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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：12000以上 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
工作内容：
1、日常管理项目任务，定期汇报进展及问题点，跟踪零件进度、样品试装、产品评价等工作，完成产品零件尺寸和功能认可和批准；
2、组织积极应对内部/客户审核，提高整体技术/项目管理水平；
3、协调员工积极对应生产/质量等其他部门的诉求，提高服务意识和工作质量；组织督导内部管理及团队建设，调动部门员工的工作积极性；
4、组织员工的绩效管理、培训等工作，促进员工绩效改进。
5、汽车连接器（护套&端子）的结构设计，根据客户应用的要求和对标分析，评估可行性、进行功能分析，并设计合理的解决方案。
6、标准成熟结构引用、DFMEA及特殊特性清单、DFM验证、配合公差设计验证、机能验证、电气连接验证。
7、负责汽车连接器产品的设计和生产技术支持，创建和更新技术文件，如：BOM、 产品的2D和3D图纸、DFMEA文件、特殊特性清单、检验规范产品说明书等。
8、根据产品标准和技术规范，创建和编制产品的实验计划，跟踪负责实验过程，对实验结果进行判定。
9、持续改进和扩展现有的产品，并为质量改善和生产改进提供技术支持。
10、为客户提供技术服务，为客户推荐现有解决方案。分析客户投诉和生产问题，阶段性评审产品和工艺的质量，提供技术指导，致力提供创新解决方案来降低成本，改进产品质量，提高生产效率，并申请知识产权保护。
任职资格：
一、基本要求：
1、学历 大学本科及以上
2、专业 机械设计专业
3、性别 男
4、年龄 30~40
5、职称、资格
6、相关工作经历 连接器设计工作经验
二、知识要求
1、业务知识 5年以上汽车连接器或消费类连接器结构设计相关工作经验
2、外语知识 良好的英语听说读写能力
3、计算机知识 UG NX, AutoCAD, MS Office软件
4、行业知识 连接器行业
5、公司相关知识 泰科，德尔福，Molex等外资公司工作经历的优先
6、其他知识 DFMEA、GD&T、8D、6SIGMA
1、日常管理项目任务，定期汇报进展及问题点，跟踪零件进度、样品试装、产品评价等工作，完成产品零件尺寸和功能认可和批准；
2、组织积极应对内部/客户审核，提高整体技术/项目管理水平；
3、协调员工积极对应生产/质量等其他部门的诉求，提高服务意识和工作质量；组织督导内部管理及团队建设，调动部门员工的工作积极性；
4、组织员工的绩效管理、培训等工作，促进员工绩效改进。
5、汽车连接器（护套&端子）的结构设计，根据客户应用的要求和对标分析，评估可行性、进行功能分析，并设计合理的解决方案。
6、标准成熟结构引用、DFMEA及特殊特性清单、DFM验证、配合公差设计验证、机能验证、电气连接验证。
7、负责汽车连接器产品的设计和生产技术支持，创建和更新技术文件，如：BOM、 产品的2D和3D图纸、DFMEA文件、特殊特性清单、检验规范产品说明书等。
8、根据产品标准和技术规范，创建和编制产品的实验计划，跟踪负责实验过程，对实验结果进行判定。
9、持续改进和扩展现有的产品，并为质量改善和生产改进提供技术支持。
10、为客户提供技术服务，为客户推荐现有解决方案。分析客户投诉和生产问题，阶段性评审产品和工艺的质量，提供技术指导，致力提供创新解决方案来降低成本，改进产品质量，提高生产效率，并申请知识产权保护。
任职资格：
一、基本要求：
1、学历 大学本科及以上
2、专业 机械设计专业
3、性别 男
4、年龄 30~40
5、职称、资格
6、相关工作经历 连接器设计工作经验
二、知识要求
1、业务知识 5年以上汽车连接器或消费类连接器结构设计相关工作经验
2、外语知识 良好的英语听说读写能力
3、计算机知识 UG NX, AutoCAD, MS Office软件
4、行业知识 连接器行业
5、公司相关知识 泰科，德尔福，Molex等外资公司工作经历的优先
6、其他知识 DFMEA、GD&T、8D、6SIGMA
柯文自创立以来，坚持以汽车线束部品及精密模具的研发与生产为基石，制造最值得顾客信赖的产品。在每一个柯文人眼中，生产的不仅仅是小小的配件，而是一件件不断满足顾客需求并承载柯文人梦想与未来的工艺品。
伴随着中国汽车工业的快速发展，柯文股份实现了跨越式的增长，由几十人的生产车间发展成为数百人的生产基地，由单一工厂发展成为全球化布局的跨国企业，但柯文人不忘初心，始终贯彻以提升顾客价值为目标的核心价值观。基于这种价值观，我们坚持从客户的角度来看待问题，并通过不断地强化全球经营布局，为世界各地的顾客提供更优质的服务。
今后我们也将一如既往的重视顾客心声，提供面向未来汽车行业的全新解决方案，与顾客共创新价值。立足中国、融通世界，柯文股份将伴随“中国制造”到“中国创造”的华丽蜕变，发展成为具有最强竞争力的部品生产企业，为中国社会的发展而倾尽全力。
伴随着中国汽车工业的快速发展，柯文股份实现了跨越式的增长，由几十人的生产车间发展成为数百人的生产基地，由单一工厂发展成为全球化布局的跨国企业，但柯文人不忘初心，始终贯彻以提升顾客价值为目标的核心价值观。基于这种价值观，我们坚持从客户的角度来看待问题，并通过不断地强化全球经营布局，为世界各地的顾客提供更优质的服务。
今后我们也将一如既往的重视顾客心声，提供面向未来汽车行业的全新解决方案，与顾客共创新价值。立足中国、融通世界，柯文股份将伴随“中国制造”到“中国创造”的华丽蜕变，发展成为具有最强竞争力的部品生产企业，为中国社会的发展而倾尽全力。
