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招聘人数： |
10 |
有 效 期： |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
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工作地点： |
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学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
面议 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
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职位描述
岗位职责：
1、 公司销售部门投标标书支持；
2． 辅助支持协助人力资源部门入离职调转手续办理，协助处理人事文档；
3、负责HR及相关信息系统的基础人事信息管理；
4、 上级安排的其他工作。
1、 2025年或者之后毕业，每周能实习4天或以上；
2、 对Excel数据统计分析、人力资源流程、HR信息系统等方面有一定了解，若无了解但细心愿意学也可以；
3、 掌握一定的劳动法律法规知识和政策优先；
4、 具有良好的沟通、协调和应变能力；工作积极主动，责任心强，乐观开朗，有亲和力；
5、 具有良好的学习能力，逻辑思维清晰，数据敏感，耐心细致。
固定日薪：150元/工作日
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招聘人数： |
50 |
有 效 期： |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
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工作地点： |
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学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
面议 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
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职位描述
岗位职责：
1、根据公司业务发展需求，沟通并分析招聘职位具体需求，明确招聘方向和目标，与用人部门经理保持沟通；
2、拓展并完善各种招聘渠道及方式；
3、人才筛选及面试，主动挖掘获取目标候选人简历并深度跟进；
4、建立健全核心人才库，做好关键岗位人才储备；
5、总结评估招聘完成结果，统计招聘数据，评估招聘效果；
6、完善招聘体系，如招聘流程文件的梳理及优化，更新及管控；
7、完成上级交给的其它事务性工作。
1、2025年或者之后毕业，每周能实习4天或以上；
2、良好的服务意识，亲和力强，注重团队合作，热爱招聘工作；
3、具备积极主动、认真负责的工作态度，能适应多任务的工作方式。
固定日薪：150-160元/工作日
招聘奖金：另算
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