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专业要求:电力与电气工程类;

学历要求:中专及以上

工作经验:1年以上

薪资待遇:3000-5000 月薪

招聘人数:2

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2017-03-26

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:面议

工作地点: 江苏-南京市-江宁区

1,负责按本公司的质量方针和ISO9001标准建立,实施和保持质量体系,组织编写质量手册、程序文件及其它质量文件,并确保贯彻实施的有效性。
2,主管全公司所有与质量有关的活动,协调整个公司出现的产品质量和服务质量问题,保证全公司为顾客提供高质量的产品和优质的服务;
3,有权制止可能对本公司产品和服务质量造成不良影响的公司内的任何活动,并及时向总经理报告质量体系的运行情况;
4,负责组织内部质量审核活动,包括编制内审年度计划,组织内部审核,并向管理评审会议提交内部质量审核编录的评价报告;
5,定期召开全公司有关部门参加的质量分析会议,负责全公司产品质量和服务质量的仲裁。
6,负责制订审批质量计划,并组织实施;
7,负责代表全公司有关质量问题的对外联络和发言;
8,确保于整个组织内提高满足顾客要求的意识。

任职要求:
1、年龄要求在25-45岁,电气或机电专业,从事质量体系管理1年以上,电气检验工作经验优先。
南京市嘉隆电气科技有限公司成立于2003年8月13日,注册资本5000万元人民币。公司位于江苏省南京市江宁区科学园天元中路19号,现有员工100余人。公司主要从事电网配网建设所需的环网柜、开闭所、箱式变电站、非晶合金变压器、低压开关柜等近二十余种设备及直流电源屏等高低压输配电成套设备制造。同时还运作有变电站在线监测系统、火力发电机组节能减排系统的研发、生产和销售。公司拥有先进的进口数控剪板机、转塔式数控冲床和数控折弯机等自动装配流水线等生产设备。公司通过了ISO9001:2008质量管理体系认证,生产系列产品分别通过3C强制性产品认证、PCCC认证,公司被评为“AAA级资信企业”,被授予“重合同守信用企业”称号。
公司以技术创新和管理创新为基石,以人为本,诚实守信为客户服务,产品在业内用户中赢得了较高声誉,开创出良好的市场环境和发展局面。公司秉承“科学严谨,智慧创新”的质量方针,贯彻“智能电网,绿色未来”的理念,以先进的技术和可靠的质量竭诚为客户提供优质产品和服务,致力塑造中国输变电设备制造行业的嘉隆品牌形象。

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