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无锡东敏科技有限公司
所属行业： 电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、电池、电源、电缆、光电等
所在地区： 江苏-无锡市
公司地图：
公司福利： 五险一金 带薪年假 包吃 包住
企业简介
问答
东芝中国电梯华东区员工培训基地介绍
无锡东敏科技有限公司作为东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地，服务东芝电梯在中国的发展，该基地承载着新员工的职前培训、在职员工的技能培训、电梯企业内部的技术交流三个基本职能，经过系统培训合格员工签订劳动合同。以“准确市场定位、专业师资和团队、高效负责态度、高质量教学就业”为服务的指南，立足于江苏辐射长三角经济区域服务全国电梯行业为目标，经过多年的努力，目前已在长三角与80多家高校建立长期合作，与国内不同层次的电梯企业建立人才合作，企业也得到政府部门和高校的一致好评。凭借多年的经验已为电梯行业输送近千人的高素质专业人才，目前大部分学员已成为公司主管、核心技术人员等。
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职位名称 工作地区 学历要求 工作经验 性别 招聘人数 薪资待遇 更新日期 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 无锡市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-无锡市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 南京市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-南京市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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电梯检测与维保工 无锡市 大专及以上 不限 不限 50 3000-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 50 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 社会人才 工作经验： 不限 专业要求： 工作地点： 江苏-无锡市 学历要求： 大专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 3000-5000 月薪 年龄要求： 18-25 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同； -
电梯检测与维保工 上海 大专及以上 不限 不限 50 3000-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 50 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 社会人才、应届生均可 工作经验： 不限 专业要求： 工作地点： 上海-黄浦区 学历要求： 大专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 3000-5000 月薪 年龄要求： 18-25 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同； -
电梯检测与维保工 杭州市 大专及以上 不限 不限 50 3000-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 50 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 社会人才、应届生均可 工作经验： 不限 专业要求： 工作地点： 浙江-杭州市 学历要求： 大专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 3000-5000 月薪 年龄要求： 18-25 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同； -
电梯检测与维保工 合肥市 大专及以上 不限 不限 50 3000-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 50 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 社会人才、应届生均可 工作经验： 不限 专业要求： 工作地点： 安徽-合肥市 学历要求： 大专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 3000-5000 月薪 年龄要求： 18-25 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同； -
电梯检测与维保工 福州市 大专及以上 不限 不限 50 3000-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 50 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 社会人才、应届生均可 工作经验： 不限 专业要求： 工作地点： 福建-福州市 学历要求： 大专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 3000-5000 月薪 年龄要求： 18-25 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同； -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 徐州市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-徐州市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 常州市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-常州市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
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晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
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3.带薪休假（7-15天）
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5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
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工作职责：
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3、部件改造;
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入职要求：
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电梯检测与维保工程师
招聘条件：
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
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薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 宿迁市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-宿迁市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 上海 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 上海 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
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3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
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2.年终2-4月工资年终奖
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工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
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晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
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3、取得国家职业资格证书；
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招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 浙江 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
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招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
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岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
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招聘人数：
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资格证书：
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聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
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薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
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5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
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工作职责：
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2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
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2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
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岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
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聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
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工作职责：
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入职要求：
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东北、华北、华东、华南、西南
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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入职要求：
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4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
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招聘人数：
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工作地点：
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薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己
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职位名称 工作地区 学历要求 工作经验 性别 招聘人数 薪资待遇 更新日期 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 无锡市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-无锡市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 南京市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-南京市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
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实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 徐州市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-徐州市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
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国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
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东北、华北、华东、华南、西南
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实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
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实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
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工作职责：
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晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
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2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
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招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-苏州市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
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转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
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江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 南通市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-南通市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
