专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:4-6 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
蓝月亮品牌诞生于1992年,注册资金2000万美金,已连续8年入选中国500最具价值品牌排行榜,拥有个人护理、衣物护理和家居护理三大系列产品,旗下洗衣液、洗手液等产品多年来以绝对领先之势,保持市场占有率全国第一,领导行业不断向前发展,引领现代生活时尚潮流。
-
-
工作地区: 天津 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:3-5 月薪招聘人数: 1
公司性质:国有企业公司规模:500 - 999人所属行业:光通信行业
职位描述:
1. 独立完成岗位分析及定位、发布招聘信息、简历筛选、邀约面试、跟进等工作;2.组织现场招聘、校园招聘、专场招聘等;3.根据职位差异选择有效的招聘渠道,充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;4.负责培训课件制作、维护,配合培训组织及开展;5.配合完成培训需求分析、培训计划制定及培训课程开发;6.推文、宣传稿的写作;任职条件:全日制大专及以上学历,专业不限,性别不限;有招聘或培训1年及以上工作经验;熟识人力资源6大模块至少2个版块,熟悉劳动法规;普通话标准,有优秀的表达能力和语言组织能力;熟练使用office办公软件,具备独立课程开发和讲解能力。 [详情]
我要投递简历
-
-
工作地区: 沈阳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:日化生产企业
职位描述:
岗位职责:1.深入业务一线,开展人员盘点与评估,根据评估结果进行人员培养、训练、优化等工作,搭建符合业务发展需要的人才队伍;2.根据公司人员规划开展招聘配置工作,拟定招聘计划,分配招聘任务,达成招聘目标;3.跟进业务团队绩效管理、出勤管理,审核业务团队出勤计划、业绩输出等,沟通、激励人员以绩效为导向开展工作;4.负责人事团队的日常管理,包括但不限于能力提升、绩效管理等,对团队工作结果负责;5.处理员工纠纷,开展员工关怀工作,搭建畅通的员工沟通渠道,构建和谐劳资关系;6.了解公司人事事件处理流程,指导下属按要求完成人员入职、离职、转正、异动等手续办理;7.了解公司规章制度及策略方向,识别制度本质,并进行宣导、落地;8.其他项目性工作任职要求:1.全日制本科及以上学历,38岁以下;2.有快消或零售行业经验,服务过销售业务团队,熟悉基本的销售推广与业务要素;3.7年以上人力资源工作经验,专业能力强,擅长招聘与配置、人员识别与评估等模块;4.有团队管理经验,良好的团队规划与搭建能力,有领导魄力;5.良好的责任心、主动性,服务意识强,踏实接地气,工作投入度高,结果导向;6.处事客观、有原则性,沟通协调能力强,能合理推动、引导业务部门开展工作;7.良好的承压能力,有韧性,有解决问题的决心及办法;8.能够接受短期短途出差(东北三省)。 [详情]
我要投递简历