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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：3-5 年
薪资待遇：5400-7000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、熟知本公司程序文件关于造价管理的规章制度以及与技经有关联
的制度，并能在工作中执行:2、熟悉施工项目，依据施工图纸熟练计算所需的工程量，并结合施工技术文件运用在费用编制和审核中:
3、会用相关软件编制概算、预算并会运用其资源分析有关数据:灵活运用各专业定额(工程量清单)、费率并相关配套的国家4、地方、专业政策性文件，能结合现场情况审核相关费用。5、按合同要求结合现场实际情况，会使用P6和MIS管理软件对相
关资源的管理:
6、审查承包商资金计划和审核工程进度款支付，对承包商上报的报表进行审核:7、审查工程变更(设计漏项)、另委项目、现场签证等相关预(结)算费用及相关资料并按要求出具相关报告;8、审核工程结算，参与编制竣工(决)结算，跟踪原始费用与过程中的偏差原因，提出建议性措施和意见，做好各类造价资料的收集管理工作:
完成临时交办的其他工作
的制度，并能在工作中执行:2、熟悉施工项目，依据施工图纸熟练计算所需的工程量，并结合施工技术文件运用在费用编制和审核中:
3、会用相关软件编制概算、预算并会运用其资源分析有关数据:灵活运用各专业定额(工程量清单)、费率并相关配套的国家4、地方、专业政策性文件，能结合现场情况审核相关费用。5、按合同要求结合现场实际情况，会使用P6和MIS管理软件对相
关资源的管理:
6、审查承包商资金计划和审核工程进度款支付，对承包商上报的报表进行审核:7、审查工程变更(设计漏项)、另委项目、现场签证等相关预(结)算费用及相关资料并按要求出具相关报告;8、审核工程结算，参与编制竣工(决)结算，跟踪原始费用与过程中的偏差原因，提出建议性措施和意见，做好各类造价资料的收集管理工作:
完成临时交办的其他工作
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更新时间：2024-06-29
更新时间：2024-06-29
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