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晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
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3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
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江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 泰州市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
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岗位职责：
电梯检测与维保工程师
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招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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入职要求：
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 镇江市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
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岗位职责：
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2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
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资格证书：
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东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 扬州市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-扬州市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
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4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
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招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
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晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
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5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
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工作职责：
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2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
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晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
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2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
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Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 淮安市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-淮安市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
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电梯检测与维保工程师
招聘条件：
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2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
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工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
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2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 连云港市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-连云港市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
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江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 宿迁市 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏-宿迁市 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
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转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
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实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
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3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 上海 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
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招聘条件：
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2.掌握基本的电工和机械知识；
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招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
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实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 浙江 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
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岗位职责：
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招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
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招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
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东芝电梯（中国）有限公司
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 福建 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 福建 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
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电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
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东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
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全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
电梯检测与维护[只招应届毕业生] 安徽 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 安徽 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
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电梯检测与维护[只招应届毕业生] 山东 中专及以上 不限 男 若干 2800-5000 月薪 2019-04-11 展开 -
招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 山东 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
国家质监局《特种设备（电梯）作业人员操作证T1、T2》
聘用企业：
东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
全国各区分公司、办事处。【户籍所在地的招聘安置原则】
薪酬福利
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晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
1、经过东芝电梯华东区员工培训基地初试和复试通过；
2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
无锡东敏科技有限公司
暨电梯检测与维保定向就业区域人才培训中心
项目咨询：孙经理
Tell/微信：****** QQ/邮箱：******招聘QQ群：******校企合作群：******公总号：dongminkeji
江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
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招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 山西 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
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5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
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招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
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东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
东北、华北、华东、华南、西南
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实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
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福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
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工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
5、客户沟通协调;
晋级流程：
实习期—初级—中级—高级技术晋级过程——员工享受系统科学的完善的技术培训体系。
入职要求：
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2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
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东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己 -
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招聘人数： 若干 有 效 期： 长期有效 我要投简历 招聘对象： 应届毕业生 工作经验： 不限 专业要求： 电气自动化技术;.. 工作地点： 江苏 学历要求： 中专及以上 外语要求： 不限 薪资待遇： 2800-5000 月薪 年龄要求： 18-31 是否提供食宿： 职位描述
岗位职责：
电梯检测与维保工程师
招聘条件：
1.大专及以上学历【专科维保、本科调试】；
2.掌握基本的电工和机械知识；
3.熟悉一般常用电梯相关知识；
4.通过政府部门考试，获得国家相关部门颁发的操作证书；
5.为人踏实肯吃苦，有责任心，能独立完成保养及维修任务；
6. 机电、电气、机械、电子、自动化等相关专业；
招聘人数：
100人/年，按季度招聘【全国各分公司】
资格证书：
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东芝电梯（中国）有限公司
工作地点：
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实习期间：签约相当于100元/天，在2******元/月，上五休二，有住宿补贴（交通、住宿、话费等）
转正（初级维保技术员）：签约工资3******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在6万-10万
晋级（中级维保技师）：基本工资4******元+补贴（餐/话/交/生活等）+全勤+等级+奖金+绩效+六险一金+其他福利等；综合成本在8万-15万
福利：
1.社会保险：五险一金（养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、住房公积金等）
2.年终2-4月工资年终奖
3.带薪休假（7-15天）
4.旅游费、生日、聚餐等
5.公司有完善的薪酬激励体系和晋升制度；
6.员工签署正规劳动合同。——还有专接本学历、助理工程师的帮扶培养体系！！！
工作职责：
1、根据公司计划例行日常保养;
2、日常维修，技术达标负责电梯安装工作;
3、部件改造;
4、定期验收;
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入职要求：
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2、签订员工培训协议并完成由员工基地的培训和考核；
3、取得国家职业资格证书；
4、所有学员根据基地和分公司实际需要安排最终面试和实习就业并与分公司签订劳务合同；
联系方式（重要信息）
东芝电梯（中国）有限公司华东区员工培训基地
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江苏省无锡市惠山区钱桥镇藕塘职教园源兴路15号（无锡市高技能人才公共培训中心）
今天，你是带着选择一份工作的心情，还是寻求一份长期职业！——致迷茫的自己