班费
6.其他:工龄50元/月/年,重大节假日福利卡;
工作地点:塘沽开发区西区渤龙湖
有意者可主动联系我们
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、加班补助、全勤奖、采暖补贴、高温补贴、节日福利
职位亮点:全额缴纳保险、公积金,完善的晋升机制。
1.做好设备管理、设备维修等工作;
2.根据供应计划,协调配置设备的动力设备供应,保障各系统的安全运行和管理;
3.动力系统的维护保养计划的制定和落实,对设施的维护费用负责;
4.组织建立健全和维护设备运行规范管理工作;
5.制定运行、维修各项管理制度和考核办法,完善动力系统操作维护指导书,制定系统年度保养计划,跟踪完成情况;
6.参与制定(或修订)本部门岗位设置及岗位分工,参与本部门人员面试;分配部门内部各岗位的工作任务,指导、监督、检查下属工作;
7、熟悉10KV、35KV电站运维工作,熟悉空压机、冷却塔、暖通、泵房等设备维修保养工作
8.完成上级交办的其他各项工作
任职要求:
1.有机械、环境、电气类相关专业,本科或以上学历;
2.担任5年以上制造企业厂务部门主管或具有光伏行业大型制造企业系统维修、改善、主管工作管理经验;
3.能熟练操作办公软件设备(Excel, Word, Power point)等;
4.有较强的独立工作能力、良好的语言表达及沟通能力、工作的协调能力、团队领导能力,较强的执行力,应变能力,能处理比较复杂的问题。
福利待遇:
1.五险一金
2.公司提供员工食堂,给予餐补;400-460元;
3.可根据实际情况安排住宿;
4.交通补贴:200-600元,全勤奖:200元;话补100元
5.延时加班费
6.其他:工龄50元/月/年,重大节假日福利卡;
工作地点:塘沽开发区西区渤龙湖
有意者可主动联系我们
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、加班补助、全勤奖、采暖补贴、高温补贴、节日福利
职位亮点:全额缴纳保险、公积金,完善的晋升机制。
海博运维(宜兴)科技发展有限公司是华科新能(天津)科技发展有限公司在江苏宜兴市成立的全资子公司,主要从事建筑能源动力系统运维领域的技术开发、技术服务,通用机械设备、电气设备、自动化控制系统设备的运营维护,机电工程、环保工程、电子工程的技术开发及服务等业务。秉承“克服自我、直达目标”的文化理念,以精益求精的工匠精神,为员工创造美好家园,为业主提供满意服务,为社会创造财富。公司对废水深度处理及中水循环利用等项目,处理工艺技术先进成熟、自动化程度高、处理效果好、运行安全可靠、抗冲击负荷能力强、易于维护管理、高效节能,实现土地集约利用、废物交换利用、能量梯级利用、循环利用和污染物集中处理。
公司一直本着“回报客户、回报股东、回报社会”的企业价值观,坚持“市场为导向、多元化推进、全国化布局、全球化发展”的企业战略,提倡“克服自我,直达目标”的企业精神,开拓进取,务实创新。公司全面推行强化企业内部管理的体制严格实行企业标准化管理。本着成为政府、客户、员工可信赖、可依赖的高科技企业集团的企业愿景,在提升企业价值观念的同时,促进社会繁荣发展。