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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
因业务开展需要,新增电力销售经理岗位。男女不限 薪资面议
岗位职责:
1、 负责区域工商侧储能市场开拓工作,维护和建立客户关系;
2、 独立完成渠道开发和管理工作,完成销售业绩;
3、 跟踪销售项目的执行,完成回款任务;
4、 维护和提升公司市场品牌形象。
任职资格:
1、 专科及以上学历,有售电、电力电网、工业园区业主、分布式光伏、工商业储能等领域资源或销售经验;
2、 良好的团队协作精神、沟通协调能力,责任心强,能承受一定的压力;
3、 吃苦耐劳,业务导向,在浙江各地级市均可,根据个人情况可选择地级市
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.全面负责品质工作。
2.负责公司产品进行监督、检验、检查、协调和管理。
3.负责产品质量问题的统计、分析与检讨,输出改善方案,实施改善措施,跟踪验证改善效果,并输出相关文档。
4.负责检验规范的建立、完善与修订。
5.制度公司来料、制程、出货质量接受标准,过程中质量分析,措施跟进,潜在质量隐患提出及改善。
任职资格:
1、专科及以上学历;
2、有良好的沟通、组织协调能力,处理突发事件、安全事故的能力;
3、有从事电池行业、锂电储能、充电桩、数字电源、BMS及PCS、电力电子等产品行业从业经验优先;
4、3年以上品质管理岗位经验;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.全面负责公司技术团队管理及研发工作。
2.负责公司产品技术指导与开发,提升产品在行业中的竞争力。
3.了解与追踪技术发展及行业格局,执行科学动态的调整,确保战略规划及经营计划的正确。
4.负责检验规范的建立、完善与修订。
5.负责研发部门的的工作分配、团队建设、和成员绩效考核。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、有良好的沟通、组织协调及写作能力;
3、从事电池行业、锂电储能、充电桩、数字电源、BMS及PCS、电力电子等产品行业从业经验;
4、5年以上技术管理岗位经验;双休
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-18000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.全面负责公司产品销售工作。
2.负责客户与潜在客户的销售与管理,及时处理客户邮件,提高客户满意度;
3.开发客户维护好销售渠道和客户关系,及时、有效地回应渠道的咨询与反馈,为客户提供基础咨询、个性服务、传递公司观点;
4.多渠道拓展海外市场,开发、维护国外客户,潜在客户;
5.负责完成客户的报价、谈判、订单及物流发货;
6.制作相关外贸单据,跟踪订单进展,确保顺利出货;
任职资格:
1、专科及以上学历;
2、有良好的沟通、组织协调及写作能力;
3、从事电池行业、锂电储能、充电桩、数字电源、BMS及PCS、电力电子等产品行业从业经验;
4、5年以上销售岗位经验;双休
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
因小储能事业部业务开展需要,新增2名销售经理岗位:1名负责国内市场,1名负责海外市场。
工作内容:
1、负责客户与潜在客户的销售与管理,及时处理客户邮件,提高客户满意度;
2、开发客户维护好销售渠道和客户关系,及时、有效地回应渠道的咨询与反馈,为客户提供基础咨询、个性服务、传递公司观点;
3、多渠道拓展海外市场,开发、维护国外客户,潜在客户;
4、负责完成客户的报价、谈判、订单及物流发货;
5、制作相关外贸单据,跟踪订单进展,确保顺利出货;
6、其他部门领导安排的工作任务;
任职资格:
1、本科,贸易、英语专业(海外);
2、有良好的听、说、读、写能力,英语专6级以上优先(海外);
3、便携储能行业从业经验优先,电池行业、户外用品行业从业经验优先;
4、2年以上全职外贸工作经验;
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
需求理由:业务需要招聘BMS软件工程师1名。
具体要求如下:
A 职位:BMS软件工程师 年龄:25~40岁 工作经验:3年以上
B 岗位职责:
1. 负责BMS 保护板的控制算法与设计工作,
2. 负责电池管理和电源系统管理等软件的编写与调试工作;
3. 同硬件工程师协作,负责完成BMS软件控制的系统开发设计,包括软硬件联调、故障排查和问题解决;
4. 参与整个项目研发过程(包括需求分析、技术方案实现、代码编写、测试等);
5. 负责项目产品化工作,参与归档、说明编写、版本控制,并对相关设计文档进行编写和维护等工作内容;
6. 参与分析解决生产和应用过程中出现的问题。
C 任职要求:
学历要求:电子信息、自动化、电力电气工程、通信相关专业专科以上学历
专业技术要求
熟练运用IAR或KEIL或CCS等开发环境进行项目设计;
精通C语言,熟练使用DSP或ARM芯片进行产品开发,熟悉多种通讯接口,如SCI、SPI、IIC等;
有参与研发过BMS产品并实现量产者优先。
工作经验:三年以上工作经验。
综合素质及其它要求:工作严谨、思路清晰,具备良好的沟通能力、良好的团队合作精神和较强的责任心,具备独立工作能力。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
浙江-湖州市-德清县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
具体要求如下:
A 职位:硬件工程师 年龄:25~40岁 工作经验:3年以上
B 岗位职责:
1. 负责电子产品的硬件研发和分析。
2. 负责相应产品的硬件测试和分析。
3. 负责编写硬件设计文档、测试文档及其他相关文档。
4. 完成原理图设计,指导layout工程师完成PCB设计;
5. 负责器件选型、磁性器件设计、BOM编制、硬件调试、性能优化;
6. 负责电源模块调试,测试;
7. 负责分析与解决产品异常。
8. 与软件开发人员配合完成产品的功能验证与设计优化;
C 任职要求:
学历要求:专科及以上专业,电子电气相关专业,经验丰富者可放宽学历要求
专业技术要求
熟悉电力电子技术及硬件电路拓扑;熟悉拓扑控制方式,具有整机设计、调试能力;
熟悉IGBT,MOSFET等功率半导体器件的选型使用及相关硬件驱动电路设计;熟悉磁性元器件的原理及设计;
熟悉拓扑关键器件参数计算与选型、整机设计及调试能力;
熟悉电源的EMC设计,热设计及安规设计。
熟悉PCB布局、布线设计、对成本有一定的把控能力。
熟悉电源开发流程,对项目进度及开发问题解决有相当的把控能力。有良好的沟通能力。
有UPS,逆变器,充电器等电源类产品开发经验优先;
工作经验:三年或以上工作经验
综合素质及其它要求:工作严谨、思路清晰,具备良好的沟通能力、良好的团队合作精神和较强的责任心,具备独立工作能力。