岗位职责：
1.机械部件设计与新部件引进;

2.技术资料的编写，如型式试验资料、设计计算书、安装说明书等

3.标准图纸的维护与整理，包括图号、识别号的维护以及编制

4.产品标准化扩展工作

5.零部件的设计改进与降本

6.合同处理、非标咨询、土建出图、合同评审及相应表单的维护

任职条件:

1.学历要求:大专及以上学历

2.专业要求:机械制造，机电一体化等相关专业

3.工作经验要求:从事电梯行业相关工作1年以上

4. 知识技能:1.了解电梯部件的主要工作原理、结构特点，熟悉电梯相关标准。2.熟练使用办公软件(如OFFICE系列)，并能熟练使用AUTOCAD， SOLID EDGE等软件。3.有机械合同处理经验，能处理非标合同。

5.能力素质：具有良好的沟通技能、分析问题和解决问题的能力，并能独立完成机械设计工作

6.有工程师证书优先考虑

岗位职责：
1.根据公司章程完成电梯各项部件的调试工作

2. 通过电话、邮件的方式跟工地现场进行对话，对安装班组，维保人员进行指导

3. 接听全国各地关于技术问题的电话，进行电话指导

4. 针对各地投诉，对各地进行技术支持

5. 反馈调试和技术支持过程中遇到的问题，并完善各种电梯的调试指导

学历/专业: 电气，机电一体化，机械等大专及以上学历



其他要求: 1.优秀的逻辑思维能力、团队协做能力；

2.有良好的电气或机械基础

3. 能吃苦耐劳，诚实守信，善于沟通，服从上级安排，

4.持工程师证书优先

岗位职责：
职位介绍：
1、负责苏州及周边的老旧小区加装电梯项目推广与销售工作；
2、协调第三方地推力量，加大推广品牌力度；
3、定期汇报工作进度及问题点。

任职资格：
专科及以上学历，从事销售工作1年以上，具备良好的沟通技巧。
乐观、积极，熟练使用办公自动化软件。

薪资结构：
底薪8000+提成（3000元/台）

岗位职责：
岗位要求：
1、年龄25-45岁，中专及以上学历；
2、电梯行业1年以上；
3、持有安装维修或维修上岗证，懂基本的电气、机械原理；
4、良好的服务意识和责任感，良好的自律性，有一定的沟通能力。
工作职责：
1、遵照电梯安装维修操作规程对公司客户的电梯进行维护和修理，以及日常保养；
2、做好维保记录，并让用户签章确认后归档；
3、对维保合同期限及时跟踪，并提交分公司工程经理及时续签；
4、对维保费用及时回笼；
5、针对电梯维修情况提出合理化建议。
针对行业内高级人才，公司提供具有市场竞争力的薪酬和完善的销售奖励机制。

岗位职责：
岗位要求：
1、年龄25-45岁，大专及以上学历，机电一体化/电气等相关专业；
2、电梯行业2年以上经验；
3、具有电梯操作证，实际操作能力强，熟练运用计算机和调试工具，熟悉国家及行业规范；
4、较强的责任心和工作效率，为人诚信、踏实，遇事冷静。
工作职责：
1、解决电梯安装过程中存在的技术问题；
2、全面负责项目的调试和质量检验；
3、改进现场工艺文件及检验、维保等技术文件；
4、配合完成项目的技术监督局验收；
5、负责现场人员的技术培训；
6、对现场技术问题及时反馈相关部门；
7、完善现场的技术资料。
针对行业内高级人才，公司提供具有市场竞争力的薪酬和完善的销售奖励机制。

岗位职责：
岗位要求：
1、年龄25-45岁，中专及以上学历；
2、电梯安装经验3年以上；
3、持有安装维修，懂基本的电气、机械原理；
4、良好的服务意识和责任感，良好的自律性，有一定的沟通能力。

工作职责：
1、施工现场电梯部件的安装、调试、维修；
2、电梯安装调试及故障处理指导工作。

岗位职责：
1.根据公司章程完成电梯各项部件的调试工作

2. 通过电话、邮件的方式跟工地现场进行对话，对安装班组，维保人员进行指导

3. 接听全国各地关于技术问题的电话，进行电话指导

4. 针对各地投诉，对各地进行技术支持

5. 反馈调试和技术支持过程中遇到的问题，并完善各种电梯的调试指导

6.需有电梯行业电梯调试相关经验

学历/专业: 电气，机电一体化，机械等大专及以上学历



其他要求: 1.优秀的逻辑思维能力、团队协做能力；

2.有良好的电气或机械基础

3. 能吃苦耐劳，诚实守信，善于沟通，服从上级安排，

4.持工程师证书者优先